En un coup d'œil
- Missions: Accueillir les clients avec professionnalisme et superviser l'équipe de salle.
- Entreprise: Hôtel Edouard 7, un lieu chargé d'histoire au cœur de Paris.
- Avantages: Contributions employé, nuitées offertes, prime de cooptation et intéressement.
- Autres infos: Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, ambiance de travail motivante.
- Pourquoi ce job: Participez à une expérience unique dans un cadre prestigieux et dynamique.
- Qualifications: Connaissance des standards de service et excellent relationnel client.
Le salaire estimé est compris entre 2475 - 3025 € par mois.
Rejoignez l’Hôtel Edouard 7, un hôtel chargé d'histoire au cœur du quartier de l'Opéra
Idéalement situé au cœur de Paris, entre l’Opéra Garnier et le Louvre, l’hôtel Edouard7 propose 69 chambres et suites réparties en deux collections : « Couture », inspirée de la vie d’Edouard 7, et « Edouard7 », rénovée et dédiée aux pierres précieuses. Audace, séduction et caractère définissent son style unique. Le restaurant La Cuisine l’E7 offre une cuisine du monde revisitée, avec chaque mois une destination gastronomique à l’honneur.
Positionnement
Sous la responsabilité de l’Assistant Responsable de la Restauration
Mission principale
Coordonne l'activité des collaborateurs du restaurant, contrôler le travail des équipes tout en étant en capacité d'intervenir à chaque étape du service. Garantir la satisfaction du client et la qualité du service rendu. Véhiculer l’image de l’hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Gérer les réclamations de la clientèle et veiller au bon fonctionnement de l’équipe. Il s'assure également de la satisfaction des clients, effectue l'addition et encaisse leur règlement.
Missions Opérationnelles
- Accueil et Service Client :
- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme ;
- Veiller à ce que les clients soient installés confortablement et leur fournir les cartes et menus ;
- Présenter l’offre de restauration ;
- Conseiller les clients sur les choix de plats et de boissons, répondre à leurs questions et prendre leurs commandes ;
- Assurer un service de qualité tout au long du repas, en veillant aux besoins des clients ;
- Supervision de l'Équipe de Salle, du bar et des séminaires :
- Encadrer et coordonner l'équipe de chef de rang et de commis de salle ;
- Former et accompagner les nouveaux collaborateurs ;
- Veiller à la présentation, à la tenue et au comportement exemplaire de l'équipe de la restauration ;
- Promouvoir et assurer un climat de travail positif et motivant pour l'équipe;
- Gestion des Réservations et de l'Organisation de la Salle :
- Gérer les réservations et organiser le plan de salle en fonction des besoins ;
- Vérifier la mise en place de la salle avant chaque service ;
- Communiquer avec la cuisine pour assurer un service fluide et sans encombre ;
- Qualité et Hygiène :
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Assurer la propreté et l'ordre des espaces de travail et de service ;
- Contrôler la qualité des plats avant leur service.
Missions Managériales
- Accompagner et former les équipes ;
- Veiller au respect du grooming de son équipe (standards Luxury attitude) ;
- Veiller au bien-être au travail de son équipe et remonter les informations importantes à l’Assistant Responsable de la Restauration ou au Responsable de la Restauration ;
- Appliquer et faire appliquer les standards de qualité de l’hôtel et du groupe B Signature.
Missions Administratives
- Suivi des émargements journaliers et respect de la réglementation en vigueur ;
- Réaliser les inventaires ;
- Responsable de son pass général ;
- Garantir de la bonne application des procédures internes.
Communication Interne
- Entretenir de bonnes relations avec son équipe et avec tout autre département de l’hôtel ;
- Travailler en collaboration avec l’Assistant Responsable de la Restauration et le Directeur de la Restauration.
Savoir-faire
- Connaissance des standards et procédures de la maison ;
- Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité ;
- Maîtrise des techniques de vente ;
- Connaissances approfondies de l'accueil, du service et du travail en salle ;
- Excellent relationnel client ;
- Faire preuve d’adaptabilité face aux situations et être réactif et polyvalent ;
- Maitrise un vocabulaire professionnel et les techniques du métier du département.
Savoir-être
- Être dynamique ;
- Etre bienveillant ;
- Être rigoureux ;
- Être moteur de motivation ;
- Être à l’écoute des équipes et des clients ;
- Esprit d’équipe ;
- Excellente présentation ;
- Faire preuve de discrétion ;
- Bonne communication avec les clients et les équipes ;
- Sens des responsabilités ;
- Montrer l’exemple.
Expérience - Formation initiale
Une expérience de deux à trois ans minimum en tant que Chef de Rang ou Maître d’Hôtel dans un hôtel de luxe est requise. Maîtrise de l’anglais impératif. Formation hôtelière souhaitée.
