En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients et participez à des actions solidaires.
- Entreprise: HARA Consulting, une entreprise innovante et engagée dans l'économie sociale.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, primes, et accès à des activités culturelles.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de carrière et gouvernance participative.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets impactants tout en soutenant des causes qui vous tiennent à cœur.
- Qualifications: Diplôme en commerce ou ingénierie, expérience commerciale appréciée mais pas obligatoire.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Si vous avez envie de vous investir dans une entreprise à votre image qui prend en compte vos préoccupations personnelles et les causes fondamentales que vous voulez soutenir, vous êtes au bon endroit. HARA Consulting est une entreprise innovante et solidaire dans le Conseil Opérationnel et la Prestation de services en ingénierie informatique. Notre groupe intervient sur des missions à forte valeur ajoutée auprès de nos clients en régie ou au forfait sur l’ensemble de la France. Nous avons 6 agences de proximité: Strasbourg, Lyon, Dijon, Paris, Aix-en-Provence et Nice.
Nous recrutons des ingénieurs – consultants IT en CDI pour répondre à la croissance de nos 6 expertises métiers : Pilotage de projets IT, Développement d’applications web et mobile, Gestion des infrastructures, Optimisation de la data et Conception des systèmes embarqués, UX- UI et webdesign, en lien avec de nombreux clients de différents secteurs d'activités (Services, santé, énergie…)
HARA a été fondé sur la base d’un modèle solidaire unique en France coconstruit sur la base de partenariats associatifs. En 2021, nous avons fait partie des 500 premières entreprises à mission en France et nous sommes devenus un acteur fort et engagé de l’Economie Sociale et Solidaire. Nous soutenons actuellement 30 associations au travers de différents engagements.
En tant qu'Ingénieur d'Affaires, vous aurez la possibilité de participer à des actions solidaires avec nos différentes associations partenaires, à hauteur de 1/2 journée par trimestre, afin de vous investir pleinement et de contribuer à notre écosystème solidaire. Nous avons été certifiés par RSE AFNOR en 2024, ce qui assoit nos engagements en matière de responsabilité sociétale. En intégrant HARA vous participez aux décisions stratégiques de l’entreprise via le RSE Board et le principe de gouvernance participative. Enfin, depuis 2023, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité. Chez HARA, nous valorisons les différences et accueillons des personnes de tous les horizons.
Vos missions principales
- Commerce
- Prise en main et développement d’un portefeuille de clients et de prospects stratégiques sur la région de l'Auvergne Rhône-Alpes
- Qualifier et prospecter au téléphone et physiquement des futurs clients
- Identifier les besoins du marché et apporter les meilleures solutions à nos clients
- Négocier et mettre en place des contrats de partenariat sur le long terme
- Travailler et pérenniser la relation humaine avec l’ensemble de nos partenaires
- Participer aux référencements commerciaux majeurs du Groupe HARA
- Ressources Humaines
- Qualifier et sélectionner les candidats à haut potentiel sur le secteur de l’informatique
- Mener des entretiens de recrutement et être le garant du processus RH
- Signer les contrats de travail et accompagner les nouveaux collaborateurs dans l’entreprise
- Être l’interlocuteur privilégié dans la montée en compétences de nos consultants
- Avoir un rôle de leader irréprochable, à l’écoute et bienveillant auprès de nos équipes
- Management
- Être le garant de la parfaite synergie entre le consultant, le client et l’agence HARA
- Prendre en main le rôle du Responsable hiérarchique avec un modèle de management horizontal basé sur l’écoute et la co-construction
- Accompagner, Coacher et Guider vos équipes dans l’intégration de votre agence, dans l’animation quotidienne et dans la comitologie des instances de suivi et d’évolution
- Un manager chez HARA peut piloter en direct 20 consultants maximum, son évolution passera ensuite par l’intégration d’un ingénieur d’affaires junior H/F dont il aura la responsabilité pour continuer à développer son département
- Selon la séniorité du candidat, vous pourriez être amené à manager dès votre intégration une équipe de consultants déjà en mission au sein de l’agence HARA Lyon
- Gestion
- Piloter et optimiser la gestion d’un centre de profit et des indicateurs clés de performance (CA, Marge Brute, SMC, TACE …)
- Être le garant des commandes du suivi et du paiement des clients
Poste évolutif vers les fonctions de Responsable de Département H/F et Responsable d’Agence H/F.
Les qualités du/de la candidat(e) que nous recherchons
- Diplômé(e) d’un Master en Ecole de Commerce ou Ecole d’Ingénieur
- Une première expérience dans le développement commercial ou dans une ESN (fortement appréciée mais pas indispensable)
- Connaissance du monde de l’informatique et des métiers IT (fortement appréciée mais pas indispensable)
- Grande capacité à s’investir dans ses fonctions et à dépasser ses objectifs
- Fort potentiel d’évolution – Sens aigu de la responsabilité
- Excellente communication écrite et orale
- Leadership naturel et bienveillant
Les conditions salariales
- Participation à des activités solidaires auprès de nos associations partenaires
- Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise
- Primes variables sur votre activité
- Charte de télétravail
- Statut CADRE - Convention SYNTEC
- Prise en charge de votre abonnement de transport à 100%
- Forfait mobilité verte jusqu’à 800€/an
- Abonnement de sport ou culture à hauteur de 10€/mois
- Accès au CE de Hara
Ingénieur d’Affaires H/F – Lyon employeur : Hara Solidarity Consulting
En tant qu'employeur, nous offrons un environnement de travail dynamique à Strasbourg, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nos employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, d'un soutien pour des initiatives locales significatives et d'avantages tels que des titres-restaurant et un abonnement de transport entièrement pris en charge. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission qui valorise la qualité des données tout en contribuant à des projets porteurs de sens.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Hara Solidarity Consulting
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur d’Affaires H/F – Lyon
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Hara Solidarity Consulting.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Hara Solidarity Consulting.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Hara Solidarity Consulting remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Hara Solidarity Consulting est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur d’Affaires H/F – Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Hara Solidarity Consulting et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Hara Solidarity Consulting sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hara Solidarity Consulting
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Hara Solidarity Consulting, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Hara Solidarity Consulting !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Hara Solidarity Consulting, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
