En un coup d'œil
- Missions: Suivre la santé des employés et prévenir les risques professionnels.
- Entreprise: Centre Hospitalier de Troyes, acteur clé de la santé locale.
- Avantages: CDI, temps plein, rémunération selon profil, environnement dynamique.
- Autres infos: Opportunité de travailler en équipe pluridisciplinaire et d'évoluer dans un cadre bienveillant.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la santé des travailleurs et amélioration des conditions de travail.
- Qualifications: Diplôme en médecine du travail ou engagement à se former.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Présentation de l'entreprise
Le Centre Hospitalier de Troyes a un rôle primordial dans la vie économique locale. Un employeur important avec 2 500 ETP rémunérés, dont 280 personnels médicaux et 10 Infirmiers en Pratique Avancée (IPA) territoriales. Quelques idées de l’activité de l’établissement : 2500 naissances, 50 000 passages aux urgences, 170 000 consultations/ actes ou examens, 140 000 journées d’hospitalisation, 7000 interventions en bloc opératoire.
Description du poste
Missions
- Réaliser le suivi de la santé des personnels (en collaboration avec l'équipe paramédicale du SPST) afin de prévenir et d'identifier les affections de santé, lors de l’examen périodique ou sur demande.
- Déterminer l’aptitude au poste de travail lors de l’embauche ou de la reprise du travail après un arrêt.
- Assurer le suivi individuel renforcé pour les agents exposés à des risques professionnels particuliers (radiations ionisantes, produits CMR, habilitations…)
- Fournir un avis médical permettant l’évaluation des risques professionnels, et définir les améliorations pour la prévention desdits risques.
- Informer et conseiller le personnel et l’administration sur l’environnement sanitaire et les conditions de travail.
- Participer à l'adaptation des postes de travail et au maintien en emploi, aide au reclassement des agents.
- Participer aux instances et groupes de travail sur la prévention des risques professionnels et l’amélioration des conditions de travail au sein de l’établissement.
- Offrir un conseil et une expertise médicale sur le fonctionnement de l’établissement, en collaborant étroitement avec les différents services.
Activités
- Surveillance de l’ensemble du personnel.
- Veille et évaluation des situations et conditions de travail et postes à risques.
- Réaliser des visites de locaux et étudier les postes de travail.
- Identifier et analyser les risques potentiels de l'ensemble des postes de travail.
- Écouter les agents et analyser les situations (bilans cliniques, entretiens / examens, recueil d’information, travail de synthèse, restitution).
- Évaluer l'aptitude au poste de travail.
- Évaluer les besoins des agents en matière d'hygiène, de conditions de travail et de santé publique.
- Orienter vers les structures compétentes.
- Réaliser une veille juridique et sanitaire.
- Appréhender l'incidence des évolutions technologiques, organisationnelles sur les conditions de travail.
- Concevoir, mettre en œuvre et piloter des projets visant à prévenir ou résoudre des problèmes de santé publique.
- Réaliser une surveillance médicale particulière des travailleurs handicapés, des femmes enceintes, des agents réintégrés après un congé longue maladie ou de longue durée, d'une maladie professionnelle ou d'un accident du travail.
- Conseil en matière de santé et de conditions de travail.
- Conseiller l’administration et les agents sur les conditions de travail, l'hygiène et la sécurité des locaux.
- Proposer des aménagements des postes de travail ou des conditions d'exercice.
- Travailler en collaboration avec les services RH sur la mobilité, la gestion des carrières et les reclassements des agents.
- Participer à la définition de la politique de prévention des risques professionnels de la structure.
Profil recherché
- Formation souhaitée : DES en médecine du travail ou médecin collaborateur qui s’engage à suivre la formation en santé au travail.
- Proposer des adaptations des postes de travail en fonction des caractéristiques des personnels.
- Analyser et évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes.
- Animer des formations, réunions, commissions.
- Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs.
- Conseiller et orienter les choix d’une personne ou d’un groupe.
- Évaluer une charge de travail.
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports.
- Réaliser des études et des travaux de synthèses.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau.
- Utiliser les logiciels métiers.
- Sens de l’organisation et capacité à prioriser les tâches.
- Rigueur et méthode dans l’exécution des missions.
- Dynamisme et engagement dans le travail.
- Bienveillance, respect et écoute des agents.
- Conscience professionnelle et sens des responsabilités.
