Infirmier- Consultant Déploiement Dpi H/F in Lille

Infirmier- Consultant Déploiement Dpi H/F in Lille

Lille Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Déployer un nouveau dossier patient informatisé et accompagner les utilisateurs.
  • Entreprise: ICFI, une entreprise indépendante axée sur les relations humaines dans le secteur de la santé.
  • Avantages: Frais de déplacement pris en charge et opportunités de formation.
  • Autres infos: Déplacements fréquents avec nuits à l'hôtel, ambiance dynamique et collaborative.
  • Pourquoi ce job: Impact direct sur le secteur de la santé avec des missions variées et enrichissantes.
  • Qualifications: Connaissance du domaine de la santé et expérience avec les DPI.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Les missions du poste :

  • Dans le cadre du déploiement d'un nouveau dossier patient informatisé (DPI), vous intégrerez une équipe et aurez pour mission :
    • D'établir le planning prévisionnel de migration des sites, en collaboration avec toutes les parties prenantes (pôle soins, directions métiers, directions régionales, directions des sites…)
    • D'être l'interlocuteur privilégié des sites (direction, équipe médicale, équipe soignante, etc.) et assurer la relation entre le site et le pôle soins
    • De piloter, réaliser et/ou participer activement à l'audit fonctionnel (recueil des besoins) de chaque site, en vue de la réalisation du paramétrage
    • De piloter, réaliser et/ou participer à l'audit technique (infrastructures, TelCo, etc.)
    • D'analyser les besoins et les problèmes rencontrés par le site, et proposer des stratégies et des solutions
    • D'assurer la relation avec l'équipe « Build » pour la réalisation du paramétrage du site
    • De piloter, réaliser et/ou participer activement à la revue et la validation du paramétrage du site
    • De planifier et coordonner toutes les activités requises par le déploiement de la solution ; de s'assurer de la bonne complétude et de la bonne qualité des livrables
    • De piloter et/ou assurer les formations des référents et des utilisateurs de la solution
    • De prononcer, en collaboration avec la direction du site, le « GO » pour la bascule
    • D'assurer la relation avec l'équipe « RUN », qui prend la suite du déploiement
    • De préparer et participer aux REX, comités, et autres instances de suivi du projet

ATTENTION: Ce poste nécessite des déplacements hors région avec des nuits à l'hôtel (2 à 4 certaines semaines). Les frais de déplacements seront pris en charge en totalité.

Le profil recherché :

  • Des chargés de déploiement :
    • Connaissant le domaine de la santé
    • Connaissant le DPI Hopital Manager ou un autre DPI
    • Assure l'accompagnement des utilisateurs dans les phases de pré et post déploiement
    • Assure l'assistance technico-fonctionnelle de la solution
    • Participe à la formalisation des besoins utilisateur
    • Assure la formation des référents et des utilisateurs
    • Assure la relation avec l'équipe « Build » pour le paramétrage
    • Participe activement à la revue et la validation du paramétrage
    • Rédige la documentation
    • Anime le réseau des utilisateurs de la solution
    • Assure le suivi terrain

Infirmier- Consultant Déploiement Dpi H/F in Lille employeur : ICFI

ICFI est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et humain, où chaque membre de l'équipe contribue à des projets significatifs dans le secteur de la santé. Avec des opportunités de formation continue et un soutien pour le développement professionnel, les employés bénéficient d'une culture d'entreprise axée sur l'innovation et l'excellence. De plus, la prise en charge complète des frais de déplacement lors des missions renforce l'engagement d'ICFI envers le bien-être de ses collaborateurs.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de ICFI

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier- Consultant Déploiement Dpi H/F in Lille

✨Impliquons-nous dans notre communauté

Pour un poste dans les services médicaux d'urgence, il est crucial de rejoindre des communautés locales de pompiers, ambulanciers et médecins. Assister à des événements, des conférences ou des salons professionnels peut nous aider à faire des connexions stratégiques et à découvrir des opportunités non publiées.

