Vous êtes à l'aise avec les chiffres, mais surtout avec ce qu'ils racontent, et :
Vous savez analyser les écarts, en comprendre les causes et en mesurer les impacts ?
Vous accompagnez les managers dans le pilotage de leur activité grâce à des indicateurs pertinents ?
Vous transformez les données financières et opérationnelles en outils d'aide à la décision ?
Alors vous pourriez bien être la personne que nous recherchons.
Ce qui est important pour nous et ce que nous attendons de vous :
Un pilotage de la performance opérationnelle : des pôles Delivery, Technique et Sous-traitants : Vous accompagnez les managers des Pôles Delivery, Technique et Sous-traitants dans le suivi de leur activité, de leur chiffre d'affaires, de leurs coûts et de leurs indicateurs de performance. Vous analysez les écarts, identifiez les leviers d'amélioration et apportez les éléments nécessaires à la prise de décision.
Un pilotage de la performance support : Vous suivez les coûts et les indicateurs de performance du Département Technologie (R&D, Cloud et DSI) et Produit. Vous contribuez à la compréhension des écarts et à l'optimisation des coûts de fonctionnement.
Une contribution active au dimensionnement des équipes : Vous participez à l'évaluation des charges d'activité et à la définition des ressources nécessaires pour y répondre. Vous apportez un regard objectif sur la capacité de production et les besoins futurs.
Une culture de la donnée et de l'amélioration continue : Vous faites évoluer les outils de pilotage, les tableaux de bord et les analyses afin de rendre l'information toujours plus fiable, accessible et utile pour les équipes.
A votre niveau vous participez à la mise en œuvre de la politique QHSE-RSE.
Pré-requis du poste
Les atouts de la personne que nous souhaitons :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en contrôle de gestion, finance ou audit et bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum en contrôle de gestion (alternance comprise).
Vous savez analyser les chiffres avec recul, comprendre les écarts de performance et formuler des recommandations concrètes pour accompagner la prise de décision.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité et votre capacité à travailler en proximité avec des interlocuteurs variés.
Vous maîtrisez Excel, avez une première expérience sur Power BI et évoluez idéalement dans un environnement de services, industriel ou d'édition de logiciels.
Le contexte du poste :
CDD de remplacement d'une collaboratrice absente. Le contrat est proposé pour une première période définie, avec possibilité de renouvellement selon l'évolution du besoin et de la situation de la personne remplacée.
Rémunération : entre 40k€ et 45k€ selon expérience.
Quels avantages salarié(e) chez Horoquartz?
Carte Titre Restaurant 10,10 € / jours travaillé
Télétravail possible : 8 à 10 jours / mois (au bout de 2 mois d'ancienneté)
Mobilité durable (jusqu’à 400 euros par an)
CSE : chèques vacances, CESU
Un premier échange pour faire connaissance avec Alicia notre chargée de recrutement.
Un second échange en présentiel avec Mickael le Contrôle de Gestion.
#J-18808-Ljbffr
Contrôleur(se) de Gestion F/H - CDD in Saint-Herblain employeur : Horoquartz
Rejoindre notre équipe TMA, c'est intégrer une entreprise dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel dans un environnement stimulant, avec des projets variés qui vous permettront de faire entendre votre voix et d'avoir un impact réel sur nos clients. Située dans un secteur en pleine croissance, notre entreprise valorise le bien-être de ses employés et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