Quotité de temps de travail Temps plein
Type d'emploi CDI
A pourvoir le 31/08/2026
Localisation 10000 Troyes
Experience requise Débutant accepté
Niveau de diplôme requis Bac+5
Rémunération selon profil
MEDECIN DU TRAVAIL F/H employeur : Hôpitaux Champagne Sud
L'Établissement Public de Santé Mentale de l'Aube est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et stimulant à Troyes. Avec des opportunités de développement professionnel et des projets innovants dans le domaine de la santé mentale infantile et adolescente, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en leur permettant de contribuer à des missions significatives. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au service des jeunes et de leur famille.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Hôpitaux Champagne Sud
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher MEDECIN DU TRAVAIL F/H
✨Connecte-toi avec des pro en médecine humaine
Le réseau est tout dans le secteur de la médecine humaine ! Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux ou des forums dédiés où les professionnels du domaine échangent. Ça te permettra non seulement de te faire connaître, mais aussi d'entendre parler d'opportunités avant qu'elles soient publiées.
✨Participe à des conférences médicales
Assiste à des événements et conférences liés à la médecine humaine. C’est là, entre autres, que tu pourras rencontrer des recruteurs ou des responsables de formation. Ces rencontres en présentiel sont une belle occasion de te démarquer et de montrer ta motivation.
✨Utilise les plateformes de stages et d'emplois spécialisés
Pour un poste à plein temps en médecine humaine, cible les sites web spécialisés dans le domaine médical. Nous te conseillons de checks des plateformes comme MediJob ou des associations professionnelles qui publient souvent des offres exclusives.
✨Postule directement sur nos annonces
Sur notre site, tu peux trouver des offres d'emploi en médecine humaine. N'hésite pas à postuler directement via notre plateforme, cela te fera gagner du temps et nous permet de te donner une réponse rapide. Prends cette démarche au sérieux et prépare une lettre de motivation qui fait la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que MEDECIN DU TRAVAIL F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences interpersonnelles:Dans le domaine de la médecine humaine, les compétences interpersonnelles sont clés. N'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV et ta lettre de motivation, comme ton expérience avec les patients ou tes capacités à travailler en équipe multidisciplinaire. Ça fera vraiment la différence !
Soigne la présentation de tes certificats:Assure-toi d'inclure tous tes certificats pertinents, comme ceux en secourisme ou en premiers secours, et de bien les présenter dans ton dossier. C'est super important dans le domaine de la santé, alors ne néglige pas cette partie !
Montre ta passion pour la médecine:Dans ta lettre de motivation, fais ressortir ta passion pour la médecine humaine et ton envie d'apprendre et d'évoluer. Les recruteurs de Hôpitaux Champagne Sud cherchent des candidats qui sont motivés et qui ont envie de s'investir dans leur carrière. Sois authentique !
Postule directement sur notre site:Pour maximiser tes chances, pense à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es vraiment intéressé par le poste de MEDECIN DU TRAVAIL F/H chez Hôpitaux Champagne Sud et on apprécie toujours l'initiative !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hôpitaux Champagne Sud
✨Prends le temps d'analyser les cas cliniques
Dans le domaine de la médecine humaine, les entretiens peuvent inclure des études de cas cliniques. Prépare-toi en révisant des situations cliniques pertinentes et en développant des solutions basées sur des preuves. Montre que tu peux penser de manière critique et proposer des approches adaptées.
✨Fais briller ton parcours académique
Pour un poste à plein temps, les recruteurs s'attendent à voir une solide formation et expérience. Mets en avant tes stages, tes recherches et tes compétences cliniques. Sois prêt à discuter de tes expériences et de ce que tu as appris, cela montrera ta motivation et ta capacité d'apprentissage.
✨Anticipe les questions sur le travail en équipe
En médecine, le travail en équipe est essentiel. Prépare des exemples concrets où tu as travaillé en collaboration avec d'autres professionnels de santé ou dans un cadre universitaire. Cela peut inclure comment tu as géré des conflits ou contribué à un projet commun.
✨Prends soin de ta présentation et de ta communication
Ta présentation personnelle et tes compétences en communication sont cruciales dans ce secteur. Entraîne-toi à répondre de manière claire et professionnelle, en utilisant un langage accessible et adapté. Pense à des anecdotes qui montrent ton empathie et ta capacité à établir des relations avec les patients.
