En un coup d'œil
- Missions: Pilotez l'exploitation et coordonnez les tournées pour une nouvelle agence.
- Entreprise: Groupe MTA, une PME familiale dynamique dans le transport et la logistique.
- Avantages: CDI avec partage des bénéfices et opportunités de croissance.
- Autres infos: Environnement stimulant avec une équipe soudée et engagée.
- Pourquoi ce job: Participez à un projet de développement passionnant et faites la différence.
- Qualifications: Compétences en gestion et passion pour le service client.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Groupe MTA recherche un Exploitant Transport pour lancer une nouvelle agence à Scherwiller (67).
Vous piloterez l’exploitation, coordonnerez les tournées et accompagnerez les conducteurs, tout en garantissant le service client et les retours d’expérience au sein du réseau.
Ce poste, en CDI, s’inscrit dans un projet de développement d’agence et de croissance du réseau.
Rejoignez une PME familiale engagée dans le transport de fret roulant et la logistique.
#J-18808-Ljbffr
Exploitant Transport: Nouvelle agence CDI | Partage des bénéfices in Scherwiller employeur : Groupe MTA
Le Groupe M.T.A. est un employeur exceptionnel, offrant à ses collaborateurs un environnement de travail respectueux et inclusif, où l'évolution professionnelle est au cœur des priorités. Situé à Samazan, ce leader du transport met en avant une culture d'entreprise forte, favorisant la reconnaissance et le bien-être, tout en garantissant des conditions de travail optimales grâce à des investissements constants dans ses outils de production. Avec un engagement envers la responsabilité sociétale et un partage des bénéfices, M.T.A. assure à ses employés une carrière enrichissante et pleine de sens.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Exploitant Transport: Nouvelle agence CDI | Partage des bénéfices in Scherwiller
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de Groupe MTA
Quand tu repères une offre chez Groupe MTA, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Exploitant Transport: Nouvelle agence CDI | Partage des bénéfices in Scherwiller
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Groupe MTA !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Groupe MTA, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe MTA
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Groupe MTA pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Groupe MTA.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Groupe MTA.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.