En un coup d'œil
- Missions: Diriger les équipes qualité et garantir le respect des normes sur site.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le secteur de la qualité et de la production.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et opportunités d'évolution.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles possibilités de carrière.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la qualité des produits et développement de compétences managériales.
- Qualifications: Connaissance des normes qualité et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.
Finalité de l’emploi
Responsable des équipes encadrantes et opérationnelles des pôles Produits, CND et Qualité Système.
Son rôle est de garantir la déclinaison et le respect des règles qualité, des normes et des spécificités clients sur le site.
- Définir la stratégie et les politiques de la qualité pour répondre aux objectifs du CORP
- Animer et réaliser un pilotage RH des équipes (recrutement, entretien, disciplinaire, formation, organisation du travail, etc.)
- Manager au quotidien son équipe de travail
- Définir les priorités du service et de son équipe
- Contenir, rechercher les causes et mettre en place des solutions
- Impulser, mettre en place et animer des groupes de travail pour améliorer l’existant
- Valider les dérogations aux écarts de procédés
- S’assurer que les pratiques correspondent aux attendus de la norme via les audits
- Superviser le processus d’audit (participer, valider le planning, etc.)
- Garantir et valider la mise en application des processus internes
- Assurer les relations avec les organismes certificateurs (factures, planning, etc.)
- Valider les procédures, les documentations et les exigences clients
- Déterminer les projets d’amélioration de la qualité
- Suivre et optimiser les budgets
- Conditions d’emploi
- Respecter et faire appliquer les règles de sécurité et de qualité
Responsibilities
Finalité de l’emploi
Responsable des équipes encadrantes et opérationnelles des pôles Produits, CND et Qualité Système.
Son rôle est de garantir la déclinaison et le respect des règles qualité, des normes et des spécificités clients sur le site.
- Définir la stratégie et les politiques de la qualité pour répondre aux objectifs du CORP
- Animer et réaliser un pilotage RH des équipes (recrutement, entretien, disciplinaire, formation, organisation du travail, etc.)
- Manager au quotidien son équipe de travail
- Définir les priorités du service et de son équipe
- Contenir, rechercher les causes et mettre en place des solutions
- Impulser, mettre en place et animer des groupes de travail pour améliorer l’existant
- Valider les dérogations aux écarts de procédés
- S’assurer que les pratiques correspondent aux attendus de la norme via les audits
- Superviser le processus d’audit (participer, valider le planning, etc.)
- Garantir et valider la mise en application des processus internes
- Assurer les relations avec les organismes certificateurs (factures, planning, etc.)
- Valider les procédures, les documentations et les exigences clients
- Déterminer les projets d’amélioration de la qualité
- Suivre et optimiser les budgets
- Conditions d’emploi
- Respecter les procédures RH et les règles légales
- Stopper la production et arrêter les livraisons
- Responsabilité fonctionnelle avec les relais qualité
- Entretenir de relations en interne pour impliquer les équipes dans la démarche Qualité
- Exploiter et diffuser les informations et directives qualité corporate / légales
- Participer au CODIR
Qualifications
- Compétences requises
- Savoir
- Savoir-faire
- Savoir-être
- Connaissance générale des fondamentaux de la qualité
- Connaissance générale de la norme AS9100
- Connaissance générale de la fonderie
- Connaissance des outils de résolution de problèmes
- Prendre des décisions
- Faire preuve de logique
- Résoudre des problèmes
- Prendre du recul
- Faire preuve de fermeté
- Soutenir et accompagner son équipe
- Être à l’écoute
- Être curieux et rigoureux
- Être autonome
- Maitrise de soi
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Qualité in Gennevilliers employeur : Howmet Aerospace
En tant que Technicien Métrologie à Gennevilliers, vous rejoindrez une entreprise qui valorise l'excellence et l'innovation dans le domaine de la métrologie. Notre culture de travail collaborative favorise le développement professionnel, avec des opportunités de formation continue et d'évolution de carrière. De plus, nous offrons un environnement de travail dynamique où la sécurité et la qualité sont au cœur de nos préoccupations, garantissant ainsi un cadre de travail épanouissant et stimulant.
