En un coup d'œil
- Missions: Diagnostiquer et résoudre des incidents IT tout en participant à des projets d'infrastructure innovants.
- Entreprise: Rejoignez le 1er réseau d'entrepreneurs en immobilier en pleine croissance.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de carrière et travail dans un secteur en pleine évolution.
- Autres infos: Poste basé à Paris avec une culture d'égalité des chances.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui transforme l'immobilier avec des solutions digitales modernes.
- Qualifications: Formation en informatique et expérience en systèmes et réseaux souhaitées.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Description De L'entreprise
Le 1er réseau d'entrepreneurs en immobilier recrute !
iad permet à des milliers de conseillers en immobilier indépendants de créer leur propre entreprise tout en bénéficiant d'un accompagnement sur mesure.
Notre modèle, basé sur la digitalisation de l'agence et le marketing de réseau, casse les codes de l'immobilier traditionnel.
Avec une croissance annuelle de plus de 40%, une levée de fonds de 300M€ et un développement rapide à l'international, iad fait aujourd'hui partie du Next40 et se positionne comme le 1er réseau européen de conseillers immobiliers indépendants. iad accompagne chaque année des milliers de personnes dans un des moments les plus importants de leur vie, l’achat de leur futur logement.
Description De L'entreprise
Le 1er réseau d'entrepreneurs en immobilier recrute !
iad permet à des milliers de conseillers en immobilier indépendants de créer leur propre entreprise tout en bénéficiant d'un accompagnement sur mesure.
Notre modèle, basé sur la digitalisation de l'agence et le marketing de réseau, casse les codes de l'immobilier traditionnel.
Avec une croissance annuelle de plus de 40%, une levée de fonds de 300M€ et un développement rapide à l'international, iad fait aujourd'hui partie du Next40 et se positionne comme le 1er réseau européen de conseillers immobiliers indépendants. iad accompagne chaque année des milliers de personnes dans un des moments les plus importants de leur vie, l’achat de leur futur logement.
Description Du Poste
Au sein des équipes techniques d'iad Digital Services et sous la responsabilité du Head of system & network group, vous intégrez l'équipe bureautique & exploitation.
- À l'interface entre les équipes de
- Support de proximité (N1) et les
Ingénieurs Systèmes & Réseaux (N3) , vous assurez la prise en charge des incidents et demandes nécessitant un niveau d'expertise supérieur au support courant.
Votre rôle est avant tout opérationnel
: diagnostiquer, résoudre, administrer et maintenir les environnements IT du quotidien, tout en sachant identifier les situations nécessitant l'intervention des ingénieurs.
Vous travaillez en proximité avec les équipes Support, Systèmes, Réseaux et Cybersécurité et participez progressivement aux projets d'évolution de l'infrastructure du Groupe.
Vos missions principales seront de
- Prendre en charge les incidents et demandes de niveau 2 escaladés par les équipes de proximité.
- Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux postes de travail, comptes utilisateurs, Microsoft 365, systèmes et réseaux.
- Administrer les opérations courantes dans Active Directory / Entra ID et Microsoft 365.
- Participer à l'administration et au maintien en conditions opérationnelles des environnements Windows et Microsoft 365.
- Réaliser les opérations courantes liées au MDM et à la gestion du parc : enrôlement, conformité, déploiement et configuration des postes.
- Diagnostiquer les problématiques de connectivité réseau : LAN, Wi-Fi, VPN, DNS, DHCP et accès aux ressources.
- Réaliser les opérations réseau courantes selon les procédures et standards définis par les ingénieurs.
- Participer aux opérations techniques sur les infrastructures : déploiements, migrations, ouvertures ou déménagements de sites.
- Effectuer les premières analyses lors d'alertes techniques ou de sécurité et appliquer les procédures de remédiation définies.
- Escalader aux ingénieurs Systèmes, Réseaux ou aux équipes Cybersécurité les incidents nécessitant une expertise de niveau 3.
- Documenter les incidents, solutions et procédures afin d'enrichir la base de connaissances.
- Accompagner les techniciens de proximité dans la résolution des incidents et contribuer au partage des connaissances.
- Participer à l'automatisation de tâches récurrentes, notamment à l'aide de Power Shell.
- Être force de proposition pour améliorer les outils, procédures et méthodes d'exploitation.
- Stack technique
- Postes de travail : Windows 11, mac OS
- Identités & annuaire : Active Directory, Entra ID
- Modern Workplace : Microsoft 365, Exchange Online, Teams, Share Point, One Drive
- Gestion du parc / MDM : Microsoft Intune, Windows Autopilot
- Systèmes : Windows Server, GPO, DNS, DHCP
- Réseaux : LAN, Wi‑Fi, VLAN, VPN, Cisco / Meraki
- SASE & Firewall : Cato Networks, Fortinet
- Cloud & virtualisation : Microsoft Azure, VMware
- Sécurité Endpoint : Crowd Strike
- Scripting & automatisation : Power Shell, Microsoft Graph
- ITSM & ticketing : Zendesk
Qualifications
Issu(e) d'une formation en informatique, systèmes et réseaux, vous disposez d'une première expérience en systèmes et réseaux, avec une pratique de l'administration et du support de niveau 2, idéalement dans un environnement multi-sites.
Vous avez déjà travaillé sur des environnements
Windows / Microsoft 365 , les services d’infrastructure courants ( Active Directory, DNS, DHCP, GPO ) ainsi que sur des problématiques réseau et sécurité .
À l’aise dans le diagnostic et la résolution d’incidents de niveau 2 , vous souhaitez évoluer vers davantage d’administration, d’exploitation et de participation aux projets d’infrastructure.
Curieux(se), rigoureux(se) et autonome dans vos investigations, vous savez documenter vos actions et travailler en équipe avec les équipes support et les ingénieurs systèmes & réseaux.
Dans un contexte international, vous êtes capable d’échanger en anglais, à l’écrit comme à l’oral , avec nos interlocuteurs IT ou utilisateurs locaux.
Des connaissances en
Power Shell, Azure / Intune, virtualisation ou solutions réseau et sécurité sont un plus. Nous recherchons avant tout de bonnes bases techniques et une réelle capacité à monter en compétence .
Informations complémentaires
Le poste est basé au sein de nos locaux de Paris.
iad est un employeur qui respecte l'égalité des chances.
iad est un employeur qui respecte l'égalité des chances.
Nous sommes déterminés à offrir une opportunité équitable à tous les candidats qualifiés, sans distinction de race, de genre, de religion, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Pour consulter notre politique de confidentialité, cliquez ici.
#J-18808-Ljbffr
Administrateur Systèmes & Réseaux N2 H/F in Paris employeur : iad Group
iad Location & Gestion est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'autonomie et la responsabilité sont valorisées. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel dans le secteur immobilier, tout en profitant d'une culture d'entreprise axée sur la sécurité des fonds et la fiabilité des comptes. Rejoindre notre équipe à [localisation] signifie faire partie d'une entreprise qui soutient la croissance personnelle et professionnelle de ses collaborateurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Administrateur Systèmes & Réseaux N2 H/F in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de iad Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez iad Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de iad Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de iad Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Administrateur Systèmes & Réseaux N2 H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre iad Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que iad Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez iad Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez iad Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez iad Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez iad Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
