En un coup d'œil
- Missions: Piloter la production et garantir la qualité des missions dans un cabinet d'expertise.
- Entreprise: Cabinet reconnu nationalement avec une culture de dialogue social.
- Avantages: Package attractif, bureaux au cœur de Paris et environnement stimulant.
- Autres infos: Processus de recrutement fluide pour découvrir votre futur rôle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée et contribuez à des projets impactants.
- Qualifications: Expérience en management d'équipes pluridisciplinaires et connaissance du Code du travail.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Rattaché. e à la Direction Générale, vous pilotez l’ensemble de la production des missions du cabinet.
Votre rôle est d’assurer la qualité, la fiabilité, la conformité réglementaire et la rentabilité des missions confiées à nos équipes.
- Management de l’ensemble du pôle Production
- Encadrer et accompagner les Directeurs de mission, Responsables de mission et Consultants
- Structurer l’organisation, répartir les charges et optimiser les temps de production
- Garantir la montée en compétence des équipes : appui méthodologique, supervision, formation, évaluation
- Animer les réunions d’équipes
- Promouvoir une culture d’entraide, de rigueur et de professionnalisme
- Pilotage et performance opérationnelle
- Définir les process et standards de production
- Suivre les indicateurs : délais, marges, satisfaction client, qualité des livrables
- Mettre en place les actions correctives et les plans d’amélioration continue
- Travailler en lien étroit avec le pôle Développement pour fluidifier le passage des dossiers et améliorer l’expérience client
- Participer, en lien avec le. a Directeur. rice développement à la fidélisation de la clientèle
- Supervision et qualité des missions
- Assurer la conformité des livrables au regard du Code du travail, des attentes des élus et des exigences internes du cabinet
- Garantir la qualité des analyses, des rapports et des restitutions conformément à notre système de management de la qualité et nos différentes certifications : Qualianor, ISO 9001, Qualiopi etc.
- Être le point d’escalade en cas de difficulté méthodologique ou relationnelle sur une mission
- Contribution à la stratégie du cabinet
- Participer et/ou animer les différentes réunions (réunions commerciales, opérationnelles, comités de direction, revues de direction, retours d’expériences…)
- Travailler en étroites collaboration avec toutes les entités partenaires
- Proposer des innovations méthodologiques ou organisationnelles
- Contribuer à la diffusion d’une culture de qualité, d’éthique et de professionnalisme
- Profil Recherché
- Compétences techniques
- Expérience confirmée en tant que Directeur. rice de mission/Responsable de mission dans un cabinet d’expertise CSE à haut niveau d’exigence qualité
- Expertise confirmée en management d’équipes pluridisciplinaires
- Connaissance solide du Code du travail, des missions d’expertise légale et des enjeux de santé, sécurité et condition de travail
- Connaissance des standards en matière de qualité (ISO 9001, Qualianor)
- Maîtrise des méthodes d’analyse, d’enquête, de conduite d’entretien et de rédaction de rapports
- Capacité à structurer des process et piloter une activité complexe
- Compétences comportementales
- Leadership bienveillant et capacité à embarquer des experts seniors
- Réactivité accrue et disponibilité
- Capacité à travailler dans des délais contraints
- Rigueur, sens de l’organisation et exigence méthodologique
- Capacité d’arbitrage et de prise de décision
- Excellente écoute, pédagogie, aptitude à créer un climat de confiance
- Aisance relationnelle avec les élus, les directions et les institutions
- Sens du résultat, du collectif et goût du travail bien fait
- Ce que nous offrons
- Un rôle stratégique dans un cabinet reconnu nationalement
- Un environnement stimulant, humaniste et respectueux des valeurs du dialogue social
- Une équipe expérimentée, engagée et solidaire
- Un package allant de 85 à 100 k€ brut (primes inclues)
- Des bureaux au cœur de Paris
Nous Avons Construit Un Parcours De Recrutement Simple Et Fluide, Pensé Pour Vous Permettre De Découvrir Pleinement Technologia Et Votre Futur Rôle
- Un premier échange téléphonique Pour faire connaissance, comprendre vos attentes et répondre aux premières questions.
- Un entretien avec la Directrice Juridique et RH Groupe Pour approfondir votre parcours, vos compétences et votre manière de travailler.
- Un second entretien avec le Directeur Général et le Président Fondateur L’occasion d’échanger sur la vision du poste, les enjeux du cabinet et votre contribution future.
- Une rencontre avec les Directeurs des entités partenaires Pour découvrir l’écosystème, les projets en cours et valider la dynamique d’équipe.
- Références
Des références pourront être demandées afin de confirmer votre expérience.
#J-18808-Ljbffr
Directeur.rice de production - Expertises CSE H/F employeur : Groupe Technologia
Rejoindre notre cabinet en tant que Directeur.rice de production, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée au cœur de Paris, où l'excellence et le respect des valeurs du dialogue social sont au centre de notre culture. Nous offrons un environnement stimulant propice à la montée en compétences, avec des opportunités de formation continue et un package attractif, tout en garantissant un équilibre entre performance et bien-être au travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur.rice de production - Expertises CSE H/F
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Groupe Technologia cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Groupe Technologia !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Groupe Technologia et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Groupe Technologia. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur.rice de production - Expertises CSE H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Groupe Technologia. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Technologia
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Groupe Technologia évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Groupe Technologia et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
