En un coup d'œil
- Missions: Développez le marché hospitalier et créez des relations solides avec les clients.
- Entreprise: Hemodia, un fabricant français innovant de dispositifs médicaux.
- Avantages: Formation technique, environnement dynamique et opportunités de croissance.
- Autres infos: Déplacements fréquents dans 14 départements du Rhône-Alpes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez le secteur médical.
- Qualifications: Bac + 2 minimum et expérience dans le secteur médical souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Fabricant français de dispositifs médicaux, Hemodia développe une large gamme de sets de soins à usage unique, de tubulures médicales et de dispositifs électro-médicaux. Créée en 1985, la société compte aujourd’hui plus de 500 salariés répartis sur cinq sites en France et deux sites en Tunisie. Hemodia réalise plus de 50 M€ de chiffre d’affaires, dont 8 M€ à l’export.
Hemodia recherche pour l’accompagner dans son développement un(e) Responsable de Secteur F/H pour les 14 départements du Rhône-Alpes.
Poste et missions
- Rattaché(e) au Directeur des Ventes, vous êtes chargé(e) du développement du marché sur votre secteur géographique, en particulier :
- Mettre en place une stratégie d’approche globale sur le marché hospitalier
- Identifier les interlocuteurs clés pour déployer les projets et actions commerciales selon les objectifs de la Direction Commerciale
- Créer une relation forte et stable avec les clients actuels et développer de nouveaux clients potentiels
- Identifier et résoudre les demandes des clients
- Utiliser efficacement les ressources et outils propres à l'entreprise pour assurer l'atteinte des résultats commerciaux
- Conseiller les clients en leur proposant les produits adaptés à leurs protocoles de soins
De formation bac + 2 minimum, vous justifiez d'une expérience réussie idéalement acquise dans le secteur médical. Une formation vous assurant l'expertise technique sera assurée à votre arrivée. Vous êtes résolument orienté(e) client et avez une forte volonté de réussir et d’atteindre vos objectifs. La connaissance des processus de décision dans le domaine médical et des stratégies d'appel d'offres sont des atouts pour réussir dans vos missions. Vos compétences interpersonnelles sont reconnues, ainsi que votre capacité à argumenter et à convaincre votre interlocuteur. Vous maîtrisez les outils informatiques (principalement Microsoft Office). Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le secteur (14 départements).
Responsable de Secteur Rhône Alpes employeur : Hemodia
Hemodia est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. En tant que Technicien Qualité Réclamation Clients, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur des dispositifs médicaux. Notre culture d'amélioration continue et notre engagement envers le bien-être de nos employés font de nous une entreprise où il fait bon travailler.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Secteur Rhône Alpes
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur Hemodia et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de Hemodia. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Secteur Rhône Alpes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à Hemodia que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez Hemodia.
Personnalisez votre candidature pour Hemodia:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur Hemodia pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hemodia
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
