Lead Design Researcher (M/F/X) in Bernardswiller

Lead Design Researcher (M/F/X) in Bernardswiller

Bernardswiller Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Diriger des programmes de recherche complexes pour comprendre les besoins humains.
  • Entreprise: Hager Group, un leader innovant dans le design et la recherche.
  • Avantages: Intégration personnalisée, opportunités d'apprentissage et mobilité interne.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de carrière internationales.
  • Pourquoi ce job: Impactez l'innovation en traduisant les comportements en recommandations stratégiques.
  • Qualifications: Master en anthropologie ou domaine similaire et 12 ans d'expérience en recherche design.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Why join our Design Studio?

What if your next role was about understanding what people need before they can even articulate it themselves?

At Hager Group, Design Research helps us uncover behaviours, motivations and unmet needs that will shape the products, services and experiences of tomorrow.

Our approach goes beyond evaluating existing solutions: we explore how people behave in real-world contexts and translate this understanding into meaningful opportunities for innovation.

We are looking for an experienced Lead Design Researcher (M/F/X) who combines deep research expertise with the ability to lead complex initiatives, develop other experts and turn an understanding of human behaviour into strategic and actionable decisions.

As a Lead Design Researcher (M/F/X) , you will report to the Offer Testing Center Manager based in Obernai, France , on a permanent contract.

You will work across physical, digital and system experiences in close collaboration with Design, Product, Engineering and other functions across the Group.

What You Will Do

  • Lead complex research programmes , from defining the research vision and planning through fieldwork, synthesis and activation of findings across our products, services, systems and customer experiences.
  • Conduct exploratory, generative and evaluative research , with a strong emphasis on qualitative and contextual approaches such as observation, ethnography, contextual inquiry and shadowing.
  • Translate behaviours, motivations and unmet needs into actionable insights, opportunities and recommendations influencing product, service, portfolio and roadmap decisions.
  • Identify patterns and emerging opportunities across customer segments and business models, ensuring that research meaningfully informs strategy, design and development .
  • Coordinate and coach team members in support of the manager , strengthening methodological rigour, synthesis quality, research capabilities and knowledge sharing across the Design Studio.
  • Bring complementary expertise such as Service Design, Design Strategy or Business Strategy , influence cross-functional teams and contribute to advancing Hager's Research Testing practice.

Your Profile

  • Master's degree in Anthropology, Design Research, Service Design, Sociology or a similar discipline focused on human behaviour.
  • At least 12 years of relevant experience in Design Research or closely related fields such as applied Anthropology, Service Design, Strategic UX Research or Innovation Strategy, with solid experience applying research in a professional environment.
  • Deep expertise in qualitative, exploratory and contextual research , with hands-on experience of methods such as observation, ethnography, contextual inquiry or shadowing in users' real-world environments.
  • Excellent synthesis capabilities , translating complex behavioural observations into actionable insights, opportunities and strategic recommendations for products and services.
  • Proven experience leading complex research programmes , coordinating and coaching multiple contributors; complementary expertise in Service Design, Design Strategy, Business Strategy or Innovation Strategy is a strong asset.
  • Excellent communication, collaboration and influencing skills in an international and multidisciplinary environment, combined with C1-level English ; strong C1-level German is strongly preferred /strong, while other European languages are an asset.

What we offer?

  • Personalized onboarding experience program designed to make your first days smooth
  • Opportunities to learn and grow through Hager Group's awarded Hi University.
  • Internal career opportunities, over 25% of our recruitments are through internal mobility

What are the recruitment stages?

  • Once your CV has been selected, you will be contacted by a recruiter for an initial phone exchange.
  • You will be invited for a first interview with the hiring manager the recruiter
  • A second Interview will be then organized with the N+2 the HR manager

Our success relies on collective energy. Apply now and power up your future with us!

Lead Design Researcher (M/F/X) in Bernardswiller employeur : Hager Group

Rejoignez notre équipe Supply Chain et découvrez un environnement de travail dynamique où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos activités. Situé à Blieskastel ou Obernai, nous offrons une culture d'entreprise collaborative, des opportunités de développement professionnel grâce à notre HiUniversity, et un programme d'intégration personnalisé pour vous aider à démarrer en douceur. Avec plus de 25 % de nos recrutements provenant de la mobilité interne, nous nous engageons à soutenir votre croissance et à vous permettre de façonner l'avenir du monde électrique avec nous.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Hager Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lead Design Researcher (M/F/X) in Bernardswiller

✨Réseaute avec des pros de l'UX/UI

Rejoins des communautés de designers sur des plateformes comme Dribbble ou Behance. Participe à des meet-ups locaux de design UX/UI ou des ateliers pour échanger des idées, présenter ton travail et même trouver des opportunités. Plus tu te fais connaître, plus tu augmentes tes chances de décrocher un poste chez Hager Group !

