En un coup d'œil
- Missions: Élabore des recommandations et gère des campagnes média innovantes.
- Entreprise: Havas Media, une agence dynamique en pleine croissance.
- Avantages: Projets d'envergure, perspectives d'évolution et environnement collaboratif.
- Autres infos: Ambiance de travail stimulante avec une forte culture d'apprentissage.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui transforme la communication des grandes marques.
- Qualifications: Expérience en agence média et maîtrise d'Excel et PowerPoint.
Le salaire estimé est compris entre 4050 - 4950 € par mois.
A PROPOS DE L’AGENCE
79, Conseil media, data marketing & adtech. L’agence accompagne les marques sur l’ensemble des enjeux de transformation de leur communication. Nés du digital, nous élargissons l'exploitation des données à l'ensemble des médias. Nous accompagnons certaines des plus belles marques : PMU, Orange, Carrefour, Transavia, … L’agence compte près de 70 collaborateurs basés à Paris et Lyon.
POSTE OUVERT
Sous la responsabilité du Head of Programmatic et du Directeur Conseil vous serez en charge des missions suivantes :
- Élaboration des recommandations et plans média
- Mise en place des campagnes des clients du portefeuille attribué : Programmatique, Social Media, gré à gré.
- Gestion des campagnes : programmation, suivi et optimisations
- Réalisation des reportings et bilans de campagne
- Analyse des performances sur la base d’indicateurs définis en amont (image, notoriété, génération de trafic sur site, ventes, ROI, …)
- Suivi des budgets et gestion de la bonne facturation
- Proposition d’axes d’optimisation des dispositifs, des plans médias
PROFIL RECHERCHÉ
- Au moins 1 an d’expérience en agence média ou trading desk
- Expérience en programmatique ou en social media indispensable
- BAC +4/5, IUT / IUP / ESC possédant idéalement une formation e-marketing
- Maitrise du pack Office (spécifiquement Excel et Powerpoint)
- Curieux, rigoureux, aisance avec les chiffres et une volonté forte d’apprendre
BENEFITS
- Mettre en pratique vos acquis sur des projets d’envergure
- Intégrer une agence dynamique, à taille humaine et à forte croissance
- Développer vos connaissances sur la communication digitale au sens large
- Bénéficier de réelles perspectives d’évolution
CDI - CONSULTANT PROGRAMMATIQUE ET SOCIAL - H/F employeur : Havas Media France
Rejoignez une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et la collaboration, offrant un environnement de travail stimulant à Paris. En tant que stagiaire en Go To Market Product, vous bénéficierez d'opportunités de développement personnel et professionnel, tout en travaillant aux côtés d'experts du secteur. Notre culture d'entreprise encourage la créativité et l'adaptabilité, vous permettant de contribuer activement à des projets significatifs tout en développant vos compétences dans un cadre enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - CONSULTANT PROGRAMMATIQUE ET SOCIAL - H/F
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de Havas Media France et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de Havas Media France
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de Havas Media France et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - CONSULTANT PROGRAMMATIQUE ET SOCIAL - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez Havas Media France spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez Havas Media France.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Havas Media France
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez Havas Media France, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à Havas Media France que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez Havas Media France s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !
