En un coup d'œil
- Missions: Développez des relations clients et soutenez une équipe commerciale dynamique.
- Entreprise: Rejoignez Heliaq, une entreprise innovante dans le secteur numérique.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, tickets restaurant et mutuelle prise en charge.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec des opportunités de croissance personnelle.
- Pourquoi ce job: Participez à la transformation numérique et faites la différence pour nos clients.
- Qualifications: Formation Bac+2/+3 et expérience en vente B to B souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 25000 - 30000 € par an.
Envie d'intégrer une entreprise experte et ambitieuse ? Rejoignez Heliaq !
Qui sommes-nous ?
Heliaq est une Entreprise de Services du Numérique française dédiée aux solutions Digital Workplace - Infrastructures – Cloud-Cyber Sécurité, prestataire de services d'intégration-déploiement, de services managés et hébergés et partenaire privilégié des acteurs leaders sur le marché de l'IT.
Heliaq a pour ambition l'accompagnement des sociétés et collectivités dans leur transformation numérique afin de répondre aux besoins complexes de ses clients.
Une société dynamique en pleine expansion et reconnue pour ses expertises !
Nous nous engageons à fournir des produits et services de qualité supérieure qui permettent à nos clients de prospérer dans un monde numérique en constante évolution.
Notre culture d'entreprise valorise l'innovation, la collaboration et l'excellence, et nous recherchons des talents exceptionnels pour rejoindre notre équipe !
- 27 agences au national
- Près de 750 collaborateurs en France
- Plus de 60 ans d'histoire et d'expertise
Heliaq s'est engagé à partir de 2009 à agir dans le sens des principes du développement durable.
Depuis 2014, notre démarche RSE s'est progressivement structurée à tous les niveaux de la société et à tous les stades de notre chaîne de valeur.
Notre objectif est de promouvoir une culture d'entreprise où l'excellence environnementale, sociale et sociétale va de soi.
L'objectif est double : satisfaire l'exigence de nos clients en matière sociétale et environnementale, et réunir les conditions de l'accomplissement personnel de chacun de nos collaborateurs.
Rattaché(e) au Département Commercial et en appui d'une équipe de commerciaux terrain, vous travaillez activement au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.
Vos principales missions
- Sur la base de votre secteur commercial comprenant des ETI, Grands Comptes privés et publics, vous instaurez une relation de proximité et de confiance avec vos interlocuteurs clients et prospects.
- Vous identifiez leurs besoins, les analysez et les conseillez dans les phases d'avant-vente.
- Vous orientez les demandes complexes auprès des équipes techniques.
- Vous établissez les devis (produits, solutions, infrastructure) et les relancez jusqu'à réception des commandes.
- Vous effectuez le suivi des livraisons des matériels et logiciels avec les équipes logistiques en vue de leur facturation.
- Vous établissez des liens étroits avec les fournisseurs (constructeurs, éditeurs, grossistes, partenaires) dans l'optique de bénéficier de leurs meilleurs prix et qualité de service pour vos demandes de cotations.
- Vous assurez la gestion de la documentation administrative des Appels d'Offres Publics des Ingénieurs Commerciaux.
- Vous assurez la gestion administrative liée à l'activité (avoirs, demandes d'engagements etc.).
Profil
- Vous avez une formation Bac+2/+3 et vous justifiez d'une expérience significative sur ce type de métier.
Une expérience dans la vente directe de produits et solutions informatiques en B to B est un plus
- Vous êtes passionné(e) par les produits technologiques, vos qualités d'écoute, d'analyse et de persuasion sont des atouts dans votre action commerciale
- Vous aimez travailler en équipe et avez une bonne compréhension des organisations et du mode de fonctionnement des sociétés ciblées ainsi que de leur circuit décisionnel
- Vous avez une bonne connaissance du monde de la distribution et des programmes de ventes spécifiques à ces marchés ainsi que des métiers du service
- Autres informations
- Tickets restaurant : 8€ avec 60% de prise en charge par l'employeur
- Salaire selon profil : 25.000/30.000€ brut
- Durée du travail : 36H30 avec 9,5 jours de RTT
- Télétravail
- Mutuelle (prise en charge à 80% de l'employeur sur la formule individuelle + enfants)
- Prime de Participation
- Avantages CSE
Dans le cadre de notre engagement dans la lutte contre toute forme de discrimination dans l'emploi, nous ne recrutons que des compétences et des aptitudes professionnelles.
Le savoir être, la capacité à représenter notre entreprise et nos valeurs sont importants pour nous.
Nous participons également chaque jour à promouvoir la diversité et agissons pour l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, les jeunes, les seniors, les personnes en situation de handicap...
Chargé de clientèle IT H/F in Reims employeur : Heliaq
Heliaq est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et la technologie sont au cœur de nos activités. Situé en Auvergne-Rhône-Alpes, nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et des opportunités de croissance au sein d'une équipe passionnée par les infrastructures IT et la cybersécurité. Rejoindre Heliaq, c'est intégrer une entreprise qui place ses collaborateurs au centre de sa stratégie, favorisant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle dans une région riche en opportunités.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de clientèle IT H/F in Reims
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme Heliaq. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par Chargé de clientèle IT H/F chez Heliaq, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de clientèle IT H/F in Reims
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de Heliaq.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez Heliaq.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Heliaq
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez Heliaq. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de Heliaq avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