✨Fais briller ton portfolio

Ton portfolio est ta vitrine. Fais en sorte qu'il soit à jour et qu'il reflète non seulement tes meilleurs travaux, mais aussi ton processus de réflexion. Les recruteurs adorent voir comment tu arrives à résoudre des problèmes de design. N’hésite pas à inclure des projets personnels ou des études de cas détaillées.

✨Profite des stages au sein de grands événements

Lis les annonces pour des salons de design comme le Paris Design Week ou la Paris Fashion Week. Ces événements sont souvent des tremplins pour rencontrer des entreprises en recherche de nouveaux talents. En tant que designer UX/UI, il est crucial d'être dans le bon lieu au bon moment, et ces salons sont idéaux pour ça.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre pour un poste de designer chez Hager Group, n’hésite pas ! Postule directement via notre site, cela montre ta motivation. Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour mettre en avant tes compétences spécifiques à notre culture de design. Allez, mets toutes les chances de ton côté !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lead Design Researcher (M/F/X) in Bernardswiller

Recherche qualitative
Observation
Ethnographie
Enquête contextuelle
Shadowing
Synthèse des données
Analyse comportementale

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton portefeuille !:En tant que designer UX/UI, ton portefeuille est ta meilleure arme. Fais en sorte de l'inclure dans ta candidature en mettant en avant des projets qui montrent ta capacité à transformer des idées en expériences utilisateur concrètes. N'hésite pas à expliquer le processus derrière chaque projet, ça montre ta réflexion et ta méthode de travail.

Soigne la présentation de ton CV:Dans le design, la forme compte autant que le fond ! Ton CV doit être esthétiquement plaisant tout en étant lisible. Utilise des typographies et des couleurs qui reflètent ton style tout en restant professionnel. N’oublie pas d’inclure des liens vers des projets pertinents ou ton profil Behance pour que les recruteurs de Hager Group puissent voir ton travail.

Raconte une histoire dans ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation devrait raconter ton parcours en design, ce qui t'a amené à postuler pour le rôle de Lead Design Researcher (M/F/X) chez Hager Group. Partage une expérience marquante où tu as su répondre à un défi en design, ça donne du relief à ta candidature et montre ta passion pour ce domaine.

Mets en avant ta capacité à collaborer:Le design ne se fait pas en solo ! Évoque dans ta candidature tes expériences de travail en équipe, en particulier avec des développeurs ou d’autres designers. Montre comment tu as collaboré pour créer des interfaces et comment tu as intégré des retours d'utilisateurs, c'est un atout que Hager Group va apprécier.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Hager Group

✨Montre tes projets !

En tant que candidat dans le domaine du design UX/UI, il est essentiel de préparer un portfolio solide. On veut voir ton processus de conception, pas seulement le résultat final. Sois prêt à discuter des défis que tu as rencontrés et des solutions que tu as mises en place lors de tes projets précédents.

✨Anticipe les études de cas

Attends-toi à ce qu'on te demande de résoudre des études de cas pendant l'entretien. Prépare-toi à réfléchir à voix haute lorsque tu abordes des problèmes de conception, en expliquant tes choix en matière d'interface utilisateur et d'expérience utilisateur. Ça montre non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta façon de penser !

✨Fais preuve de passion et d'apprentissage

En tant que candidat à un emploi à temps plein, il est crucial de démontrer ta motivation pour le design. Raconte comment tu restes informé des dernières tendances, outils et techniques en UX/UI, et sois prêt à discuter de tes inspirations et de ce qui te passionne dans ce domaine.

✨Prépare-toi à parler de ton environnement de travail

Pour un poste à temps plein, les employeurs aiment savoir comment tu te comportes dans une équipe. Prépare des exemples concrets où tu as collaboré avec des développeurs, des chefs de projet ou d'autres designers. Montre que tu sais travailler en équipe tout en étant autonome et proactif dans tes tâches de conception.