En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'atelier de conditionnement et garantir qualité, délais et sécurité.
- Entreprise: SIMAH, leader dans la fabrication de produits cosmétiques depuis 1971.
- Avantages: CDI, environnement dynamique, opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec un fort accent sur l'amélioration continue.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets cosmétiques passionnants.
- Qualifications: Formation en production industrielle et expérience en management d'équipes.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Type du poste : Contrat à Durée Indéterminée
Entreprise : SIMAH, société industrielle du Groupe SOTHYS, est spécialisée depuis sa création en 1971 dans la fabrication de produits cosmétiques. Avec le support de son laboratoire de recherche SOREDEC, SIMAH maîtrise l’ensemble de sa chaîne de production, de la conception à la fabrication, garantissant une qualité optimale à chaque étape. Perpétuant un savoir-faire 100% français, SIMAH propose des solutions adaptées pour accompagner les projets cosmétiques à façon au bénéfice de clients tiers dans le cadre de son pôle CDMO (Contract Development and Manufacturing Organization).
Dans la volonté d’amélioration et d’optimisation du mode de fonctionnement de l’atelier de conditionnement, le Groupe recherche pour son site de production son(sa) futur(e) Responsable conditionnement. Rattaché(e) au Responsable production, vous pilotez l’atelier de conditionnement et garantissez le respect des méthodes de travail, des délais, de la qualité et des règles de sécurité et d’hygiène applicables. Vous êtes acteur de la performance et de l’amélioration continue de l’activité. Vous réalisez la planification en l’absence du pôle ordonnancement-planning.
Missions principales :
- Management des équipes : Manager l’atelier de conditionnement avec le support de 3 managers de proximité; Organiser les ressources de l’atelier pour répondre aux impératifs de production (recrutement, congés, organisation du travail, …); Accompagner l’intégration et le développement des compétences des collaborateurs (30 permanents env.); Animer les points de production quotidien et fédérer les équipes autour d’objectifs fixés.
- Pilotage de la performance : Assurer le bon déroulement du planning de conditionnement et travailler en interface pour intégrer les aléas; Coordonner les différents acteurs de l’atelier afin de garantir la continuité de production; Analyser les résultats de l’atelier (TRS, qualité, productivité, …) et mettre en œuvre les plans d’actions associés; Proposer et piloter les démarches d’amélioration continue et les projets d’optimisation pour le périmètre; Assurer le reporting des différentes activités; Documenter et commenter l’ensemble des indicateurs nécessaires au pilotage de l’atelier.
- Qualité, sécurité et conformité : Garantir le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication, des procédures qualité et des règles d’hygiènes de sécurité; Gérer les non-conformités, les actions correctives et les écarts. Evaluer l’efficacité des actions mises en place ; Veiller à la conformité documentaire et à la traçabilité des opérations; Participer activement aux différents audits.
Profil recherché : Formation supérieure en production industrielle ou équivalent, avec expérience en management d’équipes et pilotage d’atelier ; Connaissance des environnements industriels règlementés; Forte orientation terrain, leadership, capacité à fédérer et à accompagner le changement.
Responsable conditionnement (H/F) in Meyssac employeur : Groupe Sothys
Travailler chez Sothys, c'est rejoindre une entreprise prestigieuse au cœur de Paris, où l'excellence et le savoir-faire sont au centre de notre culture. Nous offrons à nos esthéticiennes-conseillères des opportunités de formation continue à la SOTHYS ACADEMY, un environnement de travail stimulant et des commissions attractives sur les ventes, favorisant ainsi leur développement professionnel et personnel. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée qui valorise l'innovation et l'expérience client unique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable conditionnement (H/F) in Meyssac
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur Groupe Sothys et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de Groupe Sothys. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable conditionnement (H/F) in Meyssac
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à Groupe Sothys que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez Groupe Sothys.
Personnalisez votre candidature pour Groupe Sothys:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur Groupe Sothys pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Sothys
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
