En un coup d'œil
- Missions: Gérer et améliorer le patrimoine immobilier tout en respectant les budgets.
- Entreprise: OPAC SAVOIE, acteur clé de la gestion de logements en Savoie.
- Avantages: Travail significatif pour 40 000 Savoyards avec un impact social positif.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement collaboratif et engagé.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets innovants dans l'immobilier.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 en bâtiment ou génie civil et expérience managériale.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Présent sur l’ensemble du département Savoyard, OPAC SAVOIE assure la gestion de 23000 logements au profit de 40 000 Savoyards, particulièrement ceux dont les revenus sont les plus modestes. Il mène une politique d’investissement dynamique (construction de 300 logements neufs par an et rénovation énergétique de 5000 logements d’ici 2034). En étroit partenariat avec les acteurs publics et privés du territoire, les 250 collaborateurs de l’office se mobilisent au quotidien pour construire, entretenir, rénover des logements et accompagner au quotidien leurs habitants.
Description de la mission
Le(a) chargé(e) de patrimoine met en œuvre la politique technique de maintien en usage et/ou d'amélioration du patrimoine immobilier existant dans le respect des budgets alloués. Il(elle) assure la planification, la coordination et le suivi global de l'activité de maintenance de l'antenne. Il(elle) est un véritable référent technique pour son secteur. A ce titre il(elle) :
- Pilote et encadre le suivi des travaux immobilier de l'antenne
- Assure et pilote la réponse aux sollicitations techniques des locataires
- Pilote et encadre les équipes techniques de l'antenne
- Veille au respect des procédures internes
- Veille au respect des contrats (conditions contractuelles des prestataires)
- Représente OPAC SAVOIE auprès des partenaires et prestataires
De manière plus secondaire il(elle) :
- Veille à l'application des normes de sécurité
- Assure une veille technique
- Réalise des visites et des contrôles sur le terrain
Vous êtes le candidat idéal si :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 ou/et diplôme d'ingénieur spécialisation, bâtiment, génie civil, second œuvre et d'une expérience managériale réussie. Vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes :
- Savoirs (Techniques/Connaissances)
- Gestion budgétaire
- Marchés des travaux et des prestations
- Normes et standards de sécurité dans les bâtiments
- Maintenance et entretien technique des bâtiments
- Techniques de management
- Savoir-faire (compétences opérationnelles)
- Diagnostiquer, planifier, piloter, réceptionner et contrôler les opérations de maintenance, de réhabilitation et de mise en sécurité du patrimoine
- Établir le budget prévisionnel et piloter le budget
- Rédiger les documentations techniques
- Élaborer et utiliser des outils de reporting
- Manager une équipe
- Savoirs-relationnels (compétences comportementales)
- Adaptabilité et flexibilité
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Force de proposition
- Sens du service client
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Rigueur et organisation
Localisation du poste : France, Auvergne - Rhône-Alpes, Savoie (73)
Lieu : 301 Avenue des Salines Royales, 73600 Moûtiers
Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F in Beaufort employeur : HLM
Maisons et Cités est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Ruitz où l'esprit d'équipe et l'autonomie sont valorisés. En rejoignant notre équipe engagée, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à la valorisation du patrimoine local, dans une culture d'entreprise axée sur le respect et la collaboration.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F in Beaufort
✨Sors de ta zone de confort avec des événements immobiliers
Assiste à des salons de l'immobilier ou à des conférences locales. C'est un super moyen de rencontrer des pros de l'industrie, d'échanger tes cartes de visite et de te faire connaître. Tu peux aussi en apprendre beaucoup sur les tendances actuelles du marché.
✨Joins des groupes et communautés liées à l'immobilier
Connecte-toi avec des groupes sur LinkedIn ou Facebook spécialisés dans l'immobilier. Participer à des discussions ou poser des questions peut vraiment te faire remarquer. Ça prouve que tu es engagé et que tu veux apprendre davantage sur le secteur.
✨Montre ton intérêt pour HLM
Si tu veux bosser chez HLM, suis-les sur les réseaux sociaux etengage-toi avec leur contenu. Cela montre que tu es vraiment intéressé par ce qu'ils font et ça peut même t’ouvrir des portes pour un entretien.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F. Ça peut parfois donner un coup de pouce supplémentaire, car les recruteurs aiment voir des candidats motivés qui prennent l'initiative de passer par leur portail officiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F in Beaufort
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant les compétences spécifiques à l'immobilier:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de bien souligner tes compétences clés dans le secteur de l'immobilier, comme la négociation, la gestion de projets ou la connaissance du marché. Mentionne aussi toute expérience pertinente, même si c'est des stages ou des projets scolaires.
Une lettre de motivation qui fait le job:Dans ta lettre de motivation pour ce poste à HLM, montre comment ta passion pour l'immobilier t'a poussé à postuler. Partage des exemples concrets de tes expériences passées qui peuvent apporter de la valeur à l’entreprise : que ce soit une vente réussie ou un projet de développement.
Prends en compte les diplômes et certifications:Dans le domaine de l'immobilier, avoir un diplôme dans des domaines comme l'économie, le droit ou la gestion peut jouer en ta faveur. N'oublie pas de l'inclure clairement dans ton CV, ainsi que toute certification pertinente, comme celles liées à la valorisation immobilière.
Prends du temps pour personnaliser ton application:Évite de faire du copier-coller ! Adapté-ton application à HLM en faisant des recherches sur leurs valeurs et leurs projets récents. Cela montrera que tu es réellement intéressé par ce qu'ils font, et ça peut vraiment faire la différence.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez HLM
✨Sois prêt avec tes réglementations
Dans l'immobilier, il est super important de connaître les lois et réglementations du secteur. Prépare-toi à répondre à des questions spécifiques sur la législation immobilière, comme la loi Hoguet ou la loi ALUR en France, pour montrer que tu es bien informé et sérieux dans ton approche.
✨Propose des exemples concrets
Lorsque tu parles de tes expériences passées, n’hésite pas à y ajouter des exemples concrets de transactions réussies ou d’études de marché que tu as réalisées. Cela donnera un poids à ton discours, et cela prouvera que tu as des compétences pratiques en plus de tes connaissances théoriques.
✨Mets en avant tes compétences en négociation
La négociation est clé dans l'immobilier, alors prépare-toi à discuter de tes expériences en matière de négociation et de vente. Tu pourrais être confronté à des scénarios où l’on te demande comment tu gèrerais une situation de conflit ou comment tu convaincre un client réticent.
✨Connaits les tendances du marché
Pour un entretien dans l'immobilier, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Fais des recherches sur les quartiers chauds de ta région, parle des évolutions du marché locatif ou de l'impact des taux d'intérêt. Cela montrera non seulement ton intérêt pour le secteur, mais aussi ta capacité à t'adapter aux évolutions.
