Directeur Adjoint du Développement Foncier (H/F) in Chevanceaux

Directeur Adjoint du Développement Foncier (H/F) in Chevanceaux

Chevanceaux Temps plein 55000 - 60000 € / an (estimé) Sur site
Groupe Pichet

En un coup d'œil

  • Missions: Définir et piloter la stratégie foncière locale pour des projets durables.
  • Entreprise: Groupe Pichet, promoteur intégré avec une culture d'innovation.
  • Avantages: Salaire compétitif, épargne salariale, véhicule de fonction et avantages divers.
  • Autres infos: Opportunités de carrière et diversité au sein de l'entreprise.
  • Pourquoi ce job: Impactez l'habitat de demain dans un environnement dynamique et collaboratif.
  • Qualifications: Bac +5 en immobilier ou domaine similaire, avec 8 ans d'expérience.

Le salaire estimé est compris entre 55000 - 60000 € par an.

Lieu : 33600 Pessac, France

Type du poste : Contrat à Durée Indéterminée

Entreprise : En tant que promoteur intégré, le groupe Pichet est à la fois maître d’ouvrage et maître d’œuvre. Nos compétences s’étendent sur l’ensemble des métiers de l’immobilier : conception, réalisation, commercialisation et gestion & syndic. Au fil des années, nous avons multiplié nos domaines d’expertises et intégrons aujourd’hui les activités complémentaires de gestion d’actifs, exploitation hôtelière et viticole. L’objectif de nos équipes de la promotion immobilière : penser l’habitat de demain et concevoir des projets durables qui font vivre la ville.

Rattaché au Directeur d'agence, vous avez pour rôle de définir et de déployer la stratégie foncière locale, d'identifier et de sécuriser des opportunités à forte valeur ajoutée et de porter la maturation des projets jusqu'à leur validation.

Vos missions principales seront les suivantes :

  • Définir et piloter la stratégie de développement foncier sur le territoire confié ;
  • Identifier, qualifier et sécuriser des opportunités foncières ou immobilières à fort potentiel ;
  • Conduire les négociations foncières jusqu’à la signature des promesses de vente, en lien avec les équipes développement et le service juridique ;
  • Piloter les études de faisabilité et en assurer la cohérence technique, urbaine et économique ;
  • Concevoir et optimiser les montages juridiques et financiers des opérations ;
  • Élaborer les bilans d’engagement et assurer la présentation des dossiers en comité d’engagement ;
  • Contribuer à la définition de la stratégie de commercialisation en lien avec la Direction Commerciale ;
  • Représenter l’entreprise auprès des acteurs institutionnels et partenaires du territoire, et en renforcer la visibilité ;
  • Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires, urbanistiques et politiques afin d’anticiper les dynamiques locales ;
  • Structurer et actualiser les outils de suivi et bases de données foncières et cadastrales.

Profil recherché : De formation supérieure Bac +5 (école de commerce, école d’ingénieurs ou équivalent universitaire) spécialisée en droit, en immobilier, en urbanisme ou en travaux publics, vous disposez de minimum 8 ans d’expérience en développement foncier au sein d’un promoteur immobilier. Reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre capacité à évoluer dans des environnements complexes, vous êtes force de proposition, autonome et orienté(e) résultats. Vous savez identifier les opportunités, les structurer et mener les négociations jusqu’à leur aboutissement.

Rémunération fixe entre 55k€ et 60k€ (selon profil et expérience) + variable + véhicule de fonction. Poste basé à Pessac (33).

Bénéficiez des différents avantages du groupe Pichet : épargne salariale avec plan d'épargne entreprise (PEE) et plan d'épargne retraite collectif (PERECOL), offre de covoiturage, CSE : chèques cadeaux, billetterie et bons plans.

En tant qu’employeur, le groupe Pichet offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge. Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l’équité en matière d’emploi.

Directeur Adjoint du Développement Foncier (H/F) in Chevanceaux employeur : Groupe Pichet

Le groupe Pichet est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Lille. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture axée sur la satisfaction client et des avantages tels que le télétravail et des plans d'épargne, nous valorisons chaque contribution au sein de notre équipe. Rejoindre Pichet, c'est faire partie d'une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations.

Groupe Pichet

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Groupe Pichet

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Adjoint du Développement Foncier (H/F) in Chevanceaux

✨Réseautage dans l'immobilier

L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.

✨Utilise les plateformes spécialisées

Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.

✨Montre ta motivation

Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.

✨Postule directement via notre site

Chez Groupe Pichet, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Adjoint du Développement Foncier (H/F) in Chevanceaux

Stratégie de développement foncier
Négociation foncière
Études de faisabilité
Montages juridiques et financiers
Bilan d'engagement
Commercialisation immobilière
Veille réglementaire et urbanistique

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.

Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez Groupe Pichet pour le poste de Directeur Adjoint du Développement Foncier (H/F), assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !

Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !

Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Pichet

✨Maîtriser les aspects juridiques

Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.

✨Présenter un portfolio éclatant

Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez Groupe Pichet apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.

✨Anticiper les questions techniques

Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.

✨Montrer ta motivation dans le secteur

En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez Groupe Pichet et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.