En un coup d'œil
- Missions: Définir et piloter la stratégie pédagogique internationale pour les innovations Parfum, Maquillage et Soin.
- Entreprise: Guerlain, une maison emblématique dédiée à la beauté et à l'innovation.
- Avantages: CDI, environnement dynamique à Paris, opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste à pourvoir dès que possible avec un management d'équipe stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à façonner l'avenir de l'éducation dans le luxe.
- Qualifications: Formation en ingénierie pédagogique et 7 à 10 ans d'expérience en formation.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Since 1828, Guerlain has been dedicated to create absolute Beauty and transmit a more beautiful world.
To reveal wonders – through the craft of exceptional products, but also through the development of exceptional and audacious talents.
We run a transformation at a fast pace and are onboarded on the accelerating elevation journey that will lead us to the clear destination of being the most iconic high perfumery and high cosmetic house in image and products, above the competition, the most exclusive one.
La Maison Guerlain recherche un(e) Responsable Pédagogique Innovation 3 Axes H/F/X
Au sein de la Direction Retail & Education Internationale, vous définissez et pilotez la stratégie pédagogique internationale des innovations
Parfum, Maquillage et Soin .
Vous garantissez des expériences d’apprentissage premium, innovantes et utiles aux équipes Retail, en cohérence avec les priorités de la Maison et les besoins des marchés.
Manager d’une équipe de 3 collaborateurs, vous donnez le cap, arbitrez les priorités et supervisez notamment le/la Digital Learning & Learning Innovation Managers.
- Job Responsibilities
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Définir la stratégie pédagogique internationale des innovations des trois axes et la traduire en roadmaps, standards et dispositifs blended learning.
- Piloter la conception de parcours et contenus engageants, expérientiels et orientés client, en collaboration avec le Marketing, les experts métiers et les marchés.
- Porter l’innovation pédagogique en identifiant et testant de nouveaux usages, formats et technologies, notamment liés à l’intelligence artificielle.
- Superviser le Digital Learning, la roadmap de Be Guerlain, la Learner Experience et les Learning Analytics avec le/la Digital Learning & Learning Innovation Manager.
- Orchestrer le déploiement international des dispositifs, en garantissant leur qualité, leur cohérence et leur adaptation aux réalités locales.
- Mesurer l’impact des formations et transformer les données et retours terrain en recommandations d’amélioration continue.
- Manager et développer l’équipe, fédérer les expertises et animer la collaboration avec les parties prenantes Retail, Education, Marketing, Digital et IT.
Profile
Hard skills Formation supérieure en ingénierie pédagogique, Learning & Development, Digital Learning ou domaine équivalent. 7 à 10 ans d’expérience dans la conception et le pilotage de dispositifs de formation présentiels, digitaux et blended, idéalement dans le luxe, la beauté ou le Retail.
Expérience confirmée du management d’équipe et de projets internationaux complexes.
Maîtrise de l’ingénierie pédagogique et bonne compréhension des Learning Technologies, de la Learner Experience et des Learning Analytics.
Excellente maîtrise du français et de l’anglais ; la connaissance de Teach on Mars ou d’un environnement LMS/LXP comparable est un plus ainsi que de la plateforme HIJI Soft skills Vision stratégique leadership mobilisateur créativité capacité d’arbitrage culture Retail & sens du client aisance dans les environnements transverses et internationaux curiosité pour les innovations pédagogiques et technologiques rigueur et orientation résultats
Additional Information
Poste à pouvoir en CDI dès que possible
Localisation : Paris 1er #J-18808-Ljbffr
Responsable Pédagogique Innovations 3 Axes (F/H/X) in Paris employeur : Guerlain
GUERLAIN est un employeur exceptionnel, offrant à ses collaborateurs l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et innovant au cœur de l'industrie du luxe. Avec un fort accent sur la croissance personnelle et professionnelle, l'entreprise favorise une culture de collaboration et d'expérimentation, permettant aux employés de contribuer activement à des projets passionnants qui transforment l'expérience client. De plus, GUERLAIN s'engage envers la durabilité, ce qui en fait un lieu de travail inspirant pour ceux qui partagent cette passion.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Pédagogique Innovations 3 Axes (F/H/X) in Paris
✨Réseautage dans l'éducation numérique
Plongeons dans des événements comme des salons de l'emploi dédiés à l'éducation numérique, des conférences ou des ateliers. Ces occasions peuvent te permettre de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de ton intérêt pour le poste chez Guerlain. N'hésite pas à échanger tes coordonnées, ça peut déboucher sur des opportunités inattendues !
