En un coup d'œil
- Missions: Conçois et développe des applications IA robustes et scalables avec Python et FastAPI.
- Entreprise: SFEIR, une entreprise innovante passionnée par la tech et l'IA.
- Avantages: Formation continue, certifications, et un accompagnement personnalisé pour ta carrière.
- Autres infos: Accès à des outils avant-gardistes et opportunités de croissance rapide.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et impacte le futur de l'IA avec des projets concrets.
- Qualifications: 4 ans d'expérience en Software Engineering et maîtrise de Python et FastAPI.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
Paris Engineering – AI /CDI /HybridÉcrire du code assisté par IA, tout le monde le fait.
Livrer un système IA qui tient la charge, qui ne coûte pas une fortune en tokens et qui ne raconte pas n'importe quoi à l'utilisateur final : c'est un autre métier.
C'est le tien.
Chez SFEIR, tu conçois et déploies des applications robustes, scalables et intelligentes — et tu mets l'IA au cœur de ta propre méthodologie de delivery.
Bienvenue dans l'ère du Sfeirian 10x.
SFEIR en 30 secondes950 consultants passionnés par la tech et augmentés par l'IA8 agences en France, au Luxembourg et à Bruxelles Partenaire Anthropic Select (+100 certifiés) 15 ans de partenariat Google Cloud + AWS, Scaleway, S3NS, Databricks, Snowflake, Confluent, DBT+90 clients actifs et +5 000 personnes formées par an via SFEIR Institute140 certifiés Google Cloud, 30 Google Authorized Trainers, 7 Google Developer Experts Ta mission Build Architecture — concevoir et développer des backends ultra-performants en Python / Fast API, pensés pour la production dès le jour 1Prompt Engineering LLMOps — exploiter le plein potentiel des modèles Anthropic (Claude) : tu connais leurs spécificités, tu structures des prompts complexes, tu mesures et tu itères Intégration RAG — mettre en place des architectures RAG avancées et connecter les LLMs aux bases de données et API d'entreprise Agents orchestration — construire des systèmes multi-agents qui font vraiment le travail, avec les garde-fous qui vont avec Best Practices Clean Code — garantir maintenabilité, sécurité et performance du code produit Ton terrain de jeu Stack : Python, Fast API, Anthropic (Claude), Lang Chain / Llama Index / Crew AI, vector stores, Google Cloud Vertex AI, Docker, CI/CDTes outils au quotidien : Claude Code.
Notre partenariat Anthropic te donne accès aux outils et certifications avant tout le monde.
Des projets qui sortent : APIs Gen AI unifiées, agents métier, plateformes Gen AI déployées chez nos clients. Du concret, pas des Po C qui finissent au placard.
Ce qu'on cherche chez toi Les incontournables :4 ans minimum en Software Engineering, avec une maîtrise avancée de Python et Fast APIUne expérience concrète avec l'API d'Anthropic et l'écosystème d'agents / frameworks (Lang Chain, Llama Index ou Crew AI)Une vraie culture Dev Ops / Cloud Le mindset « Développeur Augmenté » : L'esprit 10x — tu automatises systématiquement les tâches à faible valeur pour te concentrer sur l'architecture et les problèmes complexes L'obsession des best practices — tu sais que l'IA peut halluciner et générer de la dette technique.
Ton rôle est d'encadrer cette puissance avec une rigueur absolue.
La curiosité — tu veux comprendre comment ça marche, pas juste consommer Ton évolution Un Engineering Manager dédié qui t'accompagne — pas un manager que tu vois deux fois par an Une trajectoire au choix : Staff Engineer / Principal Engineer ou Engineering Manager SFEIR Institute C4E : formation continue et certifications (Claude Code, Dev Augmenté, Google Cloud)Le programme AI Champions : 6 mois pour rejoindre notre cercle d'ambassadeurs IA et propulser ton impact, en interne comme en externe Prêt(e) à devenir un(e) Sfeirian 10x ?SFEIR collecte vos données à caractère personnel afin de traiter votre candidature.
Pour en savoir plus sur la gestion de vos données personnelles et pour exercer vos droits, nous vous invitons à consulter notre Politique de confidentialité.
AI Software Engineer / Développeur Augmenté (H/F) in Paris employeur : Groupe SFEIR
SFEIR est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation et l'apprentissage continu, offrant à ses employés des opportunités uniques de travailler avec des technologies de pointe en IA. Situé à Strasbourg, vous rejoindrez une communauté dynamique de 120 experts, bénéficiant d'un environnement de travail hybride et d'un parcours de carrière sur-mesure, où vos compétences sont au cœur de votre évolution professionnelle. Avec des événements réguliers et un accès à des formations de qualité, SFEIR s'engage à faire grandir ses talents tout en les préparant pour l'avenir.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AI Software Engineer / Développeur Augmenté (H/F) in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Groupe SFEIR.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Groupe SFEIR.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Groupe SFEIR remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Groupe SFEIR est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AI Software Engineer / Développeur Augmenté (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Groupe SFEIR et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Groupe SFEIR sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe SFEIR
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Groupe SFEIR, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Groupe SFEIR !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Groupe SFEIR, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
