COMMERCIAL - Produits Second-Œuvre H/F

COMMERCIAL - Produits Second-Œuvre H/F

Temps plein 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Développez votre secteur en binôme et dynamisez le réseau de distribution.
  • Entreprise: HC RESOURCES, société française indépendante spécialisée dans le recrutement.
  • Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et travail en équipe.
  • Autres infos: Travaillez avec une équipe passionnée et participez à des événements professionnels.
  • Pourquoi ce job: Devenez un ambassadeur terrain et contribuez à la croissance de projets innovants.
  • Qualifications: Expérience en vente et compétences relationnelles requises.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

Nous recherchons un(e) Commercial IDF H/F. Rattaché(e) au Directeur Général France, vous développez votre secteur en binôme pour favoriser les synergies. Dans un contexte d’accroissement d’activité, ce poste consolide un secteur déjà travaillé tout en accélérant la prescription et en augmentant le volume de projets confiés au réseau, contribuant directement à la croissance de la région et à la visibilité de notre client sur son territoire.

Le Responsable Commercial IDF est un véritable ambassadeur·rice terrain de notre client, avec pour priorité le développement du résidentiel collectif et l’animation du réseau de distribution. Dotée d’une forte empathie et d’un excellent sens du relationnel, la personne renforce la présence auprès des bailleurs sociaux, résidences étudiantes, EHPAD et acteurs du logement géré en identifiant les projets et en accompagnant les décideurs.

Ce poste joue un rôle central dans l’alimentation du réseau en dynamisant les relais locaux, en formant et mobilisant les distributeurs et installateurs pour garantir la diffusion et la promotion des solutions. En parallèle, la personne développe la vente indirecte en prospectant de nouveaux clients, en qualifiant les prospects entrants et en convertissant les opportunités sur les trois marchés — résidentiel collectif, collectivités et infrastructures critiques.

Dans ce cadre, vos principales missions sont:

  • Renforcer fortement la présence de notre client auprès des bailleurs sociaux, résidences étudiantes, EHPAD, foyers et gestionnaires de patrimoine.
  • Identifier et qualifier les projets en amont, construire des relations de confiance avec les équipes techniques, régies, achats et directions patrimoine.
  • Démontrer la valeur ajoutée des solutions de notre client, notamment les notions de retour sur investissement.
  • Structurer un portefeuille solide d’opportunités dans le résidentiel collectif afin d’augmenter le volume d’affaires confiées au réseau de distribution.
  • Développer activement le réseau de distribution sur le secteur : identifier, recruter et activer de nouveaux distributeurs ou installateurs partenaires.
  • Dynamiser les partenaires existants grâce à un accompagnement terrain régulier (visites conjointes, portes ouvertes, animations commerciales).
  • Former les équipes commerciales et techniques des distributeurs aux produits, aux nouveautés et aux argumentaires pour renforcer leur autonomie.
  • Piloter la performance du réseau : suivi des stocks, qualité de service, volumes diffus, engagement dans les promotions et opérations commerciales.
  • Garantir la bonne application de la politique commerciale (prix, devis, conditions) et s’assurer de la cohérence des offres sur le territoire.
  • Mettre en place des plans d’action spécifiques pour augmenter la disponibilité, la visibilité et la recommandation des solutions de notre client.
  • Faire du réseau un multiplicateur commercial : transformer les partenaires en relais solides capables de prescrire, vendre et déployer les solutions.
  • Prospecter de nouveaux clients sur les trois marchés clés : résidentiel collectif, collectivités et infrastructures critiques.
  • Qualifier les prospects entrants et générer un flux constant d’opportunités confiées aux partenaires.
  • Suivre les projets en coordination avec la distribution, et assurer la satisfaction des clients finaux.
  • Accélérer la prescription dans un contexte d’accroissement d’activité où de nouveaux moyens sont déployés sur le terrain.
  • Identifier les zones à fort potentiel et proposer des plans d’actions ciblés.
  • Participer aux salons, événements professionnels et actions locales pour augmenter la visibilité de la marque.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe sédentaire commerciale et technique afin d’assurer fluidité, réactivité et qualité dans le suivi des projets et des devis.
  • Assurer une coopération continue avec les autres régions pour créer une dynamique nationale homogène, partager les bonnes pratiques et garantir une cohésion d’équipe globale.
  • Contribuer à l’unité commerciale France en participant aux réunions, feedbacks terrain et initiatives transversales.

Profil recherché: Véritable chasseur, nous recherchons une personne capable de devenir un moteur de croissance. Nous valorisons la curiosité, l’initiative, l’autonomie et la capacité à challenger les habitudes du marché. Une bonne connaissance du monde des bailleurs sociaux ou, a minima, une forte capacité à comprendre leur fonctionnement, leurs enjeux et leurs cycles de décision. Une compréhension réelle des mécanismes de la distribution : comment activer un réseau, comment faire vendre.

Esprit collectif, capable de travailler en cohésion avec l’équipe sédentaire et les autres régions pour construire une dynamique nationale homogène. Un goût pour l’innovation : capacité à valoriser une solution technologique à forte valeur ajoutée, à convaincre et à évangéliser le marché. Une personnalité terrain, empathique, orientée relation et capable d’instaurer la confiance avec un large panel d’interlocuteur·rices. Une première expérience auprès des bailleurs, de la distribution ou de la vente de solutions techniques est un plus important. Excellentes qualités relationnelles et aisance en situation terrain. Organisation, autonomie et sens du détail. Capacité à comprendre et expliquer des solutions techniques.

COMMERCIAL - Produits Second-Œuvre H/F employeur : HC RESOURCES

TIVOLY est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et international à Tours-en-Savoie. Nous valorisons la croissance professionnelle de nos employés en leur fournissant des opportunités de développement continu et un cadre collaboratif où l'innovation est encouragée. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans des projets stratégiques passionnants tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et l'épanouissement personnel.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de HC RESOURCES

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher COMMERCIAL - Produits Second-Œuvre H/F

✨Joue la carte des événements de réseautage

Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.

✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique

Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.

✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux

Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.

✨N'oublie pas les candidatures spontanées

Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme HC RESOURCES, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que COMMERCIAL - Produits Second-Œuvre H/F

Développement commercial
Relationnel
Prospection
Animation de réseau
Formation
Connaissance des bailleurs sociaux
Compréhension des mécanismes de distribution

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.

Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.

Personnalise ta lettre de motivation pour HC RESOURCES:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur HC RESOURCES et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.

Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez HC RESOURCES

✨Mets en avant tes compétences en négociation

Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !

✨Maîtrise les outils de CRM

Les entreprises comme HC RESOURCES utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.

✨Démontre ta motivation

Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de HC RESOURCES.

✨Prépare-toi aux études de cas

Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.