En un coup d'œil
- Missions: Participez à la création de collections de chaussures et collaborez avec des équipes créatives.
- Entreprise: Rejoignez Hermès, une maison de luxe emblématique avec une culture collaborative.
- Avantages: Expérience enrichissante dans un environnement dynamique et créatif.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un secteur en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe passionnée par la mode et l'innovation.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 et 3 ans d'expérience en tant que Chef de Produit.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
CDD à pourvoir en février 2027 pour une durée de 5 mois.
Vos atouts :
- Grande sensibilité produit et intérêt marqué pour la mode et la chaussure.
- Esprit d'analyse et de synthèse permettant de transformer des orientations stratégiques en propositions concrètes.
- Curieux, organisé et réactif, capable de gérer ses priorités avec rigueur tout en gardant un sens du collectif.
À propos de l'entité :
La Chaussure est l'un des 16 métiers de la Maison Hermès, avec plus de 350 collaborateurs en France et en Italie. Le métier rythme quatre collections par an, fabriquées par les partenaires industriels et les Ateliers internes, puis commercialisées dans plus de 300 magasins à travers le monde ainsi que sur le canal e-commerce. Ce CDD s'inscrit dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
Rattaché à : la Responsable Collection Chaussures Femme, au sein de la Direction Collection et Studio, vous collaborez étroitement avec le Studio, la Direction Industrielle, la Direction Développement et la Direction Commerciale.
Vos missions :
- Participer à l'élaboration du brief collection et du brief vendeurs showroom, et proposer des orientations stratégiques d'évolution du périmètre produit.
- Construire les plans de collections et l'offre produit avec le Studio et les équipes de Développement.
- Suivre les indicateurs de collection et contribuer au positionnement prix.
- Élaborer les outils de vente : modélarios, inspirations de collection, pyramides de prix et argumentaires.
- Gérer la codification des fiches articles sur PLM et assurer le suivi du référentiel produit.
- Piloter les commandes et la réception des échantillons (conformité, étiquetage, suivi des factures).
- Préparer les réunions de collection (prêt de produits, documents) et animer les débriefs avec le Studio et le Développement.
- Analyser les ventes sell-in/sell-out et suivre la performance via les tableaux de suivi métier.
- Mener des analyses de la concurrence et des tendances de marché.
- Participer aux missions ponctuelles liées au showroom et coordonner les projets transverses (factures, notices produits, douanes, stock).
Votre profil :
- Diplômé d'un Bac +5 (école de commerce, université, école d'ingénieur, IFM), avec une expérience professionnelle de 3 ans minimum en tant que Chef de Produit, idéalement dans la mode ou le luxe.
- Dynamique, autonome et proactif, reconnu pour votre excellent relationnel et votre esprit d'équipe.
- Un anglais courant et une très bonne maîtrise d'Excel et PowerPoint complètent votre profil.
Employeur responsable, Hermès s'engage en faveur de l'éthique, de la diversité et de l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès et construisez votre parcours cousu main.
CDD - Chef de Produit Chaussures Femme H/F in Pantin employeur : Hermès International S.A.
Travailler chez Hermès, c'est rejoindre une maison française emblématique qui valorise l'autonomie et le développement personnel de ses collaborateurs. Avec un environnement de travail stimulant en région parisienne, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle au sein d'une équipe dynamique, tout en contribuant à la préservation de savoir-faire d'exception dans le secteur du luxe. La culture d'entreprise repose sur des valeurs de respect, d'innovation et de collaboration, offrant ainsi un cadre idéal pour s'épanouir dans votre carrière.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Hermès International S.A.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDD - Chef de Produit Chaussures Femme H/F in Pantin
✨Immerge-toi dans le secteur local
Pour un job temporaire dans le mode-et-habillement, n’hésite pas à faire un tour dans les magasins de ta ville. Demande directement aux responsables s’ils cherchent des renforts pour les saisons. Les boutiques locales ont souvent besoin de personnel pour des périodes spécifiques et c’est une super manière de mettre un visage sur ta candidature.
✨Réseautage lors d'événements
Participe à des événements liés à la mode et à l'habillement, comme des salons ou des foires. Ces occasions sont idéales pour rencontrer des professionnels du secteur et peut-être même des recruteurs. Pense à te munir de cartes de visite pour te faire remarquer !
✨Utilise les plateformes de fashion job
Des sites spécialisés dans la mode, comme FashionJobs ou Modeemploi, sont parfaits pour dénicher des opportunités temporaires. Crée un profil et active les alertes pour rester informé des nouvelles annonces.
✨Postule directement sur notre site
Chez Hermès International S.A., on adore repérer de nouveaux talents pour nos rôles temporaires. Rends-toi sur notre site pour consulter les dernières offres et postuler directement. C'est aussi un excellent moyen de montrer ta motivation et ton intérêt pour le secteur !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDD - Chef de Produit Chaussures Femme H/F in Pantin
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens du style:Dans le secteur de la mode et de l'habillement, ton sens esthétique et ta capacité à suivre les tendances sont cruciaux. N'hésite pas à illustrer tes compétences en mentionnant des expériences passées, que ce soit des stages, des projets personnels ou même des collaborations qui montrent ta créativité et ta compréhension du domaine.
Soigne ton CV avec des visuels:Pour un poste temporaire dans la mode, un CV visuellement attrayant peut faire la différence. Pense à intégrer un design tendance et à inclure des images de tes réalisations. Si tu as un portfolio, n’oublie pas de le mentionner clairement, cela prouve ton implication et ta passion pour le secteur.
Adapte ta lettre de motivation:Pour un emploi temporaire, il est important de montrer ta flexibilité et ta capacité d'adaptation. Explique pourquoi ce poste t'intéresse spécifiquement pour Hermès International S.A. et comment tu peux contribuer dès le premier jour. Rappelle-toi, nous cherchons des personnes motivées prêtes à plonger dans l'action !
Mentionne ton expérience saisonnière:Dans la mode, beaucoup de jobs sont saisonniers. Si tu as déjà travaillé pendant des périodes de forte affluence, comme les soldes ou lors de lancements de collections, ça mérite d'être sur ton CV. Cela montre que tu sais gérer le stress et que tu es prêt à t’investir rapidement dans un rôle temporaire.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hermès International S.A.
✨Maîtriser les tendances du moment
Avant l'entretien avec Hermès International S.A., prends le temps de te plonger dans les tendances actuelles de la mode. Familiarise-toi avec les collections récentes et les créateurs phares. Cela te permettra de montrer que tu es vraiment impliqué dans le secteur et que tu peux apporter une perspective fraîche et actuelle.
✨Préparer des exemples concrets
En mode-et-habillement, les employeurs adorent entendre tes expériences passées. Prépare des exemples concrets de situations où tu as dû faire preuve de créativité ou résoudre des problèmes liés à la mode. Que ce soit un projet universitaire ou une expérience personnelle, cela prouvera ta passion et ton adaptabilité.
✨Soigner ton look
On ne va pas se le cacher, dans le secteur de la mode, ton apparence compte. Pour un poste temporaire, essaie de refléter l'image de Hermès International S.A. dans ta tenue. Cela montre non seulement que tu comprends le monde de la mode, mais aussi que tu es prêt à t'investir dans le style de la marque.
✨Être prêt à travailler en équipe
Un emploi temporaire dans le secteur de la mode implique souvent de travailler avec d'autres. En entretien, sois prêt à discuter de tes compétences en collaboration et de ces moments où tu as su t'adapter à une équipe. Montre que tu es flexible et capable de t'intégrer rapidement dans une ambiance dynamique!