✨Mise en avant de nos compétences pratiques

Lorsque nous cherchons un emploi en EMS, il est essentiel de démontrer nos compétences pratiques. En plus de notre CV, pensons à des vidéos ou des démonstrations de nos capacités dans des situations d'urgence. Cela peut vraiment attirer l’attention des recruteurs de ICFI.

✨Réseautons avec des professionnels de la santé

Utilisons les réseaux sociaux pour nous connecter avec des professionnels de la santé et des intervenants d'urgence. Participer à des forums en ligne spécialisés ou à des groupes Facebook peut nous donner accès à des offres d'emploi et à des conseils de ceux qui travaillent déjà dans le secteur.

✨Soyons proactifs avec nos candidatures

Ne nous contentons pas de postuler uniquement lorsque nous voyons une annonce. Contactons directement ICFI avec une candidature ouverte. Montrez notre passion pour les services médicaux d'urgence et notre motivation à rejoindre leur équipe. Qui sait, cela pourrait mener à une opportunité !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier- Consultant Déploiement Dpi H/F in Lille

Connaissance du domaine de la santé
Connaissance du DPI Hopital Manager ou d'un autre DPI
Accompagnement des utilisateurs
Assistance technico-fonctionnelle
Formalisation des besoins utilisateur
Formation des référents et des utilisateurs
Relation avec l'équipe « Build »

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Expérience et certifications spécifiques:Lorsque tu rédiges ton CV pour un poste dans les services médicaux d'urgence, assure-toi d'inclure toutes tes certifications pertinentes, comme le diplôme d'ambulancier ou de secouriste. Mentionne aussi toute expérience pratique dans le domaine, que ce soit des stages ou des interventions passées, afin de montrer que tu es prêt pour le terrain.

Raconte tes situations d'urgence:Dans ta lettre de motivation, partage des anecdotes sur des situations d'urgence que tu as gérées. Ça démontrera ta capacité à rester calme sous pression et à prendre des décisions rapides, ce qui est crucial dans ce domaine. N'hésite pas à mettre en avant les compétences relationnelles que tu as développées lors de ces expériences.

Structure et clarté dans ton CV:Utilise une structure claire et lisible pour ton CV et ta lettre de motivation. Les recruteurs des services médicaux d'urgence lisent probablement beaucoup de candidatures, alors assure-toi que les informations importantes ressortent bien, comme tes compétences en intervention et ton sens de l'organisation.

Motivation pour le service public:Dans ta candidature, fais ressortir pourquoi tu souhaites travailler dans les services médicaux d'urgence, et pourquoi chez ICFI en particulier. Montre que tu as un vrai désir de contribuer à la santé publique et d'apporter ton aide aux personnes dans le besoin. Cela peut vraiment faire la différence pour nous lors de la sélection !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ICFI

✨Maîtriser les compétences techniques

Dans le domaine des services médicaux d'urgence, il est crucial de démontrer vos compétences techniques, comme la gestion des soins préhospitaliers ou l'utilisation d'équipements médicaux spécifiques. Préparez-vous à répondre à des questions techniques sur les protocoles d'urgence et à décrire des scénarios où vous avez dû prendre des décisions rapides.

✨Préparez des exemples concrets

Les recruteurs aiment entendre des histoires vraies. Pensez à des situations où vous avez dû gérer un stress intense ou travailler en équipe pour résoudre un cas difficile. En tant que professionnel des EMS, vous pourriez être interrogé sur des cas précis, alors ayez des anecdotes prêtes à partager qui montrent votre capacité à agir rapidement et efficacement.

✨Montrez votre engagement envers l'apprentissage

En tant que candidat à un emploi temps plein, il est important de montrer que vous êtes prêt à évoluer dans votre rôle. Mentionnez vos projets de formation continue ou des certifications que vous envisagez, car cela montre que vous êtes motivé et engagé pour le secteur des soins d'urgence.

✨Questions sur la culture de l'équipe

Préparez-vous à poser des questions sur la dynamique d'équipe chez ICFI. Les services d'urgence dépendent beaucoup de la collaboration, alors montrez votre intérêt pour savoir comment l'équipe travaille ensemble et quelles sont les valeurs clés. Cela peut vous donner un aperçu précieux de ce à quoi ressemble réellement le travail quotidien.