En un coup d'œil
- Missions: Piloter des équipes techniques pour garantir la qualité et l'innovation dans la recherche agronomique.
- Entreprise: HM.CLAUSE, leader mondial des semences potagères avec une culture collaborative.
- Avantages: Rémunération attractive, prime sur objectifs, couverture santé et télétravail.
- Autres infos: Opportunités de développement et mobilité au sein d'un groupe international.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise innovante et faites la différence dans l'agriculture de demain.
- Qualifications: Diplôme Bac+3 à Bac+5 en agronomie ou domaine équivalent, expérience en recherche agronomique souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
HM.CLAUSE, Business Unit du groupe Limagrain, est l’un des leaders mondiaux des semences potagères. Présente à l’international, l’entreprise développe et commercialise plus de 2 000 variétés destinées aux principales cultures légumières. L’innovation et la recherche sont au cœur de notre stratégie, avec un investissement annuel significatif en R&D et des équipes multiculturelles mobilisées partout dans le monde pour répondre aux enjeux de l’agriculture de demain.
Au sein d’un centre de recherche en création variétale, le/la Responsable des équipes techniques pilote l’organisation et les ressources de son périmètre afin de garantir la réalisation des activités dans le respect des exigences qualité, sécurité, délais et budget. Manager de proximité, il/elle développe les compétences, favorise la coopération et l’amélioration continue, et contribue à la performance globale du site et des programmes de recherche.
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 en agronomie, production végétale, biologie ou domaine équivalent. Une expérience dans un environnement de recherche agronomique, de sélection variétale ou de production semencière serait un atout. Vous avez une appétence pour la planification, la coordination et le management d'équipes. Vous savez mobiliser les collaborateurs autour d'objectifs communs et accompagner le développement des compétences. Vous êtes capable d'arbitrer des priorités parfois concurrentes et de trouver le bon équilibre entre les attentes des clients internes, les capacités opérationnelles des équipes et les délais des programmes. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous évoluez avec aisance dans un environnement exigeant, à l'interface des équipes techniques et des clients internes. Vous savez gérer les priorités, faire face aux imprévus et maintenir un haut niveau de qualité de service.
Ce que vous allez trouver chez nous :
- Une rémunération sur 13 mois et une prime sur objectifs
- Des dispositifs d'intéressement, de participation et d'épargne salariale
- Une couverture santé et prévoyance de qualité
- Des tickets restaurant pris en charge à 60 %
- Des mesures favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (télétravail, forfait mobilité durable)
- Site labellisé Employeur Pro Vélo et inscrit dans la démarche CovoitAlpilles
- De nombreuses opportunités de développement et de mobilité au sein du Groupe Limagrain, en France et à l'international
Process de recrutement :
Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes :
- 1er entretien : Avec le Responsable Exploitation (futur manager) et la Responsable Ressources Humaines du site.
- 2e entretien : Avec la Responsable de Site et un membre de l'encadrement d'un autre site HM.CLAUSE.
Rejoindre HM.CLAUSE, c’est intégrer une entreprise internationale à taille humaine, innovante et collaborative, offrant une rémunération attractive (13e mois, prime sur objectifs), l’épargne salariale, une couverture santé de qualité, des tickets restaurant, des dispositifs favorisant l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle, ainsi que de réelles opportunités de développement et de mobilité au sein du Groupe Limagrain.
Responsable d'équipes techniques in Saint-Rémy-lès-Chevreuse employeur : HM.CLAUSE
Limagrain, en tant que leader dans le secteur semencier et agroalimentaire, offre un environnement de travail dynamique et innovant au cœur de l'Auvergne. En rejoignant HM.CLAUSE en tant que Supply Chain Planner, vous bénéficierez d'une culture d'entreprise axée sur la passion pour l'agriculture, des opportunités de développement professionnel et des avantages attractifs tels qu'une prime de participation, un plan d'épargne retraite et une mutuelle prise en charge à 60%. Faites partie d'une équipe engagée qui contribue à la croissance durable de l'agriculture mondiale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable d'équipes techniques in Saint-Rémy-lès-Chevreuse
✨Connecte-toi avec les acteurs du secteur agricole
Assister à des salons agricoles ou à des foires locales est un excellent moyen de rencontrer des recruteurs et des professionnels de l'industrie. N’hésite pas à te renseigner sur les événements prévus dans ta région et à y participer pour nouer des contacts qui pourraient t'aider à décrocher un emploi.
