En un coup d'œil
- Missions: Collaborez avec le Responsable de Magasin et encadrez une équipe dynamique.
- Entreprise: Mondial Tissus, leader du marché avec une ambiance familiale et inclusive.
- Avantages: 13ème mois, primes, 30% de remise, formation et mutuelle familiale.
- Autres infos: Opportunités d'évolution et engagement envers l'inclusion des personnes en situation de handicap.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée par le DIY et faites la différence au quotidien.
- Qualifications: Passion pour la vente, leadership et affinité avec le monde du DIY.
Le salaire estimé est compris entre 24300 - 29700 € par an.
Qui sommes-nous ?
Telle une start-up de plus de 40 ans, à la fois innovante et expérimentée, Mondial Tissus a su rester leader de son marché :
1er réseau de vente de Tissus et de Mercerie en France ; avec 122 magasins dont 8 en Belgique et un rayonnement européen.
Plus de 5 millions de mètres de tissu vendus par an, soit la distance Paris-New York
Au sein d'un secteur porteur ; le do it yourself, dans une démarche responsable... "Faire soi-même c'est déjà faire beaucoup pour la planète" Rejoignez une équipe où chacun se sent chez soi !
Avec 22 nationalités représentées et une belle mixité générationnelle, incluant 30 % de la Génération Z et autant de seniors, nos collaborateurs montrent une fidélité moyenne de 7 ans.
Le label 'Great Place to Work' en 2024, couronne la qualité de vie au travail chez Mondial Tissus.
- Vos Missions
- Collaborer avec le Responsable de Magasin : Devenez son bras droit et participez à la gestion quotidienne du magasin.
- Encadrer une super équipe : Aidez à motiver et à guider vos collègues pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.
- Accueillir nos clients avec énergie : Soyez leur premier contact, offrez-leur des conseils personnalisés et assurez une expérience shopping mémorable.
- Booster les ventes : Contribuez à atteindre les objectifs commerciaux tout en mettant en avant nos produits avec enthousiasme.
- Incarner nos valeurs : Devenez le relais de nos valeurs - Partage, Équité, Proximité et Curiosité - au sein du magasin.
- Votre profil
- Passionné(e) par la vente et prêt(e) à prendre des responsabilités : Vous êtes motivé(e) à l'idée de guider et d'inspirer les autres.
- Affinité avec le monde du DIY : Si vous aimez la mode, la décoration et les activités manuelles, c'est encore mieux !
- Un exemple au quotidien : Vous êtes la personne sur qui l'équipe peut compter.
- Un leader inspirant : Vous savez écouter et échanger efficacement avec vos collègues et vos clients.
- Nous vous offrons
- 13ème mois et primes sur objectifs
- -30% de remise sur notre offre
- Parcours d'intégration, de formation et programmes certifiants
- Mutuelle familiale
- Accès aux avantages CSE
• Mais surtout de nombreuses opportunités d'évolution !
Matière à évoluer ensemble !Le saviez-vous ?
Mondial Tissus offre à chacun la possibilité de développer son potentiel en travaillant notamment aux côtés de Hello Handicap.
Nous accueillons des personnes en situation de handicap dans nos magasins, mais aussi au sein de notre siège social et de notre plateforme logistique.
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Responsable Adjoint·e Magasin Tours H/F employeur : Groupe Mondial Tissus
Mondial Tissus est un employeur exceptionnel qui valorise la diversité et l'inclusion, avec une équipe composée de 22 nationalités et un équilibre générationnel. En tant que Responsable de Magasin à Fresnes, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique, d'opportunités de formation continue et d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être des employés, comme en témoigne notre label 'Great Place to Work' en 2024. Avec des avantages tels qu'un 13ème mois, des primes sur objectifs et une remise de 30% sur nos produits, nous vous offrons les moyens de développer votre potentiel tout en contribuant à un secteur responsable et porteur.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Groupe Mondial Tissus
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Adjoint·e Magasin Tours H/F
✨Joue sur les réseaux sociaux
Utilise Instagram et Facebook pour suivre les marques de commerce de détail qui t’intéressent. Regarde leurs pages carrières, car elles publient souvent des offres d'emploi en avant-première et mettent en avant la culture d'entreprise.
✨Immerge-toi dans le secteur
Participe à des événements locaux liés au commerce de détail, comme des salons ou des journées portes ouvertes dans les magasins. Ça te permet de rencontrer des recruteurs et de te faire connaître directement, ce qui peut vraiment faire la différence.
✨Fais briller ta personnalité
Lors de tes entretiens, n’hésite pas à mettre en avant ton expérience personnelle en tant que client. Raconte des anecdotes sur des expériences d’achat qui t'ont marqué, cela montre ton intérêt et ta connexion avec le domaine.
✨Postule directement chez Groupe Mondial Tissus
Vas sur le site de Groupe Mondial Tissus et postule directement via leur plateforme. Ça montre que tu es vraiment intéressé par la marque et ça te permet de te démarquer des autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Adjoint·e Magasin Tours H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience en vente:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à inclure toute expérience pertinente dans le commerce de détail, même si c'est un job d'été ou un stage. Focalise-toi sur tes résultats, comme le chiffre d'affaires que tu as généré ou les défis que tu as surmontés. Ça va montrer à Groupe Mondial Tissus que tu es quelqu'un qui sait vendre !
Personnalise ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, parle de ton intérêt pour le secteur du commerce de détail et pourquoi tu veux rejoindre Groupe Mondial Tissus en particulier. Explique comment tes compétences s'appliquent à ce que fait l'entreprise. Avoir une motivation forte, c'est essentiel pour convaincre, surtout dans un temps plein où tu vas être engagé sur le long terme.
Soigne ton CV pour le retail:Pour un poste dans le commerce de détail, ton CV doit être clair et facile à lire. Utilise des bullet points pour lister tes compétences et tes expériences, et n'oublie pas de noter tes soft skills, comme le sens du service client. Ça montre que tu es prêt à interagir avec les clients au quotidien.
Démontre ta passion pour la vente:Si tu as fait des formations ou des certifications en vente, mentionne-les ! Même des ateliers ou des séminaires pertinents sont bons à inclure. Ça prouve que tu investis dans ta carrière et que tu es motivé pour réussir dans le commerce de détail. Et puis, postule directement sur notre site, c’est super simple !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Mondial Tissus
✨Sois prêt pour des scénarios clients
Dans le commerce de détail, il est courant qu'on te demande de résoudre des scénarios clients pendant l'entretien. Prépare-toi à simuler des situations de vente, où tu devras montrer comment tu conseillerais un client ou gérerais une plainte. Cela montrera ta capacité à interagir efficacement avec la clientèle !
✨Mets en avant tes compétences en travail d'équipe
Le travail d'équipe est crucial dans le secteur du commerce de détail. Prépare quelques exemples où tu as collaboré avec des collègues pour atteindre un objectif commun. Cela pourrait être lié à une vente réussie ou à l'organisation d'un événement en magasin. Pense à des situations où tu as été un élément clé de l’équipe.
✨Connaître les produits et tendances actuelles
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer que tu connais bien les produits que Groupe Mondial Tissus propose. Familiarise-toi avec leurs best-sellers et les tendances actuelles du secteur. Cela démontre non seulement ta motivation, mais aussi ta capacité à vendre et conseiller efficacement.
✨Prépare tes objectifs de carrière
Pour un emploi à temps plein, les recruteurs veulent voir que tu as des ambitions. Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels et de la manière dont ce poste chez Groupe Mondial Tissus s'inscrit dans ton parcours. Cela montre ta motivation à long terme et ta volonté de t'investir dans l'entreprise.
