En un coup d'œil
- Missions: Développez des applications innovantes en front et back-end avec une équipe dynamique.
- Entreprise: Rejoignez une entreprise tech innovante au cœur d'un environnement collaboratif.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, tickets restaurants et fruits à volonté.
- Autres infos: Bureau moderne avec des équipements top et des opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Impactez des projets passionnants tout en développant vos compétences techniques.
- Qualifications: Expérience en développement full-stack et maîtrise de TypeScript, Node.js et React.
Le salaire estimé est compris entre 48000 - 55000 € par an.
En tant que Senior Développeur·se Fullstack, vous participez à la conception, au développement et à l'évolution de nos applications, aussi bien sur la partie front‑end que back‑end. Vous jouez un rôle clé dans la qualité, la performance et la robustesse de la suite Hinfact Training.
Fort·e de votre expérience, vous êtes également référent·e technique au sein de l'équipe : vous guidez les choix d’architecture et contribuez activement à l'élévation du niveau de qualité global du code. Vous serez intégré·e à une équipe agile comprenant un engineering manager, développeurs front et back, un manager. Vous travaillerez quotidiennement avec plusieurs équipes produit et customer : Product Owners, Product Managers, Product Engineer, Customer Support. Mais aussi en collaboration ou en support avec d'autres membres de l’équipe avec des compétences techniques orientées : DevOps/Infra, Mobile, DataScience / IA.
Vous aurez la responsabilité de faire évoluer nos applications, dans l'objectif de répondre aux besoins de nouvelles fonctionnalités et de modularité.
Environnement technique Hinfact développe :
- Un service web (TypeScript, Node, Express et Vue.js) sur PostgreSQL
- Une application pour iPad (Apollo, React Native, TypeScript, GraphQL)
- Un service de datascience / analytics
- D’autres services avec contraintes temps réels (Python, C++)
- Le déploiement se fait sur le cloud AWS avec Kubernetes et Docker
Conception et développement des applications (front / back) :
- Participer à la conception de l’architecture logicielle à partir des spécifications fonctionnelles
- Développer de nouvelles fonctionnalités et corriger les bugs sur nos applications
- Travailler sur le back avec TypeScript, Node.js
- Travailler sur le front TypeScript, React et/ou Vue.js 3
- Concevoir et intégrer des APIs et services web (Node.js, Python)
- Collaborer avec les autres développeurs et le reste de l’équipe pour garantir la qualité, la maintenabilité et la performance du code
Gestion et évolution de la base de données :
- Gérer et faire évoluer l’architecture de la base de données PostgreSQL
- Proposer des optimisations pour améliorer les performances de la base
- Faire évoluer le data model en fonction des nouveaux besoins produits ou de performance
Référence technique et accompagnement :
- Réaliser des revues de code approfondies et participer à la montée en compétences des développeurs de l'équipe
- Être garant·e des bonnes pratiques de développement (architecture, design patterns, clean code)
- Participer activement aux choix techniques structurants et les documenter
Amélioration continue et mise en production :
- Contribuer à l’amélioration continue du code : refactoring, revues de code, mise en place de tests unitaires et d’intégration
- Participer à la mise en place et à l’évolution de l’environnement de développement, notamment sur les sujets CI/CD et DevOps
Proposition et innovation technique :
- Proposer de nouvelles fonctionnalités ou des évolutions techniques pour améliorer la stack et le produit
- Challenger les pratiques existantes de manière constructive et être force de proposition
Suivant votre profil, vos envies et l'évolution des projets, vous pourrez être amené·e à traiter d'autres problématiques (Front‑end web ou mobile, Data Engineering, Data Science, etc.).
Profil souhaité :
- Compétences techniques : Le profil attendu correspond à un·e ingénieur·e / développeur·se avec au moins 4 ans d'expérience professionnelle en développement logiciel, dont une part significative sur des projets full‑stack.
- Très bonne maîtrise du développement back‑end avec TypeScript / Node.js
- Une solide expérience en développement front/mobile (React / Native / Web + Apollo Client + GraphQL/REST)
- Bonne connaissance des bases de données relationnelles, en particulier PostgreSQL, et maîtrise du SQL
- La volonté de délivrer un code de qualité (architecture, clean code, refactoring, tests) et une constante envie de progresser dans ce domaine
- Expérience en déploiement et en intégration continue (CI/CD), idéalement avec GitLab, Kubernetes, AWS ou outils équivalents
- Capacité à prendre du recul sur l'architecture et à proposer des solutions pérennes
- Une expérience en développement Python
- Une expérience en datascience / analytics (Tableau)
- Une expérience en front‑end avec Vue.js 3
- Expérience en mentorat ou accompagnement technique d'autres développeurs
- Une culture aéronautique
Compétences non techniques :
- Polyvalence : capacité à s'adapter dans un environnement qui évolue vite
- Proactivité et dynamisme : capable de challenger les process et les méthodes existants en étant force de proposition
- Fort esprit d'équipe et pédagogie : être capable de travailler en équipe et partager ses connaissances, faire évoluer l’équipe
- Capacité de prise de décision : savoir argumenter sur des sujets techniques d'importance pour l'entreprise
- Leadership technique : capacité à porter des sujets transverses et à fédérer autour des bonnes pratiques
- A l'aise en anglais (niveau B1/B2)
Cadre de travail et avantages :
- Contrat cadre au forfait jour avec des RTT
- Nous mettons à la disposition de tous les collaborateurs des fruits et autres mets délicieux + du café/thé à volonté
- Nous proposons des tickets restaurants (Swile) à 10€/jour avec une prise en charge à 60% par la société
- Un environnement de travail flexible permettant à chacun de gérer son organisation, avec jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine (1 jour par semaine pendant la période d’essai)
- Des réunions et des debriefings hebdomadaires et mensuels pour permettre à chacun de s’épanouir dans son travail
- Nous sommes situés au Campus de la Plaine à Montaudran, dans des locaux neufs, lumineux et très bien équipés (douches, casiers, abri vélo, espace cuisine, restaurant inter entreprises, …).
Fourchette de salaire : Package global 48000 et 55000 euros bruts annuels. Variable : jusqu'à 7300€ sur atteinte d'objectifs.
Senior Développeur·se Fullstack employeur : Hinfact
Rejoindre cette startup innovante à Toulouse, c'est intégrer une équipe dynamique où la flexibilité et l'orientation client sont au cœur de notre culture. Nous offrons des avantages attractifs tels que des tickets restaurants et la possibilité de télétravail, tout en favorisant le développement professionnel de nos employés à travers des projets stimulants dans le domaine du SaaS.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Développeur·se Fullstack
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Hinfact. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Développeur·se Fullstack
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Hinfact. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hinfact
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Hinfact. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