✨Collaboration et Projets
Impliquons-nous dans des projets collaboratifs dans le domaine de l'éducation numérique. Que ce soit via des plateformes de bénévolat ou en rejoignant des groupes de travail, ces expériences vont étoffer ton CV tout en te rendant visible auprès de potentiels recruteurs chez Guerlain. Montre que tu es passionné et engagé dans le domaine !
✨Utilise les plateformes de candidatures
Quand tu postules chez Guerlain, n’oublie pas d'utiliser notre site web. C'est là que tu trouveras les offres exactement comme celle pour le poste de Responsable Pédagogique Innovations 3 Axes (F/H/X) et ça peut te donner un avantage parce qu'on valorise les candidatures directes !
✨Souligne tes compétences numériques
Fais briller tes compétences techniques et digitales lors des entretiens. Que tu aies des compétences en e-learning, en gestion de contenu ou en outils pédagogiques numériques, sois prêt à expliquer comment tu les as appliquées dans le passé et comment elles peuvent bénéficier à Guerlain.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Pédagogique Innovations 3 Axes (F/H/X) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de ta passion pour l'éducation:Dans ton CV et ta lettre de motivation, souligne ton intérêt pour l'apprentissage numérique et l'éducation. Explique pourquoi ces domaines te passionnent, et comment tu as prévu d'y contribuer avec Guerlain. C’est un point qui peut faire toute la différence !
Démontre tes compétences en pédagogie numérique:N'oublie pas d'inclure des exemples concrets de projets ou d'initiatives en lien avec l'éducation numérique. Que ce soit un stage, un projet personnel ou même un bénévolat, montre-nous comment tu as appliqué tes compétences pédagogiques et numériques.
Adapte ton CV aux spécificités du secteur:Pour un poste à temps plein, ton CV doit clairement refléter ton parcours en éducation ou en technologies numériques. Mentionne les formations, certifications ou outils spécifiques que tu maîtrises et qui peuvent être pertinents pour Responsable Pédagogique Innovations 3 Axes (F/H/X) chez Guerlain.
Évoque tes ambitions et ton plan de carrière:Dans ta lettre de motivation, parle de tes objectifs professionnels et de ta vision pour l'éducation numérique. Les recruteurs chez Guerlain apprécieront de voir que tu as un plan à long terme et que tu es motivé à évoluer dans ce domaine passionnant.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Guerlain
✨Préparez votre vision de l'apprentissage numérique
Avant l'entretien pour le poste chez Guerlain, prenez le temps de bien réfléchir à votre expérience et à votre vision de l'apprentissage numérique. Pensez à des situations où vous avez utilisé des outils numériques pour faciliter l'éducation, et soyez prêt à expliquer comment ces outils peuvent améliorer l'apprentissage.
✨Démontrez votre passion pour l'éducation
Montrez à Guerlain que vous êtes vraiment passionné par le domaine éducatif. Préparez-vous à discuter de vos expériences personnelles, de projets pertinents ou d'initiatives que vous avez prises pour encourager l'apprentissage. Cela peut faire la différence, surtout pour un poste à temps plein.
✨Maîtrisez les outils d'apprentissage numériques
Soyez préparé à discuter des outils technologiques que vous connaissez, comme les plateformes de e-learning ou les ressources éducatives numériques. Vous pourriez même avoir des questions techniques sur ces outils pendant l'entretien. Montrez que vous êtes à jour sur les nouvelles tendances dans l'éducation numérique !
✨Prévoyez des exemples concrets
Préparez des exemples concrets de projets ou d'initiatives que vous avez réalisés. Que ce soit un stage précédent ou un projet personnel, montrez comment vous avez eu un impact positif sur l'apprentissage des autres. Ces récits peuvent démontrer concrètement vos compétences et votre engagement envers l'éducation numérique.
