En un coup d'œil
- Missions: Dirigez deux EHPAD en garantissant qualité et performance.
- Entreprise: ARPAVIE - Groupe SOS Seniors, acteur engagé dans le secteur médico-social.
- Avantages: Poste à responsabilités avec un impact social fort et une équipe dynamique.
- Autres infos: Opportunité de remplacement pour congé maternité avec un rôle stratégique.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des résidents tout en développant vos compétences managériales.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 et expérience en management dans le secteur médico-social.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
- Directeur D'EHPAD H/F
- LES PAVILLONS SOUS BOIS (93) - Bac +5 - CDD - cadre forfait jours
- Un poste de direction avec du sens
ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute le Directeur des résidences « Les Clairières" (77) et "Victor Hugo" (84 lits) situées au Pavillons-sous-Bois (93), dans un contexte d’exigence accrue sur la qualité d’accompagnement, la performance de gestion et la stabilisation des équipes.
Vous prenez la responsabilité globale des ces 2 établissements dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité avec un rôle de pilotage stratégique et opérationnel au cœur des enjeux du secteur médico-social : qualité de prise en charge, attractivité, conformité réglementaire et équilibre économique.
- Vos missions
- * Vous encadrez et fédérez une équipe pluridisciplinaire en instaurant
un management exigeant et structurant, favorisant la stabilité des
équipes, l’engagement et le développement des compétences. - * Vous supervisez l’ensemble des processus RH, dans le respect du cadre
légal et d’un climat social maîtrisé. - * Vous pilotez la gestion économique et financière de l’établissement :
élaboration et suivi budgétaire, analyse des indicateurs de
performance, mise en œuvre d’actions correctrices et respect des
équilibres financiers et réglementaires. - * Garant(e) de la qualité de prise en charge, vous assurez la
continuité de l’accompagnement des résidents, le déploiement d’une
culture de bientraitance, ainsi que le pilotage de la démarche
qualité et de la gestion des risques. - * Vous contribuez au développement et à l’attractivité de la résidence
en définissant la stratégie de commercialisation, en optimisant le
taux d’occupation et en développant les partenariats local. - * Vous veillez également à la gestion technique et sécuritaire de la résidence.
- Début du contrat : dec 2026
- #J-18808-Ljbffr
DIRECTEUR.RICE H/F in Les Pavillons-sous-Bois employeur : Groupe SOS
Groupe SOS à Bazeilles est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et engagé dans la protection de l'enfance. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture axée sur le bien-être des jeunes et des équipes éducatives, ainsi que des avantages tels que des RTT et une mutuelle employeur, nous nous engageons à créer un cadre de travail épanouissant et significatif pour nos employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DIRECTEUR.RICE H/F in Les Pavillons-sous-Bois
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Groupe SOS.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Groupe SOS publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Groupe SOS, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DIRECTEUR.RICE H/F in Les Pavillons-sous-Bois
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Groupe SOS et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe SOS
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Groupe SOS et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Groupe SOS.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
