Architecte Satellite (F/H) in Toulouse

Architecte Satellite (F/H) in Toulouse

Toulouse Full Time 64350 - 78650 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Piloter des projets satellites innovants et encadrer des équipes d'ingénierie.
  • Entreprise: HEMERIA, une entreprise passionnée par l'espace et l'innovation.
  • Avantages: Avantages sociaux, horaires flexibles, télétravail et formation personnalisée.
  • Autres infos: Opportunités de carrière et ambiance collaborative.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des missions spatiales cruciales.
  • Qualifications: Plus de 10 ans d'expérience en développement de satellites et maîtrise de l'anglais.

Le salaire estimé est compris entre 64350 - 78650 € par an.

Envie de rejoindre une équipe passionnée qui repousse les limites de l'espace ? Chez HEMERIA, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants, contribuant à la réussite de missions cruciales d'ordre scientifique (observation de la Terre) et des télécommunications.

Vos missions :

  • Piloter techniquement les projets satellite.
  • Assurer le rôle de Responsable Technique / Responsable Satellite sur les projets qui vous sont confiés.
  • Encadrer opérationnellement les équipes d’ingénierie : architectes et ingénieurs métiers.
  • Garantir la cohérence technique globale du satellite et le respect des exigences du projet.
  • Participer aux revues, réunions et groupes projets ainsi qu’aux rapports d’avancement.
  • Participer aux activités d’avant-vente.
  • Contribuer à l’élaboration d’offres compétitives et innovantes.
  • Analyser les besoins et exigences clients.
  • Participer à la définition de solutions techniques permettant de répondre aux enjeux de performance, de coût et de planning.
  • Concevoir l’architecture globale du satellite.
  • Concevoir les solutions satellite dans leur globalité.
  • Assurer la cohérence entre les différents domaines techniques : logiciel, électronique, électrique, SCAO, mécanique, thermique et RF.
  • Arbitrer entre les différentes contraintes techniques et programmatiques afin d’optimiser le système global.
  • Identifier les compromis nécessaires entre performance, coût, délais et risques.
  • Valider les spécifications des différents éléments du système avec le support des architectes et ingénieurs métiers.
  • Garantir la cohérence des spécifications avec l’architecture et les exigences système.
  • Superviser la qualification du satellite et de ses différents composants.
  • Assurer le suivi des activités d’intégration et de validation.
  • Participer à l’analyse des résultats et à la résolution des éventuelles anomalies.
  • Superviser la préparation des opérations satellite.
  • Contribuer aux opérations en vol.
  • Participer à la vérification des performances et au suivi du comportement du satellite.
  • Assurer l’interface technique avec les clients et les partenaires.
  • Garantir la bonne compréhension des besoins, exigences et contraintes.
  • Présenter et défendre les choix d’architecture et les solutions techniques.
  • Établir et maintenir une relation de confiance avec les différents interlocuteurs du projet.
  • Participer à la rédaction de la documentation système.
  • Participer aux revues et réunions avec les clients et les équipes projet.
  • Apporter votre support au Chef de Projet dans le suivi financier et calendaire des activités techniques.
  • Contribuer au suivi des objectifs techniques, budgétaires et calendaires.

Des déplacements ponctuels en France et à l’étranger sont à prévoir dans le cadre de vos missions.

Votre profil :

  • De formation Ingénieur(e), vous disposez de plus de 10 ans d’expérience dans le développement de satellites ou de sous-systèmes satellites, avec idéalement une première expérience significative en tant qu’Architecte Satellite.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre très bonne maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
  • Votre capacité à appréhender un système satellite dans sa globalité et à dialoguer avec les différents métiers techniques.
  • Votre curiosité et votre intérêt pour une large diversité de domaines techniques nécessaires à la conception et au fonctionnement d’un satellite.
  • Votre capacité à innover et être force de proposition.
  • Votre envie de concevoir les systèmes spatiaux autrement, avec davantage d’agilité, de rapidité et une approche pragmatique de la prise de risques.
  • Votre rigueur et votre pragmatisme dans la prise de décision.
  • Votre capacité à gérer positivement la pression et à évoluer dans des environnements exigeants.
  • Votre aptitude à créer des relations de confiance avec les équipes internes, les sous-traitants, les partenaires et les clients.

AVANTAGES :

  • Avantages sociaux (Mutuelle gratuite et familiale, Tickets restaurant, etc.)
  • Organisation de travail (Horaires flexibles, possibilité de télétravail, participation et intéressement)
  • Evolution de carrière (Mobilité interne, formation personnalisée, etc.)
  • Aide à la parentalité (prime de naissance, garantie places réservées en crèche, etc.)
  • Accord QVT (compte épargne-temps, droit à la déconnexion, etc.)
  • Avantage CSE (Chèques vacances/ culture, Bon cadeau Noël, cohésion équipe, etc.)
  • Aide à la mobilité (Indemnités kilométriques vélo, déménagement)
  • Prime de Cooptation d'un montant de 1.000 €.

PROFIL :

  • Vous disposez de plus de 10 ans d’expérience dans le développement de satellites ou de sous-systèmes de satellites, avec idéalement une expérience dans au moins deux sous-systèmes différents (SCAO/GNC, Avionique …).
  • Vous aimez innover, (vos idées seront les bienvenues), avez envie de concevoir des systèmes spatiaux autrement, avec plus d’agilité, de rapidité, et faites preuve de rigueur et pragmatisme.
  • Vous maîtrisez l’anglais autant à l’écrit qu’à l’oral.
  • Vous savez créer des relations de confiance au sein de nos équipes, avec nos sous-traitants et avec nos clients.

Architecte Satellite (F/H) in Toulouse employeur : Hemeria Group

HEMERIA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Angoulême, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel avec des formations personnalisées et des opportunités de mobilité interne, tout en garantissant une qualité de vie au travail exceptionnelle grâce à des avantages sociaux complets et une organisation flexible. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans un projet significatif au sein d'une entreprise qui soutient ses employés dans leur épanouissement personnel et professionnel.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Hemeria Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte Satellite (F/H) in Toulouse

✨Construire ton réseau tech

Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.

✨Contribuer à des projets open-source

Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.

✨Préparer un excellent entretien

Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.

✨Postuler sur notre site

N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Hemeria Group. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte Satellite (F/H) in Toulouse

Conception d'architecture satellite
Gestion de projet
Analyse des besoins clients
Supervision de qualification et essais
Interface technique avec clients et partenaires
Rédaction de documentation système
Compétences en ingénierie (logiciel, électronique, électrique, SCAO, mécanique, thermique, RF)

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !

Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !

Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Hemeria Group. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !

Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hemeria Group

✨Maîtrise des Outils de Développement

Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Hemeria Group. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.

✨Prépare des Exemples de Projets Concrets

Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.

✨Sois Prêt pour des Tests Techniques

Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.

✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation

Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.