En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'écosystème technologique et garantir une cybersécurité robuste.
- Entreprise: Acteur majeur du conseil en transformation numérique et infogérance.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
- Autres infos: Leadership et excellence opérationnelle au cœur de votre mission.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez des infrastructures critiques.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et 8 ans d'expérience en gestion d'infrastructures.
Le salaire estimé est compris entre 74250 - 90750 € par an.
La mission Dans le cadre d'une transformation stratégique, notre client, un acteur majeur de son secteur, recherche un profil de haut niveau pour piloter son écosystème technologique. Ce rôle central combine vision prospective et excellence opérationnelle.
Missions principales :
- Stratégie et Vision : Élaborer la trajectoire technologique à long terme et concevoir les fondations des architectures systèmes et réseaux, tout en garantissant une posture de cybersécurité robuste.
- Pilotage de la performance : Définir et orchestrer le calendrier des déploiements tout en assurant une gestion rigoureuse des enveloppes budgétaires allouées au fonctionnement.
- Excellence opérationnelle : Superviser la continuité de service et la stabilité des environnements critiques par un suivi proactif des indicateurs de charge et de disponibilité.
- Gouvernance du support : Structurer les processus de résolution d'incidents, définir les protocoles d'escalade et optimiser les flux de gestion des demandes techniques.
- Leadership : Encadrer et faire monter en compétences une équipe d'ingénieurs spécialisés, en favorisant une culture de haute performance.
- Innovation : Assurer une veille constante sur les évolutions du marché pour anticiper les mutations technologiques et renforcer la résilience des infrastructures.
Profil recherché : Notre client, un acteur majeur de son secteur, recherche un profil senior pour piloter ses infrastructures critiques. Le candidat retenu devra démontrer une expertise technique approfondie alliée à une posture de leader affirmée.
Profil recherché :
- Formation supérieure de niveau Master (Bac+5) en ingénierie informatique.
- Parcours professionnel d'au moins 8 ans, marqué par une expérience significative dans l'architecture et le pilotage d'environnements serveurs complexes.
- Maîtrise étendue des environnements serveurs multi-constructeurs et des systèmes d'exploitation open-source et propriétaires.
- Compétences solides en administration réseau et gestion de parcs matériels de haute disponibilité.
Aptitudes managériales et comportementales :
- Capacité démontrée à diriger des équipes techniques, à favoriser la montée en compétences des collaborateurs et à instaurer une dynamique de cohésion.
- Excellentes qualités relationnelles, alliées à une posture orientée vers la satisfaction des utilisateurs et le sens du service.
- Aptitude à l'écoute active et à la communication transversale au sein d'organisations exigeantes.
Compétences et expériences demandées :
- Diplôme Bac+5 en informatique avec au moins 8 ans d'expérience en gestion d'infrastructures.
- Expertise technique confirmée sur les environnements Microsoft, Linux, Unix et les architectures réseaux.
- Expérience managériale avérée dans l'encadrement et le développement d'équipes techniques.
- Capacité démontrée à piloter des budgets, des roadmaps projets et des politiques de sécurité.
- Le candidat doit avoir évolué en tant que responsable dans un contexte de MSP/ infogérant.
L’entreprise : Un acteur majeur du conseil en transformation numérique et de l'infogérance recherche ses futurs talents. Ce groupe, reconnu pour son expertise pointue dans les écosystèmes technologiques de premier plan, accompagne ses partenaires sur l'intégralité du cycle de vie de leurs infrastructures.
L'organisation se distingue par une approche holistique, garantissant une continuité de service ininterrompue et une maîtrise totale des environnements critiques. Son intervention couvre un spectre étendu de prestations à haute valeur ajoutée :
- Stratégie et Architecture : Pilotage de projets de transition vers le Cloud et définition de feuilles de route technologiques.
- Ingénierie et Déploiement : Mise en œuvre de migrations complexes et déploiement de solutions robustes.
- Opérations et Performance : Gestion déléguée des systèmes, automatisation des processus et optimisation de l'observabilité.
- Gestion financière et montée en compétences : Expertise en rationalisation des coûts (FinOps) et transfert de savoir-faire via des programmes de formation dédiés.
En s'appuyant sur des certifications de haut niveau auprès des leaders mondiaux du logiciel et des infrastructures, cette structure permet à ses clients de sécuriser et d'optimiser leur chaîne de valeur numérique, de la phase de cadrage jusqu'au maintien en conditions opérationnelles.
Lieu(x) de travail possible(s) : Saint-Cloud, France
Expérience requise : 8 an(s)
Formation requise : Master (I ou II)
Langues requises : Français
Responsable Infrastructure F/H in Saint-Cloud employeur : Hunteed SAS
En tant qu'acteur majeur du secteur de la grande distribution dans le Sud de la France, notre entreprise offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel. Nous valorisons le développement des compétences de nos collaborateurs à travers des formations continues et un management bienveillant, tout en garantissant une qualité de vie au travail grâce à une équipe soudée de près de 500 personnes. Rejoindre notre établissement, c'est intégrer une structure reconnue pour son excellence opérationnelle et sa forte implication dans la satisfaction client.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Infrastructure F/H in Saint-Cloud
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Hunteed SAS. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Infrastructure F/H in Saint-Cloud
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Hunteed SAS. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hunteed SAS
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Hunteed SAS. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