AVANTAGES
- Contribution employés 5% par mois
- Nuitées offertes dans les hôtels de la collection et tarifs restaurant avantageux
- Expérience Edouard 7 offerte (nuit, diner, et petit déjeuner pour 2 personnes)
- Prime de cooptation (300€)
- Intéressement
- Shift continu
Et si vous preniez part à l’histoire unique de l’Hôtel Edouard 7 ?
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Plus qu’un groupe hôtelier, B Signature écrit des histoires faites de voyages et d'émotions. Nous réinventons le luxe à travers une élégance sincère et décontractée, loin des standards figés. Chaque hôtel a sa propre histoire, et nos équipes sont fières d’en être les ambassadeurs.
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Maître d'hôtel H/F - CDI employeur : Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts
L'Hôtel Edouard 7, idéalement situé au cœur de Paris, offre un environnement de travail dynamique et inspirant, où l'audace et le caractère se mêlent à une culture d'excellence. En tant que Gouvernant d'étage, vous bénéficierez d'opportunités de formation et de développement, tout en profitant d'avantages tels que des nuitées offertes dans nos hôtels et des tarifs restaurant avantageux. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une aventure unique au sein d'un établissement qui valorise le service client et le bien-être de ses employés.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Maître d'hôtel H/F - CDI
✨Fréquente les événements locaux
Plonge dans l'univers de l'hôtellerie et de la restauration en participant à des foires, salons et événements culinaires. Ces lieux sont parfaits pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités cachées que les annonces en ligne ne montrent pas toujours.
✨Connecte-toi avec des restaurants locaux
N'hésite pas à faire le tour des restaurants et hôtels de ta région. Parfois, un simple passage ou une demande d'entretien informel peut mener à une embauche rapide, surtout dans un secteur dynamique comme le nôtre.
✨Mets en avant tes expériences passées
Quand tu te présentes ou dans des discussions informelles avec des responsables, partage des anecdotes de tes précédents emplois, même s'ils sont courts. Cela montre ton enthousiasme et tes compétences pratiques, ce qui est très apprécié dans l'hôtellerie.
✨Postule sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site pour des opportunités chez Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts. On a souvent des postes à pourvoir, et postuler directement chez nous te permettra de te démarquer et de montrer ton intérêt pour le poste de Maître d'hôtel H/F - CDI.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Maître d'hôtel H/F - CDI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience de service:Dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration, il est essentiel de montrer ton expérience de service. Mentionne tes précédents postes, les types de clients avec lesquels tu as travaillé et comment tu as géré des situations difficiles. Ça montre que tu es prêt(e) à relever les défis du quotidien !
Soigne ton CV : les détails font la différence:Un CV dans ce domaine doit être clair et bien structuré. N'oublie pas d'inclure les compétences spécifiques comme la gestion de l‘établissement ou le travail d'équipe, ainsi que des détails sur tes certificats, comme ceux en hygiène ou en sécurité. On veut voir à quel point tu es bien préparé(e) pour ce rôle.
Écris une lettre de motivation personnalisée:Pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ton intérêt pour le poste et l'entreprise, Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts. Explique pourquoi tu veux rejoindre leur équipe et comment tes compétences peuvent apporter un plus. C'est l'occasion de montrer ta personnalité et ta passion pour le secteur.
Montre ton enthousiasme et ta disponibilité:En hôtellerie et restauration, l'attitude compte énormément ! Dans ta lettre de motivation, fais savoir que tu es dispo et prêt(e) à travailler selon des horaires flexibles. Mentionner ton enthousiasme pour le contact client peut aussi te démarquer des autres candidats. Alors, n'hésite pas !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts
✨Maîtrise des scénarios clients
Dans l'hôtellerie et la restauration, on adorent tester votre capacité à gérer des situations client. Préparez-vous à des jeux de rôle où vous devrez montrer votre aisance à interagir avec divers types de clients, du plus souriant au plus exigeant. Soyez prêt à donner des exemples concrets d'expériences passées.
✨Valorisez votre passion pour le secteur
Lors de l'entretien, partagez pourquoi vous êtes passionné par l'hôtellerie et la restauration. Cela peut inclure des anecdotes sur des moments marquants dans votre expérience ou des défis que vous avez relevés. Montrez que vous êtes prêt à vous investir pleinement dans le travail chez Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts.
✨Connaissance des outils du métier
Soyez à l'aise avec les outils spécifiques à l'industrie, comme les systèmes de réservation ou de gestion de la relation client (CRM). En comprenant ces technologies, vous montrerez à Hôtel Edouard7 by B.Signature Hotels & Resorts que vous êtes prêt à vous intégrer rapidement dans l'équipe et à apporter de la valeur dès le début.
✨Préparez votre disponibilité et flexibilité
Dans un rôle à temps plein dans ce secteur, la flexibilité est essentielle. Préparez-vous à discuter de vos disponibilités, surtout concernant les heures de travail atypiques, comme les soirées ou les weekends. Montrez que vous êtes conscient des exigences du poste et que vous êtes prêt à vous adapter.