Manager Kids Club H/F

Manager Kids Club H/F

Antibes Full Time 2025 - 2475 € / mois (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérer un Kids Club, animer des activités et créer des souvenirs inoubliables pour les enfants.
  • Entreprise: I Love Kids Club, spécialiste de l'animation enfants dans des établissements haut de gamme.
  • Avantages: Rémunération attractive, autonomie, et environnement de travail prestigieux.
  • Autres infos: Poste à Antibes, du 29 juin au 30 août, 44h/semaine.
  • Pourquoi ce job: Transforme ta passion pour l'animation en une expérience professionnelle unique.
  • Qualifications: BAFA/BAFD, expérience en animation et management, anglais requis.

Le salaire estimé est compris entre 2025 - 2475 € par mois.

Overview

I Love Kids Club est spécialisé dans l’animation enfants au sein d’établissements haut de gamme (hôtels 4★/5★, resorts, grands magasins, événements privés).

Nous proposons une expérience qualitative alliant créativité, sécurité et excellence de service.

  • Notre mission
  • Faire vivre aux enfants des moments de joie, de créativité et de découverte
  • Garantir un encadrement sécurisé et bienveillant
  • Apporter une vraie valeur ajoutée à l’expérience client

Chez I Love Kids Club, on ne fait pas que de l’animation…on crée des souvenirs inoubliables.

Envie de transformer votre passion pour l’animation en une expérience professionnelle unique dans des lieux d’exception ? Rejoignez I Love Kids Club !

Poste

Envie de piloter ton Kids Club, manager ton équipe et créer une expérience inoubliable pour les enfants… et leurs parents?

  • Manager, former et faire grandir ton équipe
  • Superviser le bon fonctionnement du Kids Club
  • Gérer les stocks et le matériel
  • Créer des animations fun et premium
  • Assurer une expérience client irréprochable
  • Gérer l’organisation, les plannings et la performance
  • Garantir la sécurité des enfants
  • Collaborer avec les autres services (réception, restauration, spa…)
  • Expérience animation + management
  • Anglais obligatoire
  • Leadership, énergie et sens du service
  • Tes missions
  • Manager, former et faire grandir ton équipe
  • Superviser le bon fonctionnement du Kids Club
  • Gérer les stocks et le matériel
  • Créer des animations fun et premium
  • Assurer une expérience client irréprochable
  • Gérer l’organisation, les plannings et la performance
  • Garantir la sécurité des enfants
  • Collaborer avec les autres services (réception, restauration, spa…)
  • Tes qualifications
  • BAFA / BAFD
  • Expérience animation + management
  • Anglais obligatoire
  • Leadership, énergie et sens du service
  • Tes atouts
  • Capacité à créer des concepts d’animation innovants
  • Expérience en ouverture de site / lancement
  • Sens business (rentabilité, optimisation)
  • Compétences en événementiel

Quand ?

du 29 juin au 30 août 2026

6/7 jours par semaine (44H /semaine).

Où ?

Antibes (06)

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Autonomie & responsabilités
  • Environnement haut de gamme
  • Une rémunération attractive
  • Des missions passionnantes

Prêt(e) à relever le défi ? Postule !

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Manager Kids Club H/F employeur : I Love Kids Club

I Love Kids Club est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant à Antibes. Avec une culture axée sur le bien-être des enfants et des parents, nous valorisons la créativité et l'innovation au sein de notre équipe. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une rémunération compétitive et d'un cadre de travail haut de gamme, idéal pour ceux qui souhaitent faire une différence dans la vie des familles.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de I Love Kids Club

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager Kids Club H/F

✨Rencontre les acteurs de l'industrie

Participe à des événements locaux comme des salons du sport ou des forums de l'emploi dédiés à la gestion du sport. Ça peut vraiment nous aider à rencontrer des pros et à comprendre les tendances du secteur !

✨Impliques-toi dans des associations

Rejoins des associations sportives ou des clubs de loisirs. En te rendant utile là-bas, tu vas élargir ton réseau et peut-être même entendre parler de postes ouverts chez des recruteurs.

✨Mets en avant tes compétences sur ton profil

Si tu as des expériences dans le sport ou la gestion d'événements, assure-toi que ton profil LinkedIn est bien à jour. Ajoute-leur des projets concrets, des chiffres, et même des témoignages pour rendre tout ça crédible et attrayant.

✨Postule directement sur notre site

Nous avons des offres de jobs passionnantes dans la gestion du sport et des loisirs chez I Love Kids Club. N’hésite pas à postuler directement sur notre site, ça peut te donner une vraie visibilité et montrer ton intérêt pour le poste !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager Kids Club H/F

Management d'équipe
Créativité
Sécurité des enfants
Expérience client
Organisation
Planification
Leadership

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mettez en avant votre expérience en gestion:Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, il est crucial de mettre en avant toute expérience pertinente que vous avez. Que ce soit des activités bénévoles, des stages ou des projets académiques, n'hésitez pas à illustrer comment vous avez géré des événements ou dirigé des équipes, car cela montrera que vous avez une bonne compréhension du secteur.

Référencez vos compétences techniques:Si vous avez des certifications ou des formations en gestion de projets ou en organisation d'événements, assurez-vous de les mentionner. Des outils comme des logiciels de planification d'événements ou des applications de gestion d'équipe peuvent vraiment faire la différence. Ces compétences techniques sont souvent très recherchées dans notre domaine.

Personnalisez votre lettre de motivation:Dans votre lettre, parlez de votre passion pour le sport et des loisirs ! Expliquez pourquoi vous souhaitez travailler chez I Love Kids Club et comment votre vision pourrait contribuer à leurs projets. Cela permettra de montrer votre motivation et votre adéquation avec l'entreprise.

Préparez un CV percutant:Pour un poste à temps plein, assurez-vous que votre CV est clair et facile à lire. Mettez en avant vos expériences récentes et pertinentes en début de CV. Utilisez des termes du secteur pour démontrer votre connaissance des enjeux et des tendances dans la gestion du sport et des loisirs.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez I Love Kids Club

✨Démontre ta passion pour le sport

Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, il est super important de montrer ta passion pour le secteur. Prépare-toi à raconter des expériences personnelles ou professionnelles où tu as contribué à des événements sportifs ou à des activités de loisirs. Ça peut vraiment faire la différence !

✨Sois prêt sur les tendances actuelles

Renseigne-toi sur les tendances récentes dans la gestion du sport, comme l'impact des réseaux sociaux ou des nouvelles technologies sur les événements sportifs. On pourrait te poser des questions techniques basées sur ces sujets, alors montre que tu es à jour et prêt à innover !

✨Prépare des exemples concrets

Quand tu parles de tes expériences, essaie d'apporter des exemples précis de projets que tu as gérés. Que ce soit l'organisation d'un tournoi ou la gestion d'une équipe, des histoires concrètes montrent ton savoir-faire et tes résultats, ce qui est très apprécié dans un poste à temps plein.

✨Parle des compétences interpersonnelles

La gestion du sport et des loisirs demande aussi d'excellentes compétences en communication et en travail d'équipe. Prépare des réponses qui montrent comment tu as facilité la collaboration entre différentes parties prenantes, que ce soit avec des joueurs, des partenaires ou des bénévoles.