Nous recherchons en CDI un.e Chef de projet équipements spatiaux (F/H) pour venir renforcer nos équipes HEMERIA au sein de notre division SPACE & SKY localisées sur Toulouse.
Missions
- Elaborer la structuration du projet (Plan de développement, spécifications, délais, coûts, v dispositions Qualité, WBS, OBS, PBS), ainsi que sa bonne implémentation.
- Piloter le projet en interne et en externe (projet complexe et multi-partenaire) de la phase d'étude jusqu'à la livraison des satellites
- Piloter les équipes pluridisciplinaires en planifiant et partageant les besoins de ressources nécessaires à la bonne exécution du projet.
- Gérer la relation client (suivi des actions, revues, réunions d'avancement, gestion des faits contractuels)
- Gérer les coûts : consolider les budgets, garantir la rentabilité du projet, gérer l’encours financier et les Reste A Faire
- Gérer et consolider le planning afin de garantir la tenue des délais
- Assurer le reporting régulier et l'escalade des faits marquants (Tableaux de bord...)
- Consolider et suivre les achats
- Piloter les évolutions / avenants sur Projet
- Gérer les risques et opportunités et piloter les actions de levée des risques et concrétisation des opportunités
Profil
- Vous justifiez, avant tout, d'un excellent relationnel, de leadership, de rigueur, d’organisation, de pragmatisme et de ténacité, vous maîtrisez la négociation.
- Vous avez une première expérience en tant que chef de projet sur des développements produit (cycle en V) dans un environnement industriel rythmé, et/ou vous avez un background en ingénierie spatiale au sein d’une ETI/ PME.
- Maîtrise des outils de gestion de projet (MS PROJECT)
- Capacité à anticiper et alerter sur les dérives, ainsi que superviser la réalisation (développement, production, tests)
- Bon niveau d’anglais requis afin de communiquer envers les clients et fournisseurs.
#J-18808-Ljbffr
Chef de projets équipements spatiaux (F/H) in Toulouse employeur : HEMERIA
HEMERIA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Toulouse, où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos projets. Nous valorisons le développement personnel avec des opportunités de formation sur mesure et une mobilité interne, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des horaires flexibles et du télétravail. Nos avantages sociaux attractifs, tels que la mutuelle familiale gratuite et les aides à la parentalité, font de HEMERIA un lieu où chaque collaborateur peut s'épanouir pleinement.
