- Séniorité: DEBUTANT (2 à 3 ans)
- Statut emploi: CADRE
- Direction: Direction Technique GTT
Description de l'entreprise
GTT, un acteur mondial au cœur de la transition énergétique !
Depuis plus de 60 ans, nous développons des technologies de confinement innovantes pour le transport maritime et le stockage du GNL.
Avec plus de 880 collaborateurs présents à travers le monde et un chiffre d'affaires de 803M€ en 2025, nous façonnons ensemble l'avenir d'un secteur en pleine mutation.
Description du poste
Vous prenez en charge l’ensemble des études d’ingénierie, incluant la validation de la résistance des systèmes de confinement et des systèmes mécano-soudés de la cuve et la compatibilité de nos technologies à membrane pour leur intégration dans les coques dimensionnées par les chantiers navals, tout en respectant les exigences de GTT ainsi que les codes et réglementations en vigueur.
Assurez la mise en données des modèles numériques, le post-traitement et l’analyse des résultats, ainsi que la production des livrables associés aux projets d’ingénierie.
Mettez en œuvre des solutions de validation ou de renforcement des systèmes conformément aux codes, réglementations et normes de conception GTT.
Proposez des réponses aux commentaires des sociétés de classification, en collaboration avec votre hiérarchie, afin d’obtenir l’approbation des notes de calcul conjointement avec le Lead Calcul.
Répondez aux sollicitations des représentants GTT, des armateurs et des chantiers, en proposant des solutions techniques adaptées aux écarts de construction potentiels, validées au préalable par votre responsable.
Intervenez en tant que référent projet : proposer des planifications et stratégies de validation, participer aux revues de projet et mener des discussions techniques transverses avec les autres métiers de GTT.
Synthétisez l’avancement et les difficultés rencontrées sur vos études aux Leads Calcul concernés selon le projet.
Gérez votre projet en garantissant le respect des délais de livraison, de la qualité des études et du budget alloué.
Profil recherché :
Diplômé(e) d’ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en mécaniqueet d’une expérience professionnelle significative de 3ans minimum dans un environnement industriel complexe.
Compétences solides en calcul de structure et résistance des matériaux.
Connaissances théoriques en analyses thermiques, rupture en fatigue et études vibratoires.
La connaissance de GTT et de l’environnement GNL constitue un atout majeur.
Maîtrise des logiciels de calcul par éléments finis et des outils de calcul scientifique.
Bon niveau d’anglais technique, suffisant pour la lecture et la rédaction de documents techniques.
Curiosité, capacité à convaincre, excellent relationnel, sens de l’initiative et orientation solutions.
Chez GTT, nous favorisons un environnement de travail inclusif dans lequel chaque talent peut s’épanouir et contribuer pleinement à la réussite collective.
Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, dans le respect de l’égalité des chances.
Informations complémentaires
Ce que nous proposons :
- Contrat CDI statut cadre à pourvoir dès que possible
- Forfait jours, 14 RTT par an
- Une rémunération fixe selon expérience et variable incluant primes de participation/intéressement etbonus sur objectif
- Restaurant d’entreprise
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
Siteaccessible viaRER B et C et lignes de Transilien N et U - Navettes gratuites mises à disposition pour les collaborateurs depuis les gares deSt Remy-les Chevreuse et de Versailles Chantiers
#J-18808-Ljbffr
Ingénieur Calcul Structure – F/H in Saint-Rémy-lès-Chevreuse employeur : GTT
GTT est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos valeurs. En tant que Responsable Gouvernance Documentaire & Sécurité de l'Info, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans un cadre international, tout en contribuant à des projets significatifs qui renforcent notre engagement envers la conformité et l'efficacité opérationnelle. Notre culture d'entreprise favorise la formation continue et le partage des connaissances, garantissant ainsi que chaque employé puisse évoluer et s'épanouir dans sa carrière.