En un coup d'œil
- Missions: Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing pour deux hôtels emblématiques.
- Entreprise: Groupe hôtelier innovant axé sur le bien-être et l'épanouissement.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de carrière et travail d'équipe.
- Autres infos: Nous valorisons la diversité et recrutons des personnes en situation de handicap.
- Pourquoi ce job: Impactez l'expérience client tout en développant vos compétences en marketing digital.
- Qualifications: Formation Bac +5 en Marketing ou Communication et expérience en hôtellerie.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Notre raison d’être nous inspire à faire preuve de care, jour après jour, envers toutes les personnes avec qui nous sommes en contact. Alors que nous continuons à nous développer à travers le monde, nous ne perdons pas de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l’épanouissement de tous, clients, partenaires, collègues, fournisseurs et membres de la communauté locale.
Département : Marketing
Vous reporterez à la Directrice marketing et communication France.
Votre profil :
- Formation supérieure (Bac +5) en Marketing, Communication, Marketing digital ou Hôtellerie
- Expérience confirmée en hôtellerie et/ou marketing
- Solide expertise en marketing digital, création de contenu et gestion des réseaux sociaux
- Orientation performance avec d'excellentes compétences en gestion de projet et en communication
- Maîtrise courante de l’anglais et du français
Votre périmètre :
- Définition et mise en œuvre de la stratégie marketing pour les deux hôtels du portfolio Classic (Hyatt Regency Paris Etoile et Hyatt Paris Madeleine), en soutenant le positionnement de la marque, l’engagement des clients et les objectifs commerciaux.
- Élaborer et piloter les plans d’actions marketing annuels ainsi que les budgets pour les deux établissements.
- Garantir la cohérence de la marque sur l’ensemble des canaux de communication, en ligne et hors ligne.
- Développer, adapter et gérer les contenus marketing pour promouvoir les expériences hôtelières, les points de vente, les événements et les initiatives clés.
- Définir et piloter la stratégie réseaux sociaux, la planification des contenus, le suivi des performances et le reporting.
- Coordonner les séances photo, la création de contenu et la gestion des assets pour les deux hôtels et leurs points de vente.
- Superviser les activations World of Hyatt et suivre les indicateurs de performance liés au programme de fidélité.
- Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles et les parties prenantes corporate afin de soutenir les objectifs commerciaux.
- Assurer une veille du marché et de la concurrence afin d’identifier des opportunités et des initiatives marketing innovantes.
À compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap.
CDI : Responsable Marketing employeur : Hyatt Hotels Corporation
Travailler au Hyatt Regency Paris Etoile, c'est rejoindre un environnement dynamique et inclusif où le bien-être des employés est une priorité. Avec des opportunités de formation continue et un cadre de travail inspirant entre La Défense et les Champs-Élysées, vous aurez la chance de contribuer à l'excellence du service tout en développant vos compétences dans un hôtel emblématique. Notre culture d'entreprise valorise le respect, la collaboration et l'épanouissement personnel, faisant de nous un employeur de choix pour ceux qui cherchent à faire une différence dans l'industrie hôtelière.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Hyatt Hotels Corporation
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI : Responsable Marketing
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Hyatt Hotels Corporation.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Hyatt Hotels Corporation.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Hyatt Hotels Corporation. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI : Responsable Marketing
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour CDI : Responsable Marketing chez Hyatt Hotels Corporation, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Hyatt Hotels Corporation.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hyatt Hotels Corporation
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Hyatt Hotels Corporation. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Hyatt Hotels Corporation que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Hyatt Hotels Corporation, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
