En un coup d'œil
- Missions: Enseigner et mener des recherches en comptabilité à l'IÉSEG.
- Entreprise: IÉSEG School of Management, une école de commerce de premier plan en France.
- Avantages: Salaire compétitif, sécurité sociale française, assurance santé complémentaire et aides à la relocalisation.
- Autres infos: Ambiance de travail inclusive avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une communauté de recherche dynamique et impactez la prochaine génération de professionnels.
- Qualifications: Doctorat requis, compétences pédagogiques solides et réseau international.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
En réponse à sa croissance continue, l'IÉSEG School of Management recherche un professeur à temps plein en gestion ou comptabilité financière au niveau de professeur assistant. Il/Elle commencera en septembre 2027 et fera partie du département de « Comptabilité » sur le campus de Paris.
A PROPOS DE L'IÉSEG SCHOOL OF MANAGEMENT
IÉSEG détient la « triple couronne » des accréditations internationales (AACSB, AMBA & EQUIS) et est membre de la « Conférence des Grandes Écoles ». L'école propose des diplômes de Bachelor, Master et Post-Graduate ainsi que des programmes d'éducation exécutive. IÉSEG est également l'une des principales écoles de commerce françaises en termes de recherche. Le Centre de Recherche IÉSEG est accrédité par le CNRS (Centre National de la Recherche Scientifique). Notre campus de Lille est situé au cœur du nord de la France (dans le triangle formé par Londres, Paris et Bruxelles), et notre campus de Paris est situé dans le plus grand quartier d'affaires européen de « La Défense ».
A PROPOS DU DEPARTEMENT
Le département de « Comptabilité » se compose de plus de 30 membres académiques dans les domaines de la comptabilité financière, de l'audit, de la fiscalité et du contrôle de gestion, et le corps professoral est représenté sur les deux campus. Les membres du corps professoral en comptabilité ont réussi à publier leurs articles de recherche dans des revues internationales de premier plan dans des domaines tels que : systèmes de contrôle de gestion ; paquets de contrôle de durabilité ; dynamiques des pratiques des comités d'audit ; gouvernance et éthique des rapports financiers, ainsi que le transfert de revenus, les prévisions des analystes et la planification fiscale.
A PROPOS DU POSTE
La recherche sera un axe fort pour le candidat sélectionné, car il/elle contribuera à la communauté de recherche dynamique de l'IÉSEG grâce à son engagement envers l'excellence en recherche. Il/Elle doit donc détenir un doctorat, avoir un solide dossier de publications potentielles dans des revues référées de premier plan, ainsi qu'un bon réseau international.
En termes d'enseignement, le candidat sélectionné enseignera des cours au niveau undergraduate, graduate et/ou postgraduate. De plus, il/elle contribuera au développement des programmes du département. Nous recherchons donc des candidats ayant de solides compétences pédagogiques et qui parlent couramment anglais, car la plupart des cours sont dispensés dans cette langue. Une expérience dans la digitalisation (conception de cours asynchrones), la mise en œuvre de l'IA, l'apprentissage tout au long de la vie et l'EDI sera un plus, tout comme une expérience dans l'enseignement exécutif et la capacité à enseigner en français.
Enfin, nous recherchons des candidats qui incarnent nos valeurs fondamentales d'Accomplissement, de Responsabilité, d'Intégrité, de Solidarité et d'Engagement, et qui s'intègrent dans notre culture diverse et internationale où 50 nationalités sont représentées. L'IÉSEG accorde une grande importance à la diversité et à l'inclusion, et nous encourageons donc les candidatures de tous horizons. Les groupes sous-représentés dans le milieu académique (notamment les femmes, les groupes ethniques minoritaires, les personnes s'identifiant comme LGBTQIA+, les personnes avec un handicap (non) visible, et les personnes issues de milieux socio-économiques défavorisés et/ou de pays en développement) sont particulièrement encouragés à postuler, car nous sommes fortement engagés à garantir que l'IÉSEG reflète et bénéficie de la diversité présente dans la société.
TRAVAILLER À L'IÉSEG
À l'IÉSEG, nous nous engageons à fournir un environnement de travail soutenant et engageant. Pour les nouveaux membres du corps professoral (et leur partenaire), nous offrons une large gamme de ressources pour les aider à s'intégrer dans le pays, la culture et l'école, telles que des cours de langue française individualisés, une allocation de déménagement et une assistance à la recherche de logement. De plus, tous les membres du corps professoral ont accès à un salaire compétitif, ainsi qu'à des avantages tels que la sécurité sociale française, une assurance santé complémentaire, des chèques-repas, un plan d'intéressement et un régime de retraite contributif. Enfin, l'école promeut activement la recherche, fournit des ressources pour les chercheurs actifs (par exemple, financement pour des conférences et collecte de données) et offre des primes financières compétitives pour des publications de recherche de haute qualité évaluées par des pairs internationaux.
