En un coup d'œil
- Missions: Gérer les demandes d'ingrédients et collaborer avec des équipes internationales.
- Entreprise: HelloFresh, leader dans la livraison de repas innovants.
- Avantages: Réductions sur les produits, formation interne, flexibilité de travail hybride.
- Autres infos: Ambiance de travail conviviale avec des événements d'équipe réguliers.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et contribuez à des recettes savoureuses.
- Qualifications: Diplôme en commerce ou chaîne d'approvisionnement, compétences analytiques requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
À propos du rôle : En tant que Junior Sourcing Manager, vous rejoindrez notre équipe internationale d'approvisionnement. L'équipe donne vie à de nouveaux ingrédients pour des millions de repas HelloFresh à travers l'Europe. Vous serez le lien entre nos fournisseurs français et nos collègues en approvisionnement et chaîne d'approvisionnement. Vous gérerez les demandes de nouveaux ingrédients depuis la première idée jusqu'à l'intégration des fournisseurs, et travaillerez en étroite collaboration avec nos Category Managers pour maintenir tout aligné avec notre stratégie d'approvisionnement plus large. C'est un rôle varié avec un fort accent sur l'innovation, où vous apprendrez comment fonctionne l'approvisionnement international de A à Z. Vous aiderez également à garantir que nos clients reçoivent des ingrédients passionnants et de haute qualité au bon coût, chaque semaine.
Veuillez noter : Pour les postes juniors, nous ne pouvons pas offrir de parrainage de visa ou de permis de travail, ni maintenant ni à l'avenir. Pour être considéré, vous devez avoir le droit légal de travailler en France.
Ce que vous ferez :
- Gérer les demandes de nouveaux ingrédients de la première idée au lancement, en coordonnant entre nos équipes culinaires, produits, chaîne d'approvisionnement et approvisionnement.
- Trouver et évaluer les fournisseurs pour de nouveaux ingrédients, demander et comparer les offres, et soutenir l'intégration des fournisseurs.
- Travailler avec les équipes de sécurité alimentaire et de qualité ainsi que les équipes culinaires pour affiner les spécifications des ingrédients, en équilibrant coût, qualité et performance.
- Examiner les propositions de nouveaux ingrédients pour repérer les opportunités d'utiliser des produits ou des fournisseurs existants d'autres marchés, en soutenant nos Category Managers avec des économies de coûts.
- Utiliser des données et des outils d'IA générative pour analyser les offres des fournisseurs, les coûts et les tendances du marché, et transformer vos conclusions en recommandations claires.
- Maintenir les parties prenantes locales et internationales alignées sur l'avancement des projets, et prendre plus de responsabilités dans les projets et les relations avec les fournisseurs à mesure que vous grandissez.
Ce que vous apportez :
- Un diplôme de bachelor ou de master, par exemple en commerce, chaîne d'approvisionnement, ingénierie ou sciences alimentaires.
- Une expérience en approvisionnement, chaîne d'approvisionnement ou dans un domaine connexe.
- Une exposition à l'industrie alimentaire est un plus.
- De fortes compétences analytiques et une confiance dans le travail avec des données dans Excel ou Google Sheets.
- Des compétences en communication claires et la capacité à établir des relations avec des fournisseurs et des collègues à travers les équipes, les pays et les fonctions.
- Un état d'esprit proactif et organisé. Vous prenez des initiatives et aimez apprendre rapidement dans un environnement en évolution rapide.
- Excellente maîtrise de l'anglais, courant en français.
Avant tout, nous recherchons des personnes qui rendront HelloFresh meilleur. Il existe de nombreuses façons de développer des compétences, et nous aimons les expériences diverses ! Donc, même si vous ne cochez pas toutes les cases mais pensez que vous pourriez prospérer dans ce rôle, nous aimerions vraiment en savoir plus sur vous.
Ce que nous offrons :
- Des réductions généreuses sur HelloFresh et nos autres marques, ainsi que des économies avec des marques partenaires.
- Formation interne et opportunités de mentorat.
- Un cadre de travail hybride.
- Un programme d'intégration et un manager dédié.
- Adhésions de fitness à prix réduit et accès à des applications de santé mentale et de pleine conscience.
- Un régime de retraite d'entreprise et un soutien aux déplacements, selon votre emplacement.
- Des événements d'équipe, des boissons le vendredi et une culture de bureau dynamique.
Êtes-vous l'ingrédient manquant ?
Junior Sourcing Manager in Paris employeur : HelloFresh France
HelloFresh est un employeur exceptionnel, offrant à ses employés l'opportunité de contribuer directement à la croissance d'une scale-up dynamique dans le secteur de la foodtech. Avec des bureaux situés au cœur de Paris, nous cultivons une culture d'entreprise bienveillante et collaborative, favorisant l'apprentissage rapide et les échanges internationaux. Rejoindre notre équipe, c'est bénéficier d'avantages attractifs tels que des réductions sur nos produits, des tickets restaurant et un accès à des installations sportives, tout en ayant un impact significatif sur les habitudes alimentaires des Français.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Junior Sourcing Manager in Paris
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme HelloFresh France, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Junior Sourcing Manager in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de HelloFresh France !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez HelloFresh France. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez HelloFresh France
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
