En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et développer des solutions d'automatisation avec UiPath pour nos clients.
- Entreprise: Hardis Group, un leader innovant dans la transformation digitale.
- Avantages: CDI, environnement inclusif, formation continue et projets passionnants.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle et engagement pour la diversité.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le futur du commerce et de la Supply Chain.
- Qualifications: Expérience en développement RPA, maîtrise de UiPath et compétences en relation client.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Développeur / Développeuse RPA Ui Path confirmé(e) – Python / . NET
Nous recherchons un(e) Développeur / Développeuse RPA Ui Path confirmé(e) en CDI, basé(e) à Lyon ou Paris, avec des déplacements possibles chez nos clients.
Vous intervenez auprès de nos clients au sein d’un centre de services multi-client pour concevoir, développer et maintenir des solutions d’automatisation.
Vos missions
- Comprendre les besoins métier et les traduire en solutions techniques.
- Évaluer la faisabilité technique, chiffrer les développements et identifier les risques au niveau de la conception.
- Développer, tester et déployer des automatisations sur la solution Ui Path.
- Assurer la maintenance et la fiabilité des solutions en production.
- Contribuer à l’intégration de capacités d’IA dans les automatisations.
- Suivre les règles et les procédures définies par la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information (PSSI) pour assurer la sécurité de l’information, la protection des données, notamment dans le cadre de la certification ISO 27001.
- Profil recherché
Développeur autonome chargé des revues de code et del’accompagnement des juniors.
Maîtrise de Ui Path Studio et Orchestrator, avec uneconnaissance des versions récentes et des évolutions de la plateforme Ui Path.
Posture de conseil : autonomie, rigueur, capacité à proposerdes solutions et à argumenter vos choix.
Aisance dans la relation client et les échanges avec leséquipes métier, avec une prise en compte des enjeux fonctionnels.
Une expérience en centre de services multi-client est unplus.
Chez Hardis Group, nous cultivons un environnement où chacunpeut être pleinement soi-même : convaincus que la diversité des parcours et desprofils est une richesse, nous étudions toutes les candidatures avec attentiondans une démarche inclusive et respectueuse de chacun.
Autres
Pourquoi nous ?
Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique.
En Europe et à l’international, nos 1700 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.
Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif.
Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy.
Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.
Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.
Nous recherchons un(e) Développeur / Développeuse RPA Ui Path confirmé(e) en CDI, basé(e) à Lyon ou Paris, avec des déplacements possibles...
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Développeur / Développeuse RPA UiPath confirmé(e) – Python / .NET in Lyon employeur : Hardis Group
Hardis Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant où les développeurs peuvent s'épanouir. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un fort accent sur la collaboration en équipe, vous serez soutenu dans votre développement tout en travaillant sur des projets stratégiques. De plus, notre culture d'entreprise valorise l'innovation et l'expertise, faisant de chaque jour une occasion d'apprendre et de contribuer à des solutions numériques de pointe.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur / Développeuse RPA UiPath confirmé(e) – Python / .NET in Lyon
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Hardis Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Hardis Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Hardis Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Hardis Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur / Développeuse RPA UiPath confirmé(e) – Python / .NET in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Hardis Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Hardis Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hardis Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Hardis Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Hardis Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Hardis Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
