En un coup d'œil
- Missions: Assurer le pilotage HSE des projets de construction et garantir la sécurité sur site.
- Entreprise: DEKRA, une entreprise innovante engagée dans la RSE et la cybersécurité.
- Avantages: Salaire compétitif, RTT, véhicule de service, mutuelle performante et télétravail possible.
- Autres infos: Culture d'entreprise stimulante avec formations et opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans des projets d'envergure.
- Qualifications: Expérience en HSE dans le secteur de la construction et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 75000 € par an.
Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? DEKRA Industrial recherche son/sa futur/e Responsable HSE à Dunkerque (59).
Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes au sein de l'activité Grands Projets.
Cette activité se spécialise dans le conseil et l'accompagnement de différentes industries sur des problématiques liées à l'Environnement et à la Santé Sécurité au Travail.
Notre fonctionnement ?
En prestation de service directement implantés chez nos clients.
Tous nos collaborateurs travaillent sur des projets engageants seuls ou à plusieurs.
La durée de la mission varie, selon les enjeux du client, de quelques mois à plusieurs années.
Votre principal objectif est d'assurer le pilotage HSE des projets de nos clients (maitrise d'ouvrage et/ou maitrise d'œuvre) durant les phases d'études et de réalisation.
Durant la phase d'études
- Définir les règles HSE ainsi que le système documentaire applicable.
- Participer à la rédaction du plan management HSE et sécurité du projet, des procédures, formulaires, permis, plans de prévention et modes opératoires.
- Identifier toutes les exigences réglementaires HSE applicables au projet (process, construction,…)
- Participer à l'analyse des offres des entreprises sous-traitantes pour la partie sécurité et échanger avec leurs correspondants HSE.
Durant la phase de réalisation
- Veiller à la bonne application des procédures HSE du projet.
- Assurer une bonne gestion des documents et indicateurs sécurité.
- Etre garant de la prévention des risques sur le chantier : audits terrain, reporting des écarts, bonnes pratiques et actions correctives.
- Etablir les rapports périodiques d'activité.
- Contrôler la conformité HSE du site de construction.
- Représenter le projet pour la partie HSE lors des réunions de chantier et auprès des autorités locales et des organismes de contrôle.
- Animer et superviser l'équipe de préventeurs déployée dans le cadre du chantier.
Chez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l'expérience ou les compétences techniques.
Votre savoir-être
- Doté/e d'un bon relationnel avec une grande capacité d'écoute
- Capable de faire preuve de pédagogie auprès des clients
- Reconnu/e comme autonome et ouvert/e au travail d'équipe.
Votre savoir-faire
- Vous avez une expérience confirmée en HSE dans de grands projets de construction dans les secteurs industrie ou énergie ou BTP.
- Vous êtes apte à communiquer en anglais selon le projet (interlocuteurs internationaux, animation de réunions, …).
Nous vous proposons
- Salaire : 45K-75K € sur 13 mois selon le niveau d'expérience
- 39 heures par semaine + 8 à 11 RTT par an
- Titre restaurant via carte SWILE (montant 10.50 € par jour, participation de l'employeur 60%)
- Véhicule de service ou de fonction
- Une mutuelle performante prise en charge de 70% par DEKRA
- Possibilité de télétravailler selon l'accord en vigueur
- Primes (cooptation, ancienneté, vacances).
Et cela, dans une culture d'entreprise
- Stimulante au sein d'une entreprise innovante, notamment à travers la cybersécurité, l'intelligence artificielle ou encore la mobilité du futur
- Enrichissante, proposant des formations internes et des opportunités de développement professionnel notamment à travers des programmes de mentorats, plateformes de e-learning
- Engagée, par nos actions environnementales, nous avons obtenu pour la 5ᵉ année consécutive la distinction Eco Vadis Platinium, qui reflète notre place parmi le top 1 % des entreprises les plus exemplaires en matière de RSE !
Quel parcours vous attend ? Une étude attentive de votre candidature, un échange téléphonique, un entretien manager / RH.
Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces.
Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent !
Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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Responsable HSE Construction H/F in Dunkerque employeur : Hello Handicap
Mitsubishi Electric est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Rueil Malmaison. Avec des opportunités d'évolution de carrière, un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail, ainsi que des avantages tels que des primes de participation, des jours de télétravail et un CSE riche en bénéfices, nous nous engageons à favoriser le bien-être et la croissance de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et l'esprit d'équipe dans le domaine du génie climatique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable HSE Construction H/F in Dunkerque
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Hello Handicap.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Hello Handicap de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Hello Handicap !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Hello Handicap, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable HSE Construction H/F in Dunkerque
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Hello Handicap, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Hello Handicap. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Hello Handicap.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hello Handicap
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Hello Handicap que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Hello Handicap que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
