En un coup d'œil
- Missions: Aide à la gestion des ressources humaines et à la préparation de la paie.
- Entreprise: Groupe HARVEST, une entreprise dynamique et engagée.
- Avantages: Environnement stimulant, locaux accueillants et événements extra-professionnels.
- Autres infos: Opportunités de croissance et diversité des projets.
- Pourquoi ce job: Développez vos compétences RH tout en contribuant à un environnement inclusif.
- Qualifications: Niveau Licence en RH/Gestion/Droit, maîtrise des outils bureautiques.
Rattaché(e) à la Responsable Paye et à la RRH, vos principales missions seront les suivantes :
- Mutuelle du groupe : affiliations, radiations, préparation des changements de mutuelle
- Stagiaires : conventions et suivi Avenants, envoi des Soldes de tout compte, attestations
- Mails de bienvenue
- Récupération des documents administratifs, mise à jour de Lucca, relances, suivi
- Rédaction de procédures et mise à jour sur Confluence
- Toutes attestations demandées par les collaborateurs et plus généralement toutes demandes émanant de ceux-ci
- Aide à la préparation des éléments variables pour la paie (tickets restaurant, suivi des remboursements transport, temps partiel...)
- Participation à la consolidation des besoins de formation, gestion administrative des formations : inscriptions, gestion des documents administratifs, suivi des présences, mise à jour tableau de suivi
Profil Recherché
De niveau Licence ou supérieur (RH/Gestion/Droit), vous êtes discret(e) et rigoureux(se). D’un naturel bienveillant, vous avez le sens de la communication et de l’écoute.
Compétences attendues
Vous maîtrisez les logiciels de bureautique, (surtout Excel, Word). Vous avez un bon rédactionnel.
Qualités requises
Votre réactivité, votre rigueur, votre sens de l’organisation mais aussi votre polyvalence et votre sens absolu de la confidentialité vous permettent de travailler efficacement en équipe et de manière transverse.
Les avantages
- Une diversité de projets et un environnement de travail stimulant
- Des locaux sympas et accueillants
- Des moments de rencontres lors d’évènements extra-professionnels tout au long de l’année
Serez-vous le prochain chanceux à nous rejoindre ?! A l’image de nos valeurs, le groupe est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap.
Stage RH - Groupe HARVEST - Paris employeur : Harvest Groupe
Le Groupe HARVEST est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris. Avec des locaux accueillants et une culture d'entreprise axée sur la diversité, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et de moments de convivialité lors d'événements tout au long de l'année. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Stage RH - Groupe HARVEST - Paris
✨Connecte-toi avec des pros des RH
Les ressources humaines, c'est avant tout le réseau ! Participe à des événements ou des séminaires liés aux RH dans ta ville. C'est un super moyen de te faire connaître et d'établir des contacts qui pourraient t'ouvrir des portes pour un stage chez Harvest Groupe.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Regarde sur des sites comme Welcome to the Jungle ou Jobteaser pour des offres de stage en RH. Ces plateformes sont parfaites pour trouver des opportunités spécifiques et peuvent même te donner un aperçu des entreprises qui recrutent !
✨Fais briller ta motivation
Quand tu postules pour un stage, assure-toi de montrer ta passion pour le domaine des ressources humaines. Prépare-toi à donner des exemples concrets de projets que tu aimerais mener. Ça pourrait vraiment faire la différence chez Harvest Groupe !
✨Jette un œil à ce qui se passe sur les réseaux sociaux
Suis des groupes LinkedIn dédiés aux ressources humaines pour te tenir au courant des dernières tendances et opportunités ! En plus, tu pourras interagir directement avec des recruteurs et autres stagiaires, ce qui pourrait t'aider à décrocher un stage chez Harvest Groupe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Stage RH - Groupe HARVEST - Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour les RH:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à expliquer pourquoi tu es attiré par les ressources humaines. Parle-nous de tes expériences passées, même si elles sont limitées, qui t'ont donné un aperçu des processus RH. Ça montrera ta motivation à apprendre et à évoluer dans ce domaine !
Fais briller tes compétences en communication:Les ressources humaines, c'est avant tout de la communication ! Assure-toi d'inclure des exemples de tes compétences en communication dans ton CV. Que ce soit à travers des projets de groupe ou des expériences de bénévolat, montre-nous comment tu as su interagir et collaborer efficacement avec les autres.
Soigne ton CV et adapte-le:Ton CV doit refléter les compétences spécifiques attendues dans le domaine des ressources humaines : gestion du temps, capacité d'écoute, et résolution de conflits. Adapte ton CV pour qu'il corresponde au stage chez Harvest Groupe en mettant l'accent sur ces compétences. N'oublie pas de mentionner tes études en lien avec la gestion des ressources humaines !
Précise ta disponibilité et tes objectifs:Dans ta candidature, fais clairement savoir quand tu es dispo pour commencer et combien de temps tu peux t'engager. En tant que stagiaire, il est important que nous sachions à quoi nous attendre ! En prime, partage tes objectifs d'apprentissage pour le stage afin que nous voyions comment tu souhaites grandir et contribuer chez Harvest Groupe.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Harvest Groupe
✨Montre ta curiosité pour l'humain
Dans le domaine des ressources humaines, il est super important de montrer ta capacité à comprendre et à analyser les comportements humains. Prépare-toi à des questions comportementales où tu devras démontrer ton empathie et ta capacité à gérer des conflits. On veut voir que tu sais t'adapter aux situations et aux personnalités différentes !
✨Sois prêt pour des scénarios pratiques
Attends-toi à des mises en situation où on te demandera comment gérer un recrutement ou une situation de team-building. Prépare quelques exemples concrets où tu as su faire preuve de leadership ou résoudre des problèmes en équipe. Ça peut vraiment faire la différence pendant l'entretien chez Harvest Groupe.
✨Fais briller ton potentiel d'apprentissage
En tant que stagiaire, ce qu'on cherche avant tout, c'est ton envie d'apprendre. Sois prêt à parler des compétences que tu souhaites développer et des outils que tu aimerais maîtriser. Cela montrera ton engagement et que tu es motivé à grandir au sein de Harvest Groupe.
✨Mets ton réseau à profit
Les ressources humaines, c'est aussi du relationnel. Avant l'entretien, n'hésite pas à te renseigner sur les employés de Harvest Groupe via LinkedIn. Peut-être que tu connais quelqu'un qui pourrait te donner un aperçu du processus ou des valeurs de l'entreprise. Un petit coup de pouce d'une connexion peut vraiment te donner un avantage !