DATE LIMITE DE CANDIDATURES : 10 DÉCEMBRE 2026.
Pour ceux qui sont disponibles, des entretiens préliminaires auront lieu lors de l'EAA TALENT WORKSHOP à Madrid les 6 et 7 novembre 2026. Toutes les candidatures seront examinées après le 10 décembre. Les candidats présélectionnés seront ensuite contactés et invités à un entretien officiel à l'école entre janvier et mars 2026.
Accounting: Assistant Professor in Paris employeur : I
IÉSEG School of Management offre un environnement de travail stimulant avec des opportunités de croissance professionnelle grâce à ses programmes d'enseignement supérieur et de recherche. L'école est reconnue pour ses accréditations internationales, ce qui témoigne de son engagement envers l'excellence académique. Les employés bénéficient d'une culture de collaboration et d'innovation au sein d'une institution respectée dans le domaine de l'éducation.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Accounting: Assistant Professor in Paris
✨Réseautage dans l'éducation numérique
Plongeons dans des événements comme des salons de l'emploi dédiés à l'éducation numérique, des conférences ou des ateliers. Ces occasions peuvent te permettre de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de ton intérêt pour le poste chez I. N'hésite pas à échanger tes coordonnées, ça peut déboucher sur des opportunités inattendues !
✨Collaboration et Projets
Impliquons-nous dans des projets collaboratifs dans le domaine de l'éducation numérique. Que ce soit via des plateformes de bénévolat ou en rejoignant des groupes de travail, ces expériences vont étoffer ton CV tout en te rendant visible auprès de potentiels recruteurs chez I. Montre que tu es passionné et engagé dans le domaine !
✨Utilise les plateformes de candidatures
Quand tu postules chez I, n’oublie pas d'utiliser notre site web. C'est là que tu trouveras les offres exactement comme celle pour le poste de Accounting: Assistant Professor et ça peut te donner un avantage parce qu'on valorise les candidatures directes !
✨Souligne tes compétences numériques
Fais briller tes compétences techniques et digitales lors des entretiens. Que tu aies des compétences en e-learning, en gestion de contenu ou en outils pédagogiques numériques, sois prêt à expliquer comment tu les as appliquées dans le passé et comment elles peuvent bénéficier à I.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Accounting: Assistant Professor in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de ta passion pour l'éducation:Dans ton CV et ta lettre de motivation, souligne ton intérêt pour l'apprentissage numérique et l'éducation. Explique pourquoi ces domaines te passionnent, et comment tu as prévu d'y contribuer avec I. C’est un point qui peut faire toute la différence !
Démontre tes compétences en pédagogie numérique:N'oublie pas d'inclure des exemples concrets de projets ou d'initiatives en lien avec l'éducation numérique. Que ce soit un stage, un projet personnel ou même un bénévolat, montre-nous comment tu as appliqué tes compétences pédagogiques et numériques.
Adapte ton CV aux spécificités du secteur:Pour un poste à temps plein, ton CV doit clairement refléter ton parcours en éducation ou en technologies numériques. Mentionne les formations, certifications ou outils spécifiques que tu maîtrises et qui peuvent être pertinents pour Accounting: Assistant Professor chez I.
Évoque tes ambitions et ton plan de carrière:Dans ta lettre de motivation, parle de tes objectifs professionnels et de ta vision pour l'éducation numérique. Les recruteurs chez I apprécieront de voir que tu as un plan à long terme et que tu es motivé à évoluer dans ce domaine passionnant.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez I
✨Préparez votre vision de l'apprentissage numérique
Avant l'entretien pour le poste chez I, prenez le temps de bien réfléchir à votre expérience et à votre vision de l'apprentissage numérique. Pensez à des situations où vous avez utilisé des outils numériques pour faciliter l'éducation, et soyez prêt à expliquer comment ces outils peuvent améliorer l'apprentissage.
✨Démontrez votre passion pour l'éducation
Montrez à I que vous êtes vraiment passionné par le domaine éducatif. Préparez-vous à discuter de vos expériences personnelles, de projets pertinents ou d'initiatives que vous avez prises pour encourager l'apprentissage. Cela peut faire la différence, surtout pour un poste à temps plein.
✨Maîtrisez les outils d'apprentissage numériques
Soyez préparé à discuter des outils technologiques que vous connaissez, comme les plateformes de e-learning ou les ressources éducatives numériques. Vous pourriez même avoir des questions techniques sur ces outils pendant l'entretien. Montrez que vous êtes à jour sur les nouvelles tendances dans l'éducation numérique !
✨Prévoyez des exemples concrets
Préparez des exemples concrets de projets ou d'initiatives que vous avez réalisés. Que ce soit un stage précédent ou un projet personnel, montrez comment vous avez eu un impact positif sur l'apprentissage des autres. Ces récits peuvent démontrer concrètement vos compétences et votre engagement envers l'éducation numérique.
