CHEF D'ÉQUIPE FONCTIONNEL H/F (Nouvelle fenêtre) in Boëge

CHEF D'ÉQUIPE FONCTIONNEL H/F (Nouvelle fenêtre) in Boëge

Boëge Full Time 29250 - 35750 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérez le domaine public et encadrez une équipe d'exploitation routière.
  • Entreprise: Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie.
  • Avantages: Poste à temps complet avec congés, titres restaurant et avantages sociaux.
  • Autres infos: Opportunités de carrière et qualité de vie exceptionnelle.
  • Pourquoi ce job: Faites la différence pour plus de 800 000 Haut-Savoyards dans un cadre dynamique.
  • Qualifications: Connaissance des métiers de l'entretien routier et sens du travail en équipe.

Le salaire estimé est compris entre 29250 - 35750 € par an.

Cadre(s) d'emplois Agents de maîtrise territoriaux

Date prévisionnelle d'embauche : 01/12/2026

Résidence administrative : BOEGE

Contact métier pour l'offre : Fabrice LE LAY, chef du CERD de Boëge / La Tour, 04.50.33.41.58.

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle ! Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !

La Direction de l'Arrondissement de Bonneville recherche pour son CERD de Boëge, un Chef d'équipe fonctionnel. Placé sous la supervision du Responsable de CERD, le Chef d'équipe fonctionnel assure la gestion du domaine public et la surveillance des ouvrages d'art.

A ce titre, vos missions sont :

  • Gestion du Domaine Public avec instruction et suivi des demandes, rédaction d'avis gestionnaire sur les projets d'urbanisme, rédaction des permissions de voirie avec préconisations techniques
  • Rédaction des arrêtés temporaires de circulation
  • Suivi / ou correspondant Ouvrages d'Art (visites récurrentes et ponctuelles, analyse et propositions) et OPF, suivi des entreprises pour devis, programmation des travaux, suivi de chantier
  • Appui du chef de CERD sur les chantiers de conservation du patrimoine
  • Tâches administratives (comptes rendus, plannings)
  • Suivi des stocks et de la signalisation
  • Gestion du matériel et des fournitures
  • Participation à l'encadrement de l'équipe d'exploitation
  • Réalisation de patrouilles et encadrement de la viabilité hivernale
  • Encadrement en binôme d'une équipe d'agents d'exploitation de la route (selon le cas)

Profil recherché :

Vous avez connaissance des métiers de l'entretien, de l'exploitation de la route et de la viabilité hivernale, des qualités rédactionnelles et une bonne capacité à suivre des dossiers, une bonne connaissance des règles de sécurité routière et signalisation. Enfin, vous avez le sens du travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous.

Le Département attend votre candidature avant le 19/11/2026.

Avantages proposés par notre collectivité :

  • Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
  • Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
  • Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
  • Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
  • Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
  • Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)

CHEF D'ÉQUIPE FONCTIONNEL H/F (Nouvelle fenêtre) in Boëge employeur : Hautesavoie

La Direction Territoriale du Bassin Annécien offre un environnement de travail stimulant et collaboratif, où chaque employé a l'opportunité de contribuer à des projets sociaux significatifs. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient de formations continues et d'un soutien constant pour évoluer dans leur carrière. De plus, le télétravail permet une flexibilité appréciable, tout en favorisant des interactions enrichissantes lors des déplacements sur le territoire.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Hautesavoie

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHEF D'ÉQUIPE FONCTIONNEL H/F (Nouvelle fenêtre) in Boëge

✨Réseautage avec des professionnels du secteur public

N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Hautesavoie.

✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques

Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Hautesavoie publie une vacance.

✨Mets en avant ton engagement citoyen

Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.

✨Postuler directement sur le site de l'entreprise

Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Hautesavoie, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHEF D'ÉQUIPE FONCTIONNEL H/F (Nouvelle fenêtre) in Boëge

Gestion du Domaine Public
Rédaction d'avis gestionnaire
Suivi des demandes
Rédaction des permissions de voirie
Analyse et propositions pour Ouvrages d'Art
Suivi de chantier
Compétences rédactionnelles

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.

Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.

Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Hautesavoie et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.

Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hautesavoie

✨Maîtrise des procédures administratives

Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Hautesavoie et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.

✨Focus sur le service public

Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Hautesavoie.

✨Prépare-toi à des questions situatives

Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.

✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires

Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.