✨Rejoins des groupes et des forums agricoles
Intègre des communautés en ligne ou des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'agriculture. Cela te permettra de rester informé des opportunités d'emploi et d'échanger avec des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou t'orienter vers des offres d'emploi intéressantes.
✨Valorise ton expérience sur le terrain
Dans le domaine agricole, les expériences pratiques sont souvent très appréciées. Assure-toi de mettre en avant tes stages ou travaux saisonniers passés dans ton CV, même s'ils ne sont pas directement liés à tes postes précédents. Cela montre ta passion pour le secteur et ta compréhension des enjeux.
✨Postule directement via notre site
Chez HM.CLAUSE, nous affichons régulièrement des offres d'emploi passionnantes dans le secteur de l'agriculture. Pense à consulter notre site et à postuler directement à celles qui t'intéressent. Cela peut vraiment te démarquer et te donner une longueur d'avance sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable d'équipes techniques in Saint-Rémy-lès-Chevreuse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience pratique:Dans le secteur de l'agriculture, les employeurs apprécient énormément l'expérience pratique. N’hésite pas à détailler tes travaux sur le terrain, que ce soit des stages ou des jobs estivaux. Mentionne les techniques agricoles que tu maîtrises ou tout équipement spécifique que tu sais utiliser, cela peut vraiment faire la différence !
Fais briller tes certificats agronomiques:Si tu as des certificats ou des formations en agronomie, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Que ce soit des cours sur la gestion des cultures, l'agriculture durable ou même la manipulation de produits phytosanitaires, tout cela montre que tu es sérieux(se) dans ce domaine.
Soigne ta lettre de motivation:Profite de ta lettre de motivation pour montrer ta passion pour l'agriculture et ton désir d'apprendre. Explique pourquoi ce poste chez HM.CLAUSE t'attire et comment tu penses contribuer à leurs projets. On veut voir ton engagement et ta motivation à évoluer dans ce secteur !
Renseigne-toi sur l'entreprise:Avant de soumettre ta candidature, fais un tour sur le site de HM.CLAUSE pour comprendre leurs valeurs et leurs projets. Mentionner des éléments spécifiques de l'entreprise dans ton CV ou ta lettre de motivation peut vraiment faire ressortir ta candidature. Ça montre que tu es investi(e) et que tu t'intéresses à leur travail !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez HM.CLAUSE
✨Maîtrise des outils agricoles
Dans le domaine de l'agriculture, il est essentielle de démontrer ta maîtrise des outils et technologies modernes, que ce soit des logiciels de gestion de ferme ou des machines spécifiques. Prépare-toi à expliquer comment tu les as utilisés dans des situations réelles.
✨Préparation aux questions techniques
Attends-toi à des questions techniques sur l'agronomie, la gestion des cultures ou la durabilité. Révise des concepts clés et sois prêt à discuter des méthodes que tu as appliquées dans tes précédentes expériences, surtout si tu as des stages ou des projets sur le terrain.
✨Mets en avant ta capacité d'adaptation
L'agriculture est un domaine en constante évolution, surtout avec les défis climatiques et les nouvelles technologies. Montre comment tu t'es adapté à différentes situations ou comment tu as appris de nouvelles compétences rapidement lors de tes expériences antérieures.
✨Discute de ton engagement pour l'environnement
Dans un secteur où la durabilité est cruciale, n'hésite pas à partager des initiatives que tu as prises pour promouvoir des pratiques agricoles respectueuses de l'environnement. Que ce soit des projets de permaculture ou des techniques biologiques, cela montrera ton engagement envers la durabilité.
