En un coup d'œil
- Missions: Déploie des applis informatiques et accompagne le changement avec créativité.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le secteur de la santé, axée sur la collaboration.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes et ambiance de travail stimulante.
- Pourquoi ce job: Fais une différence dans le secteur médical tout en développant tes compétences.
- Qualifications: Formation Bac+2 à Bac+5 en informatique ou domaine connexe, expérience en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Déploiement d’applications informatiques et accompagnement au changement :
- Planification et suivi du projet de déploiement
- Paramétrage
- Formation
- Proposition et description des évolutions
- Assistance au démarrage
Qualification des modules de la suite logicielle / instruction et suivi des anomalies.
Formation et rédaction de la documentation utilisateur (fonctionnelle, paramétrage technique, configuration …).
Réalisation de la validation fonctionnelle transverse.
Support de niveau 2 (analyse des problèmes et instruction auprès de l’éditeur).
Communication et présentation de la suite logicielle en présentiel ou distanciel.
Rédaction scénarios métiers, plan de tests et déroulement des cas de tests.
Priorisation et suivi des évolutions fonctionnelles par module.
Qualifications :
- Formations informatiques/santé publique/commerce/science du vivant/gestion documentaire de niveau Bac+2 à Bac+5
- Culture technologique et numérique significative
- Une connaissance du secteur hospitalier ou médico-social est un plus
- Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en gestion de projet, formation, communication ou business analyst
Compétences :
- Capacité de compréhension des enjeux métier (médical, paramédical...)
- Bonnes compétences rédactionnelles et de communication
- Capacité de diagnostic, d’investigation et de synthèse
- Excellente maîtrise des fonctionnalités avancées de Word
- Maîtrise du pack office, requêtes SQL
Savoir-être :
- Capacité d'écoute et d'empathie
- Aptitude à s’adapter à des interlocuteurs variés
- Pédagogie
- Rigoureux et organisé
- Aptitude à rendre compte et alerter
- Aptitude à s'intégrer dans une équipe sur le plan humain
Poste à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement pour les titulaires ou en CDI pour les professionnels non titulaires en fonction du profil du candidat.
Chargé de déploiement DPI Easily (H/F) in Bron employeur : HOSPICES CIVILS DE LYON
Rejoindre notre établissement hospitalier à Lyon, c'est intégrer une équipe dynamique où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et un engagement fort envers la formation continue. Avec des avantages tels que des horaires flexibles et un soutien à la certification Qualiopi, nous nous engageons à faire de votre parcours professionnel une expérience enrichissante et valorisante.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de HOSPICES CIVILS DE LYON
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de déploiement DPI Easily (H/F) in Bron
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de HOSPICES CIVILS DE LYON.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez HOSPICES CIVILS DE LYON.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de HOSPICES CIVILS DE LYON remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de HOSPICES CIVILS DE LYON est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de déploiement DPI Easily (H/F) in Bron
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre HOSPICES CIVILS DE LYON et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que HOSPICES CIVILS DE LYON sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez HOSPICES CIVILS DE LYON
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez HOSPICES CIVILS DE LYON, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez HOSPICES CIVILS DE LYON !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez HOSPICES CIVILS DE LYON, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
