En un coup d'œil
- Missions: Devenez le référent technique et modernisez nos solutions de courtage.
- Entreprise: Groupe en pleine transformation avec une culture d'innovation.
- Avantages: Impact direct sur la qualité du code et opportunités de progression.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des projets variés et techniques.
- Pourquoi ce job: Participez à l'évolution technique et travaillez avec des équipes dynamiques.
- Qualifications: Expérience en développement et leadership technique requis.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Votre rôle
Dans un contexte de croissance et de transformation du SI Courtage, vous intervenez comme référent technique auprès des équipes de développement et contribuez directement à la conception, à la qualité et à la modernisation des solutions du périmètre.
Rattaché(e) au Patron Delivery Courtage / Responsable IT Courtage, vous travaillez en proximité avec les Product Owners, Business Analysts, développeurs ainsi qu’avec les équipes Infrastructure, Data et Architecture.
Votre rôle consiste à sécuriser les choix techniques, accompagner les développeurs et faire progresser les pratiques d’ingénierie, tout en contribuant à l’évolution du SI.
- Vos missions principales
- Architecture & conception
- Participer à la conception et à l’évolution des architectures applicatives.
- Challenger les choix techniques, frameworks, patterns et solutions d’intégration.
- Veiller à la cohérence des solutions avec les standards et orientations du Groupe.
- Prendre en compte les enjeux de performance, sécurité, maintenabilité et scalabilité.
- Contribuer aux choix d’architecture autour des API et des échanges entre applications.
- Delivery & qualité technique
- Accompagner les Product Owners et Business Analysts dans l’analyse de faisabilité technique des besoins.
- Encadrer techniquement la réalisation des développements.
- Réaliser et faire vivre les pratiques de revue de code.
- Participer à l’identification, la priorisation et la réduction de la dette technique.
- Développer les pratiques de tests automatisés et CI/CD.
- Veiller au maintien d’un niveau de qualité homogène sur les développements.
- Référent technique & accompagnement des équipes
- Être un point d’appui pour les développeurs sur les problématiques techniques complexes.
- Accompagner l’équipe dans la montée en compétences et l’adoption des bonnes pratiques.
- Diffuser les standards de développement et d’industrialisation.
- Faciliter les arbitrages techniques et contribuer à la résolution des incidents complexes.
- Participer aux analyses de causes racines lorsque nécessaire.
- Modernisation & amélioration continue
- Identifier les opportunités de modernisation et d’industrialisation du SI.
- Participer aux évolutions des architectures et des socles applicatifs existants.
- Proposer des améliorations en matière d’outillage, d’automatisation et de pratiques de développement.
- Contribuer à la roadmap technique Courtage.
- Assurer une veille ciblée sur les technologies et pratiques pertinentes pour les équipes.
- Profil Recherché
Vous disposez d’une expérience confirmée en développement applicatif, complétée par une expérience significative en tant que Tech Lead, Lead Developer ou référent technique.
Vous avez l’habitude d’accompagner des développeurs, de challenger des choix de conception et de contribuer à l’amélioration des pratiques techniques d’une équipe.
Une expérience dans un environnement transactionnel, financier, assurantiel ou plus largement réglementé constitue un plus, sans être indispensable.
- Expérience
- Expérience confirmée en développement applicatif, dont plusieurs années en rôle de Tech Lead / Lead Developer.
- Idéalement une expérience dans des systèmes transactionnels ou environnements réglementés : assurance, courtage, finance.
- Pratique démontrée d’architectures distribuées, API, microservices et environnements industrialisés (CI/CD).
- Compétences techniques
- Expérience solide du développement d’applications Web / mobile.
- Bonne maîtrise de PHP et Angular.
- Très bonne compréhension des architectures applicatives : intégration, API, sécurité, performance et monitoring.
- Capacité à structurer, arbitrer et challenger des choix techniques.
- Expérience des bonnes pratiques de développement, testing, CI/CD et observabilité.
- Une expérience de Nest JS et/ou Python constitue un plus.
- Capacité à intervenir dans des environnements techniques variés et à accompagner leur évolution.
- Soft Skills
- Capacité à vulgariser des sujets techniques auprès des Product Owners et des métiers.
- Leadership de proximité auprès des équipes de développement.
- Rigueur, esprit d’analyse et exigence qualité.
- Orientation solution et capacité à trancher dans un environnement exigeant.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Occuper un rôle central dans l’évolution technique du SI Courtage.
- Participer directement à la modernisation et à l’industrialisation des applications.
- Avoir un impact concret sur la qualité du code, l’architecture et les pratiques de développement.
- Travailler en proximité avec les équipes Produit, Développement, Infrastructure, Data et Architecture.
- Rejoindre un environnement en transformation offrant de nombreux sujets techniques et fonctionnels.
- Intégrer un Groupe en croissance dans lequel l’expertise technique et la progression sont valorisées.
- #J-18808-Ljbffr
Tech Lead Courtage(F/H) in Bois-Guillaume employeur : Groupe Premium
Rejoindre notre équipe au sein du Pôle Investissements, c'est intégrer une entreprise qui valorise le développement personnel et professionnel de ses collaborateurs. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où l'autonomie est encouragée, ainsi que des opportunités d'apprentissage continu grâce à un accompagnement personnalisé. Située dans un cadre dynamique, notre société favorise une culture d'innovation et d'excellence, rendant chaque jour de travail significatif et enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Tech Lead Courtage(F/H) in Bois-Guillaume
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Groupe Premium. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Tech Lead Courtage(F/H) in Bois-Guillaume
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Groupe Premium. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Premium
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Groupe Premium. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
