En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à définir les stratégies de prix des futurs véhicules avec une équipe internationale.
- Entreprise: Stellantis, un leader mondial de l'automobile engagé dans l'innovation et la durabilité.
- Avantages: Stage de 6 mois avec opportunités d'apprentissage et environnement dynamique.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement multiculturel et rapide, avec des équipes internationales.
- Pourquoi ce job: Impactez le futur de l'automobile en utilisant l'IA pour des analyses de tarification innovantes.
- Qualifications: Master en commerce ou domaine équivalent, intérêt pour la stratégie commerciale et la tarification.
Le salaire estimé est compris entre 1849 - 2259 € par mois.
Envie de contribuer au positionnement prix des futurs véhicules d'un groupe automobile international ?
Rejoignez l'équipe Global Future Pricing, fonction globale au cœur de la planification produit, qui définit les cadres, méthodes et orientations guidant le positionnement prix des futurs véhicules des 13 marques du Groupe.
Vous participerez à la définition des stratégies de prix de nos futurs modèles, plusieurs années avant leur lancement, tout en participant à la définition d'un outil de simulation de tarification future mondial basé sur l'IA.
Vous découvrirez un environnement résolument international, en collaborant étroitement avec des collègues en Amérique du Nord et du Sud, en Europe, en Asie-Pacifique, au Moyen-Orient et en Afrique, pour analyser les tendances de marché, benchmarker les dynamiques concurrentielles, travailler sur des scénarios de prix et aider à structurer les insights qui orientent nos stratégies de tarification long terme.
Si vous êtes curieux, apprenez vite, ouvert d'esprit et motivé à apporter vos idées avec esprit critique et créativité, c'est votre opportunité d'avoir un impact réel à l'intersection de la stratégie automobile, de la planification produit globale et de l'intelligence artificielle.
Qu'est-ce que le Future Pricing ?
Au sein de la planification produit global, le Global Future Pricing consiste à définir le positionnement prix d'un véhicule plusieurs années avant son lancement.
Cette discipline prend notamment en compte les attentes futures des clients, l'évolution des concurrents et du marché, la valeur perçue du produit, l'identité de la marque et son héritage et les objectifs économiques et commerciaux du projet.
- . Explorer les processus actuels de future pricing, les sources de données, les besoins métier et les difficultés rencontrées sur les différents marchés mondiaux.
- . Contribuer à la définition de cas d'usage, de parcours utilisateurs et de besoins fonctionnels pour un outil de simulation tarifaire fondé sur l'IA.
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Proposer des pistes pour rendre les analyses plus rapides, plus robustes, plus claires et plus directement exploitables, tout en maintenant l'expertise humaine au centre des décisions.
- . Préparer des analyses, des benchmarks, des supports d'atelier et des présentations destinés à un réseau international de professionnels de la tarification.
- . Collaborer avec des équipes transverses et challenger les hypothèses grâce à votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre créativité.
- Vous préparez un Master en école de commerce, management, marketing, stratégie, économie ou domaine équivalent.
- Vous avez un intérêt marqué pour la stratégie commerciale, le produit et, idéalement, la tarification.
- Intérêt marqué pour les enjeux commerciaux et le pricing : vous comprenez comment le positionnement prix contribue à la compétitivité de l'offre, à l'attractivité auprès des clients et à l'atteinte des objectifs stratégiques du projet.
- Vous êtes à l'aise avec les outils d'IA générative, par exemple pour explorer des idées, structurer une analyse ou accélérer la préparation de contenus.
- Vous aimez analyser des sujets complexes, structurer l'information et transformer une analyse en recommandation claire.
- Maîtrise professionnelle complète de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, indispensable : vous serez amené(e) à travailler au quotidien et à communiquer avec des interlocuteurs internationaux.
La maîtrise d'une ou plusieurs autres langues constitue un atout.
- Vous êtes à l'aise dans un environnement international, multiculturel et en évolution rapide.
- Vous faites preuve de curiosité, de rigueur, d'autonomie et d'ouverture aux retours.
- Excellente capacité de communication écrite : vous savez produire en anglais des supports rigoureusement structurés, précis et clairs, conçus pour faciliter la compréhension et soutenir la prise de décision.
- Des compétences en gestion de projet constituent un atout : vous savez structurer les activités, suivre l'avancement des actions, coordonner des contributeurs et faire progresser un sujet dans un environnement transverse et international.
At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs.
We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation, and disability.
Diverse teams will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap.
La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
- Durée du contrat
- 6 mois
- Localisation du poste
- Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)
- Niveau de diplôme préparé
- Anglais (C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright))
- Entité de rattachement
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale.
Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.
Entité de rattachement
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale.
Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.
Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.
Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents.
Rejoignez-nous !
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap.
La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
#J-18808-Ljbffr
Stage : Global Future Pricing in Vélizy-Villacoublay employeur : Groupe PSA
Rejoindre notre entreprise en tant que Technicien de Maintenance Ferrage, c'est intégrer un environnement de travail dynamique et innovant, où la sécurité et le développement des compétences sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons des opportunités de formation continue et un cadre de travail collaboratif qui favorise l'autonomie et l'initiative, tout en étant situé dans la région riche en industrie du Nord-Pas de Calais, propice à l'épanouissement professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Stage : Global Future Pricing in Vélizy-Villacoublay
✨Immerge-toi dans le monde du marketing !
Rejoins des groupes Facebook ou des forums dédiés au marketing et à la communication. Ces communautés partagent souvent des offres de stage, des conseils et des ressources utiles qui peuvent vraiment faire la différence pour te faire repérer par une entreprise comme Groupe PSA.
✨Suis les tendances et participe à des événements !
Assiste à des événements, webinaires ou ateliers sur le marketing. C'est une super opportunité pour rencontrer des pros du secteur et faire des connexions qui pourraient t'aider à obtenir ton stage. Certains événements, comme les salons de l'emploi scolarisés, sont particulièrement riches en opportunités de stages !
✨Crée ton portfolio de projets !
Montre ta créativité et tes compétences en marketing en élaborant un petit portfolio en ligne. Que ce soit des campagnes fictives, des stratégies de médias sociaux ou même des analyses de cas, cela te permettra de te démarquer lors d'un entretien chez Groupe PSA.
✨Postule directement sur notre site !
N'hésite pas à consulter notre site pour explorer les offres de stage à Groupe PSA. Postuler directement en ligne te permettra de faire une bonne première impression et de montrer ton intérêt et ta motivation pour le poste !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Stage : Global Future Pricing in Vélizy-Villacoublay
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ta lettre de motivation !:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer ta personnalité et ta créativité. Utilise ta lettre de motivation pour partager des idées originales, des projets ou des campagnes que tu aimerais mettre en place chez Groupe PSA. Ça peut vraiment faire la différence !
Parle de tes projets passés:Si tu as déjà travaillé sur des projets en marketing ou des campagnes, même à l'école, n'hésite pas à les mentionner dans ton CV. Explique les résultats que tu as obtenus et les compétences que tu as développées. On veut voir que tu es impliqué et que tu as une expérience concrète, même si c'est limitée !
Soigne la présentation de tes documents:On sait que c'est tentant de créer un CV classique, mais dans le marketing, la présentation compte ! Utilise des graphiques, des couleurs et une mise en page dynamique pour rendre tes documents accrocheurs. N'oublie pas que ton CV doit refléter ta capacité à communiquer visuellement.
Sois prêt à apprendre et à te former:En tant que stagiaire, tu es là pour apprendre ! Mentionne dans ta lettre de motivation ta motivation à développer tes compétences et à comprendre l'industrie. Sois honnête sur ton niveau actuel, mais montre ton envie d'évoluer et de contribuer à l'équipe marketing de Groupe PSA. Appliquer via notre site est la première étape de ton aventure !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe PSA
✨Montre ta créativité !
En tant qu'aspirant en marketing et communication, n'oublie pas de préparer des exemples de projets créatifs sur lesquels tu as travaillé. Ça peut être un projet universitaire, une campagne pour une association, ou tes propres initiatives sur les réseaux sociaux. Les recruteurs adorent voir comment tu peux faire preuve d'innovation et d'imagination !
✨Maîtrise les outils marketing
Pour un stage en marketing, il serait super utile de te familiariser avec des outils comme Google Analytics, Canva, ou même des plateformes de gestion des réseaux sociaux. En te préparant à parler de ces outils et de ton expérience avec eux, tu montreras ton sérieux et ton adaptabilité. N'hésite pas à mentionner des résultats concrets que tu as obtenus grâce à eux!
✨Sois prêt à parler de ta motivation
Pour un stage, les recruteurs cherchent souvent des candidats passionnés et motivés. Prépare une petite histoire sur ce qui t’a poussé vers le marketing et comment tu vois ton avenir dans ce domaine. Ça les aidera à voir que tu es le bon choix pour leur équipe !
✨Pose des questions sur la culture d'entreprise
Un stage, c’est aussi une expérience d'apprentissage. Alors, il est crucial de montrer que tu es intéressé par leur culture d’entreprise et leurs méthodes de travail. Prépare des questions sur les projets en cours chez Groupe PSA, ou sur l’équipe de marketing. Cela prouvera que tu es engagé et que tu veux vraiment t’investir !
