En un coup d'œil
- Missions: Développez des relations médias et mettez en œuvre des stratégies de communication innovantes.
- Entreprise: Groupe Roullier, un leader dynamique et innovant dans l'agro-industrie.
- Avantages: Cadre de travail unique à Saint-Malo, télétravail, participation aux bénéfices.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez la communication d'un groupe international.
- Qualifications: Master en Communication ou domaine similaire, 5 ans d'expérience en relations presse.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
La Direction de Communication recherche un/une Chargé(e) de Communication & Relations Presse F/H en CDI à St Malo. Rattaché(e) à la Responsable Communication Externe au sein de la Direction de la Communication du Groupe Roullier, vous jouez un rôle clé dans le déploiement de notre stratégie d'influence et d'image.
Votre mission principale ? Prendre en charge la mise en œuvre opérationnelle des dispositifs de communication externe et piloter nos relations médias. Vous contribuez activement à la valorisation de nos expertises, de nos innovations scientifiques et industrielles, ainsi que des prises de parole du Groupe pour renforcer son rayonnement en France et à l'international.
Vos missions:
- Relations Presse & Médias
- Gestion & animation des médias : Développer et entretenir des relations de confiance avec les médias nationaux, régionaux et spécialisés.
- Stratégie éditoriale : Identifier les opportunités de visibilité, proposer des angles éditoriaux pertinents et rédiger l'ensemble des supports presse (communiqués, dossiers de presse, éléments de langage).
- Événements & sollicitations : Organiser les interviews, points/conférences de presse ainsi que les visites journalistes sur nos sites.
- Assurer le suivi réactif des demandes médias.
- Coordination internationale : Travailler en synergie avec les équipes communication des filiales et zones géographiques pour garantir la cohérence des prises de parole internationales.
- Mesure d'impact : Piloter les revues de presse et analyser les retombées médiatiques (KPIs, visibilité).
- Communication Externe & Valorisation Institutionnelle
- Plans de communication : Concevoir et déployer des plans de communication multi-canaux adaptés à nos différents publics cibles (écosystèmes économiques, scientifiques et institutionnels).
- Production de contenus : Produire des contenus à forte valeur ajoutée pour nos supports institutionnels et digitaux (site web, réseaux sociaux, plateformes d'influence).
- Accompagnement des dirigeants : Contribuer à la préparation des interventions publiques de la gouvernance du Groupe.
- Garant de la marque : Veiller au respect de la charte, de la ligne éditoriale et de l'image de marque du Groupe.
- Veille, Réputation & Influence
- Assurer une veille quotidienne sur les médias, les réseaux sociaux et le secteur.
- Identifier les sujets sensibles et anticiper les risques d'atteinte à la réputation du Groupe.
- Contribuer au développement du porte-parolat et de la visibilité auprès des écosystèmes clés.
Profil recherché:
- Formation & Expérience: Bac +5 (Master) en Communication, Journalisme, Relations Publiques, Sciences Politiques ou École de Commerce. 5 ans d'expérience minimum en communication corporate, relations presse ou au sein d'une agence de conseil en communication/RP. Expérience réussie dans la gestion directe de relations médias.
- Compétences clés & Qualités requises:
- Maîtrise de l'écosystème médias & digital : Excellente connaissance du fonctionnement des médias (presse, TV, web) et des leviers d'influence digitale/social media.
- Excellence rédactionnelle & capacité de vulgarisation : Une plume irréprochable et une réelle aptitude à traduire et simplifier des sujets scientifiques, techniques ou industriels complexes pour des publics variés.
- Gestion de projet & Agilité : Capacité à piloter simultanément plusieurs projets à enjeux, avec réactivité et rigueur.
- Langues : Anglais courant requis à l'oral comme à l'écrit pour échanger au quotidien dans un environnement international.
- Outils : Maîtrise des outils de veille media et d'analyse retombées (ex. Cision, Meltwater ou équivalents).
Ce que nous vous proposons:
- Un cadre de travail unique basé au siège du Groupe à Saint-Malo, au bord de mer.
- Une dimension internationale stimulante au sein d'un groupe familial dynamique et innovant.
- Un travail au quotidien sur des thématiques à fort impact (innovation, RSE, agroscience, industrie).
- Une politique RH attractive (accord de télétravail, participation/intéressement, etc.).
- Une entreprise certifiée Great Place To Work.
Groupe industriel, familial et indépendant, le Groupe Roullier réalise, grâce à ses 10 555 collaborateurs dont 76 % à l’international, 2,9 milliards d’euros de chiffre d’affaires consolidé. Ses activités diversifiées (nutrition des sols, des plantes, des animaux, agroalimentaire), centrées sur les besoins humains, montrent l’ouverture d’esprit d’un Groupe connecté aux enjeux d’avenir.
Chargé(e) de Communication externe & Relations Presse F/H employeur : GROUPE ROULLIER
Rejoindre notre équipe à Loudéac, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et l'autonomie. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque membre est encouragé à développer ses compétences et à contribuer activement à la stratégie digitale. Avec des possibilités de télétravail et un engagement envers le bien-être de nos employés, nous sommes fiers d'être un employeur de choix dans le secteur du e-commerce.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé(e) de Communication externe & Relations Presse F/H
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de GROUPE ROULLIER.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez GROUPE ROULLIER.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez GROUPE ROULLIER. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé(e) de Communication externe & Relations Presse F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Chargé(e) de Communication externe & Relations Presse F/H chez GROUPE ROULLIER, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez GROUPE ROULLIER.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GROUPE ROULLIER
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez GROUPE ROULLIER. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à GROUPE ROULLIER que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez GROUPE ROULLIER, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
