Directeur Achats Groupe — Stratégie & Performance in Saint-Malo

Au sein de la holding du Groupe Roullier, nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) des Achats Biens & Services Groupe. Poste en CDI, basé à Saint-Malo (35). Dans un environnement international, multi-activités et multi-entités, vous aurez pour mission de définir, structurer et déployer une politique achats indirects ambitieuse, créatrice de valeur pour l'ensemble du Groupe.

Véritable partenaire des directions opérationnelles et des filiales, vous contribuerez à renforcer la performance économique, à développer les synergies entre les entités et à accompagner la transformation de la fonction achats à l'échelle internationale. Ce poste vous offre l'opportunité de jouer un rôle stratégique dans l'optimisation des achats Biens & Services, en conciliant performance économique, excellence opérationnelle et achats responsables.

Vos missions :

• Définir et déployer la stratégie achats Groupe :
• Élaborer et piloter une politique achats indirects alignée sur les priorités économiques, opérationnelles et RSE du Groupe.
• Définir les orientations stratégiques, les objectifs de performance et les standards communs, et garantir leur déploiement à l'échelle nationale et internationale.
• Identifier les catégories d'achats prioritaires et construire les plans d'action associés, en tenant compte des enjeux et des spécificités des différentes activités du Groupe.
• Développer les synergies et optimiser la performance achats :
• Identifier les opportunités de mutualisation des besoins et de massification des volumes entre les différentes entités, pays et activités.
• Rationaliser le panel fournisseurs et développer des partenariats stratégiques créateurs de valeur.
• Piloter la performance économique des achats, la qualité de service fournisseurs et la maîtrise des risques, tout en intégrant les spécificités et les contraintes locales.
• Définir et déployer des modes de fonctionnement favorisant la coordination entre les équipes centrales, les acheteurs locaux et les relais achats en filiales.
• Manager une équipe et animer la gouvernance achats à l’international :
• Manager directement une équipe d’une dizaine de personnes : fixer les priorités, répartir les responsabilités, accompagner les collaborateurs et piloter leur performance.
• Développer les compétences de l’équipe, instaurer des rituels de pilotage et favoriser le partage des bonnes pratiques au sein du réseau achats international.
• Sécuriser les pratiques et développer les achats responsables :
• Garantir l'application des processus et des bonnes pratiques en matière de sourcing, d'appels d'offres, de négociation et de contractualisation.
• Renforcer la maîtrise des risques fournisseurs, la conformité et la sécurisation des engagements contractuels.
• Intégrer les enjeux de durabilité et d'achats responsables dans les stratégies et les décisions d'achats.
• Renforcer le pilotage et la visibilité de la performance achats :
• Déployer les outils, les méthodes et les indicateurs nécessaires au pilotage de la fonction achats.
• Améliorer la visibilité et la fiabilité des données de dépenses afin d'identifier les leviers d'optimisation et de faciliter la prise de décision.
• Structurer les reportings et les revues de performance pour mesurer les résultats et accompagner l'amélioration continue.

Votre profil :

• Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans dans les achats, avec une expertise reconnue, idéalement dans un environnement industriel et international.
• Vous maîtrisez les leviers de performance achats : stratégie, sourcing, négociation, contractualisation et pilotage fournisseurs.
• Vous disposez d’une solide expérience dans le management direct d’une équipe d’une dizaine de personnes et dans l’animation de réseaux internationaux.
• Doté(e) d'un leadership reconnu, vous savez fédérer, conduire le changement et mobiliser des interlocuteurs variés autour d'objectifs communs.
• Vous alliez vision stratégique, pragmatisme opérationnel, sens de la négociation et orientation résultat.
• Vous maîtrisez l'anglais courant.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rejoindre le Groupe Roullier à ce poste, c'est :
• Porter une fonction stratégique à fort impact sur la performance et la compétitivité du Groupe.
• Contribuer à la structuration et au développement d'une organisation achats à dimension internationale.
• Évoluer dans un environnement multi-activités, au contact direct des directions générales, des métiers et des filiales.
• Piloter des projets de transformation structurants, en conciliant création de valeur, excellence opérationnelle et achats responsables.
• Bénéficier d'un périmètre de responsabilités étendu, associant vision stratégique, management d'équipes et coordination internationale.

Groupe industriel, familial et indépendant, le Groupe Roullier réalise, grâce à ses 10 555 collaborateurs dont 76 % à l’international, 2,9 milliards d’euros de chiffre d’affaires consolidé. Ses activités diversifiées (nutrition des sols, des plantes, des animaux, agroalimentaire), centrées sur les besoins humains, montrent l’ouverture d’esprit d’un Groupe connecté aux enjeux d’avenir.

Avec 110 unités industrielles, partout dans le monde, c’est un Groupe, toujours en mouvement, qui fait de l’innovation et de l’amélioration continue un défi quotidien et qui donne à ses cinq activités ; TIMAC AGRO, Phosphea, Terresis, Paticeo et la Plasturgie ; toute l’autonomie et la liberté de tester et d’avancer.

La société C.F.P.R est la holding du Groupe Roullier. Ses collaborateurs contribuent chaque jour au développement du Groupe en assurant un rôle de conseil pour l'ensemble des filiales à travers le monde.

Faire mieux, faire différemment, explorer les possibles, c’est la façon d’agir du Groupe Roullier.