En un coup d'œil
- Missions: Analysez les performances et collaborez avec divers professionnels pour des projets de fusions-acquisitions.
- Entreprise: PwC, leader du conseil en opérations de fusions-acquisitions en France et à l'international.
- Avantages: Programme Graduate EDGE, expériences variées, et opportunités de carrière stimulantes.
- Autres infos: Environnement international avec rotations dans différentes équipes pour enrichir votre expertise.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets majeurs dans le secteur financier.
- Qualifications: Diplôme d'école de commerce ou d'ingénieur, compétences analytiques et maîtrise de l'anglais.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Avec 350 professionnels à Paris et à Lyon, Pw C est le leader incontesté du conseil en opérations de fusions-acquisitions en France, et dans le monde.
Nos expertises complémentaires nous permettent ainsi de garantir la réussite des projets de nos clients.
Ce poste s’inscrit dans le cadre de notre Graduate Program Deals (EDGE).
Développé pour les jeunes diplômé(e)s agiles à fort potentiel, EDGE est un programme EMEA d’élite en 2 ans qui vous permettra d’intégrer l’équipe Deals de Pw C, leader du conseil en Transactions en France et à l’International.
Ce parcours vous permettra d’acquérir une expertise en Transaction Services tout en vous exposant à d’autres métiers de Deals via deux rotations de 6 mois au sein de nos équipes Performance & Restructuring, Valuation and Business Modelling ou Corporate Finance :
- Les équipes Transaction Services (TS) qui accompagnent nos clients (Corporate ou fonds d’investissement) dans le cadre de leurs projets de croissance externe (due diligence acheteur) ou de cession d’une filiale ou d’une participation (due diligence vendeur, assistance vendeur)
- Les équipes Valuation & Business Modelling (VBM) qui réalisent des évaluations dans le cadre de transactions (estimation de cibles, conseil sur le prix et sa négociation, allocation de prix d’acquisition, évaluation pour la structuration fiscale etc.) et des modélisations (construction ou revue de modèles financiers complexes pour des besoins de projections et d’analyses stratégiques)
- Les équipes Performance & Restructuring (P&R) qui accompagnent les entreprises, leurs créanciers et leurs actionnaires dans la prévention et la gestion des situations complexes (réorganisation, restructuration, insolvabilité)
- Les équipes Corporate Finance (CF) qui accompagnent les entreprises, les fonds d'investissement et les dirigeants actionnaires dans le cadre de leurs opérations de haut de bilan (conseil en cession, en acquisition, en financement, en levée de fonds et conseil aux équipes de management)
Vos missions
- Analyser les performances historiques et futures d’une cible et identifier les zones de risques associées
- Challenger les éléments de valorisation : analyse de la qualité des résultats récurrents, identification des éléments non récurrents de profitabilité, des passifs à caractère de dette, détermination du niveau normatif du BFR
- Collaborer avec une grande variété d’interlocuteurs : directeurs financiers, fonds d’investissement, avocats, banquiers d’affaires, cabinets de conseil en stratégie, fiscalistes, etc.
- Accompagner les clients tout au long des opérations dans leurs prises de décisions
- Avoir une carrière stimulante avec des expériences techniques et humaines de qualité
- Diplômé(e) d’une école de commerce ou d’ingénieur.
- Une première expérience en stage en lien avec nos métiers constitue un atout (audit, M&A, Private Equity, banque d’affaires, transaction services).
- A l’aise avec les chiffres et doté(e) de solides capacités analytiques, vous savez manipuler, structurer et interpréter des données financières afin d’en tirer des enseignements fiables et pertinents.
- Curieux(se) et doté(e) d’un sens critique, vous savez prendre du recul sur vos travaux afin d’en garantir la qualité.
- Vous attachez une importance particulière à la création de liens, essentielle pour le travail en équipe et la relation client.
- Vous maîtrisez l’anglais à l’oral et à l’écrit avec un niveau C1, compétence indispensable dans un environnement international.
- #J-18808-Ljbffr
Consultant Deals - Septembre 2027 ou Janvier 2028 - F/H in Neuilly-sur-Seine employeur : Hello Handicap
Mitsubishi Electric est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Rueil Malmaison. Avec des opportunités d'évolution de carrière, un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail, ainsi que des avantages tels que des primes de participation, des jours de télétravail et un CSE riche en bénéfices, nous nous engageons à favoriser le bien-être et la croissance de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et l'esprit d'équipe dans le domaine du génie climatique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant Deals - Septembre 2027 ou Janvier 2028 - F/H in Neuilly-sur-Seine
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Hello Handicap cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Hello Handicap !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Hello Handicap et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Hello Handicap. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant Deals - Septembre 2027 ou Janvier 2028 - F/H in Neuilly-sur-Seine
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Hello Handicap. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hello Handicap
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Hello Handicap évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Hello Handicap et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
