En un coup d'œil
- Missions: Coordonner la maintenance et la sécurité des biens immobiliers tout en respectant les normes.
- Entreprise: Association engagée avec des valeurs humanistes et un environnement inclusif.
- Avantages: Travail significatif, équipe dynamique et opportunités de développement personnel.
- Autres infos: Déplacements réguliers à prévoir sur Caen avec voiture de service.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un cadre qui valorise l'égalité et le bien-être.
- Qualifications: Diplôme BAC+2 en maintenance ou électricité et expérience similaire souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Poste
Missions principales :
Directement rattaché(e) à la Direction, vous assurez et coordonnez la maintenance et l'amélioration nécessaire à l'entretien et à la sécurité des biens immobiliers/matériels et des bénéficiaires, en anticipant et respectant les normes de sécurité dans un contexte de bonne gestion économique.
Dans ce cadre, vous serez amené(e) à remplir les missions suivantes :
- Superviser l'organisation des interventions et des travaux au sein de l'établissement (proposer des plans d'actions, définir et monter le cahier des charges techniques, coordonner les interventions des prestations, ...)
- Participer à l'optimisation des ressources (réaliser les commandes de produits, prévoir les investissements, gérer et optimiser la disponibilité et les performances des équipements, ...)
- Faire le lien entre la direction et les interlocuteurs internes et externes du service (recueillir, analyser et transmettre les infos et les propositions de l'équipe, élaborer le rapport d'activité du service, conseiller et orienter les décideurs, ...)
- Assurer la gestion administrative et budgétaire du service (assurer le suivi administratif de son service transmission des variables de paie, assurer le suivi des prestataires et fournisseurs, réaliser des études de coûts, ...)
- Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques (développer et mettre en œuvre les procédures de maintenance de prévention et de protection du site et équipements, assurer une traçabilité écrite des informations liées aux événements survenus, assurer la prévention des risques, ...)
- Encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe sous sa responsabilité (techniciens et ouvriers des moyens généraux, technicien biomédical, informaticien) (superviser, contrôler et évaluer les missions et activités déléguées à ses collaborateurs, promouvoir le développement des compétences, ...)
Des déplacements réguliers sur notre HAD de Caen sont à prévoir (voiture de service).
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Date de prise de poste souhaitée : Ce poste est à pourvoir au plus tôt.
Diplôme de niveau BAC+2 minimum dans les domaines de la maintenance et/ou de l'électricité, vous disposez idéalement d'une expérience confirmée dans un poste similaire.
Connaissances et compétences principales requises :
- Connaissance de la réglementation et des exigences de maintenance, d'exploitation et de sécurité d'un établissement de santé fortement appréciées,
- Compétence dans la gestion technique de bâtiment et tous corps d'état,
- Titulaire du permis B (pour des déplacements sur Caen).
Vous savez manager une équipe, êtes polyvalent(e) et vous avez le sens du service.
Responsable maintenance et sécurité (F/H/X) in Bois-Guillaume employeur : HOPITAL-ECOLE
HOPITAL-ECOLE offre un environnement de travail dynamique où les employés peuvent contribuer à la sécurité et à l'entretien des infrastructures. L'entreprise valorise la gestion économique tout en respectant les normes de sécurité, ce qui permet aux employés de développer leurs compétences dans un cadre structuré. Les opportunités de croissance professionnelle sont soutenues par une culture de collaboration entre la direction et les équipes internes.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable maintenance et sécurité (F/H/X) in Bois-Guillaume
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez HOPITAL-ECOLE.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre HOPITAL-ECOLE de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez HOPITAL-ECOLE !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par HOPITAL-ECOLE, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable maintenance et sécurité (F/H/X) in Bois-Guillaume
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez HOPITAL-ECOLE, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez HOPITAL-ECOLE. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de HOPITAL-ECOLE.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez HOPITAL-ECOLE
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à HOPITAL-ECOLE que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à HOPITAL-ECOLE que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
