En un coup d'œil
- Missions: Deviens le référent produit pour transformer des produits digitaux et organisations.
- Entreprise: Hubvisory, cabinet spécialisé en Product Management et IA.
- Avantages: Salaire compétitif, revalorisations bi-annuelles et intéressement jusqu'à 22%.
- Autres infos: Communauté engagée avec des projets à impact et valeurs de bienveillance.
- Pourquoi ce job: Impacte des projets innovants dans un environnement dynamique et collaboratif.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en Product Management et compétences analytiques solides.
Le salaire estimé est compris entre 44000 - 52000 € par an.
Le Product Management, c'est notre ADN. Chez Hubvisory, tu ne te contentes pas de gérer un backlog : tu deviens la référence produit incontournable pour accompagner nos clients grands comptes dans la transformation de leurs produits digitaux et de leurs organisations. Ton rôle est d'allier vision stratégique et excellence opérationnelle pour délivrer de la valeur tangible dans des environnements complexes.
Ce que tu fais concrètement :
- Tu prends la main sur un périmètre produit à fort enjeu business.
- Tu analyses les processus en place, tu identifies les leviers d'amélioration réels et tu formalises une vision produit et une feuille de route alignées sur les priorités métier.
- Tu décides avec la donnée. Tu mesures l'effet de tes arbitrages sur l'usage et la performance commerciale, tu construis les indicateurs qui manquent, et tu transformes une analyse en recommandation argumentée.
- Tu traduis le besoin métier en produit. Exigences fonctionnelles, user stories, critères d'acceptation, priorisation que tu assumes et que tu sais défendre.
- Tu interviens sur le socle SI. Tu contribues au cadrage et à l'évolution des briques applicatives concernées, en gardant la main sur le pourquoi quand tout le monde discute du comment.
- Tu alignes un écosystème dense. Métiers, produit, data, IT : tu fais converger des parties prenantes multiples vers des décisions cohérentes, et tu accompagnes l'adoption des solutions auprès des équipes.
- Tu documentes ce qui compte. Processus, décisions, dépendances, évolutions fonctionnelles : ce que tu laisses derrière toi tient sans toi.
- Tu participes à la vie d'Hubvisory. Tu consolides ta posture de consultant, tu partages tes retours d'expérience et tu évolues, selon tes aspirations, vers des rôles de Product Leader ou Manager Conseil.
- Tu as travaillé sur des briques IA (recommandation, agents, GenAI) ou tu as une appétence réelle pour intégrer l'IA au cycle produit.
Pourquoi rejoindre Hubvisory ?
- Hubvisory est le seul cabinet en France focalisé exclusivement sur le Product Management et l'IA.
- Un parcours d'accompagnement sur-mesure.
- Nos rituels collectifs (Hub'Times) et nos revalorisations bi-annuelles récompensent la vraie progression, pas l'ancienneté.
- Une communauté interne engagée : 20% des collaborateurs se sont volontairement engagés à travers plus de 20 projets à impact menés depuis 2022.
- Des valeurs fortes : depuis 10 ans, Hubvisory grandit autour de la bienveillance, la méritocratie, l'ambition, l'expertise et l'apprentissage.
Le package : 44.000-52.000€ fixe brut, revalorisations bi-annuelles, intéressement jusqu'à 22% des profits redistribué de façon égalitaire.
Pré-requis du poste :
- Tu justifies d'au moins 5 ans d'expérience en tant que Product Manager ou Product Owner sur des produits digitaux, dont une expérience significative en écosystème complexe.
- Tu sais mener un sujet produit de la discovery aux critères d'acceptation, et tu as déjà porté une vision et une feuille de route face à des parties prenantes exigeantes.
- Ta maturité data est réelle : tu interprètes toi-même les chiffres, tu structures des hypothèses, tu mesures pour décider.
- Tu es à l'aise pour contribuer au cadrage fonctionnel de briques applicatives structurantes.
- Un passage par le commerce, le e-commerce ou la supply chain, en particulier sur les sujets d'offre et de référencement, est un vrai plus.
- Une familiarité avec un progiciel de gestion de type SAP également.
- Trois qualités qui font la différence ici : une posture conseil assumée, une excellente communication client et une rigueur analytique à toute épreuve.
- Anglais professionnel.
Comment se déroule le processus de recrutement ?
- Étape 1 : Echange avec un RH pour valider l'adéquation entre ton projet et notre modèle.
- Étape 2 : Validation de tes hard skills avec cas pratique avec un manager.
- Étape 3 : Validation de tes soft skills avec un entretien avec un VP.
- Étape 4 : Echange téléphonique avec un RH pour la proposition d'embauche.
Quelle que soit l'issue de ton process, tu reçois un retour de notre part sous 7 jours maximum !
Senior Product Manager - F/H in Lille employeur : Hubvisory
Hubvisory est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation en intelligence artificielle est au cœur de nos projets. Nos employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle grâce à des formations continues et à un accès direct aux dernières technologies. Situé dans un cadre stimulant, nous valorisons la créativité et l'autonomie, permettant à chacun de contribuer significativement à des missions impactantes pour de grands comptes.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Product Manager - F/H in Lille
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Hubvisory
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Hubvisory pour le poste de Senior Product Manager - F/H. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Product Manager - F/H in Lille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Hubvisory et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hubvisory
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Hubvisory recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
