Ingénieur projet performance

Ingénieur projet performance

Full Time 54450 - 66550 € / an (estimé) Sur site
Groupe Ortec

En un coup d'œil

  • Missions: Soutenir la performance des projets industriels et collaborer avec divers services.
  • Entreprise: SOM, acteur majeur de l'ingénierie au service des industries exigeantes.
  • Avantages: Rémunération compétitive, primes, télétravail, et formation continue.
  • Autres infos: Équilibre vie pro/perso avec RTT et intégration encadrée.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à des projets concrets et innovants dans un environnement humain et exigeant.
  • Qualifications: Diplôme Bac +5 et expérience en gestion de projet, certification Black Belt souhaitée.

Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.

SOM, filiale du Groupe ORTEC, est un acteur majeur de l'ingénierie au service des industries les plus exigeantes. Depuis plus de 40 ans, nos équipes accompagnent les grands donneurs d'ordre dans la conception, la fiabilisation, la transformation ou la déconstruction d'installations techniques complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de l'énergie, du ferroviaire, de l'aéronautique, de l'industrie lourde ou des sciences de la vie.

SOM se distingue par une expertise terrain reconnue, une forte culture du collectif, et une exigence constante en matière de sécurité, d'innovation et de performance durable. Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d’ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire. En tant qu'Ingénieur.e projet détaché.e chez notre client, vous réalisez un appui aux membres de l'état major et aux pilotes de processus sur le domaine de la performance, dans le suivi et le pilotage de leurs actions, dans l'utilisation des outils informatique du quotidien et des méthodes d'utilisation.

  • Appui au pilotage de la performance
  • Réponses aux sollicitations des utilisateurs sur les outils et les méthodes
  • Réalisation de rendez-vous réguliers pour accompagner et recueillir les besoins
  • Rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées pour les KPI, indicateurs de performance, et tableau de bord
  • Réalisation de points de partage avec la MOE (besoins, faisabilité, recettes)
  • Propositions d'amélioration continue de l'existant
  • Accompagnement des utilisateurs sur les méthodes et les process
  • Réalisation de fiches pratiques et modes opératoires

Vous êtes : De formation Bac +5, vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire en gestion de projet, et êtes certifié Black Belt en lean management. Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation et vous disposez d'un bon relationnel vous permettant de travailler en interface avec différents services.

Rejoindre SOM, c’est :

  • Intégrer un collectif d’experts au service de projets industriels stratégiques
  • Contribuer à des réalisations concrètes : modernisation du parc nucléaire, transition énergétique, sécurisation de sites sensibles
  • Être challengé(e) techniquement, tout en évoluant dans un environnement exigeant mais humain
  • Se former en continu via une école interne et un réseau d’experts reconnus
  • Donner du sens à votre travail en rejoignant une entreprise qui place la rigueur, l’engagement et la transmission au cœur de sa culture

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d’intéressement, tickets restaurant 10,30€ ou panier repas 10,30€, frais de transport remboursement à hauteur de 75%
  • CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités)
  • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes: l’humain au centre de nos valeurs
  • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie
  • Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec
  • École interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or)
  • Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap
  • Trouver un équilibre vie professionnelle/ personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an

Processus de recrutement :

  • Un premier échange téléphonique avec Mathilde, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
  • Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste
  • Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes
  • Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.

Ingénieur projet performance employeur : Groupe Ortec

SOM Normandie, en tant que filiale du Groupe Ortec, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif sur le site de PENLY. Avec des opportunités de croissance pour les employés et une culture axée sur l'innovation, vous aurez la chance de diriger une équipe en pleine expansion tout en développant vos compétences techniques et commerciales dans le secteur nucléaire. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans un projet significatif qui valorise le développement personnel et professionnel.

Groupe Ortec

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Groupe Ortec

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur projet performance

✨Réseauter lors des salons et conférences techniques

Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.

✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio

Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.

✨Postule directement sur le site de l'entreprise

Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.

✨Sois actif dans des forums d'ingénierie

Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur projet performance

Gestion de projet
Lean Management
Certification Black Belt
Rigueur
Anticipation
Relationnel
Analyse de données

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à Groupe Ortec.

Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez Groupe Ortec.

Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre Groupe Ortec et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.

Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à Groupe Ortec sur ta manière de travailler.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Ortec

✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie

On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !

✨Anticiper les questions techniques

Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.

✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie

Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.

✨Réfléchir à la culture d'entreprise

Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend Groupe Ortec unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.