Gestionnaire Marchés & Achats ERP SAP — CDI

Gestionnaire Marchés & Achats ERP SAP — CDI

Temps plein 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
Groupe Sanef

En un coup d'œil

  • Missions: Gérez les marchés et la facturation électronique avec des outils modernes.
  • Entreprise: Groupe Sanef, leader dans le secteur des infrastructures de transport.
  • Avantages: CDI, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Poste basé à Senlis ou Oissel avec un bon équilibre travail-vie personnelle.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets impactants.
  • Qualifications: BAC+2/3 en gestion administrative et expérience en bureautique.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

Groupe Sanef recherche un Gestionnaire marchés pour rejoindre le service Achats, basé en CDI à Senlis (60) ou Oissel (76).

Vous gérerez les marchés, les accords-cadres et la facturation électronique, en interface avec les interlocuteurs internes et les fournisseurs.

Vous participez activement à la saisie et au suivi des données dans SAP et assurez le reporting financier.

Vous avez une formation BAC+2/3 et une expérience significative en gestion administrative, avec une aisance bureautique

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Gestionnaire Marchés & Achats ERP SAP — CDI employeur : Groupe Sanef

Rejoindre notre équipe à Issy-les-Moulineaux, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture d'entreprise. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un équilibre travail-vie personnelle grâce au télétravail, et des avantages compétitifs qui font de nous un employeur de choix pour ceux qui cherchent à s'épanouir dans le domaine de la finance et de la consolidation.

Groupe Sanef

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Groupe Sanef

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire Marchés & Achats ERP SAP — CDI

✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement

Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.

✨Rejoins des groupes professionnels

Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.

✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom

Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme Groupe Sanef, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire Marchés & Achats ERP SAP — CDI

Gestion des marchés
Achats
Facturation électronique
SAP
Reporting financier
Saisie de données
Suivi des données

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de Groupe Sanef !

Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !

Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez Groupe Sanef. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !

La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Sanef

✨Montre ta capacité d'analyse

Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !

✨Parle de ton expérience avec les outils

Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !

✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur

Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.

✨Prépare-toi à des scénarios de négociation

On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.