En un coup d'œil
- Missions: Contribuez au développement commercial et coordonnez les équipes pour atteindre des résultats.
- Entreprise: Entreprise dynamique et innovante, axée sur l'humain et la convivialité.
- Avantages: Perspectives d'évolution de carrière et environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Autonomie et esprit d'analyse sont essentiels pour réussir dans ce rôle.
- Pourquoi ce job: Faites avancer des projets tout en développant vos compétences commerciales.
- Qualifications: Formation en commerce et expérience en coordination ou gestion de projet souhaitées.
Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.
Le Poste
Donnez de l'élan à votre carrière et devenez Chargé de Mission Commerciale.
Vous aimez faire avancer les projets, coordonner les équipes et contribuer directement à la performance commerciale ?
Rejoignez une entreprise dynamique où votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et votre capacité à fédérer feront la différence au quotidien.
- Vos Missions
- Contribuer au développement commercial en accompagnant les équipes et en assurant le suivi des actions commerciales principalement par téléphone.
- Entretenir et développer les relations clients et partenaires afin de garantir leur satisfaction et leur fidélisation.
- Accompagner et former les équipes sur les outils, méthodes et bonnes pratiques.
- Participer à la communication et à la coordination des actions transverses entre les différents services.
- Réaliser le Reporting interne et externe rigoureusement.
- Saisir et mettre à jour toutes les données dans la CRM ou autres outils de pilotage.
- Conduire des projets d'amélioration continue et optimiser les processus commerciaux et opérationnels.
- Profil Recherché
- Formation supérieure de bac + 2 à bac + 4 en commerce, gestion.
- Idéalement première expérience réussie dans une fonction commerciale, de coordination ou de gestion de projet.
- Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités.
- Aisance relationnelle et sens du service.
- Esprit d'analyse et goût pour les chiffres.
- Bonne maîtrise des outils informatiques.
- Les clés de la réussite
Vous savez travailler avec des interlocuteurs variés et créer facilement des synergies entre les équipes.
Vous êtes autonome, rigoureux et force de proposition pour améliorer les résultats et les méthodes de travail.
Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste
Vous recherchez un poste exclusivement administratif sans dimension relationnelle ni coordination d'acteurs.
Vous avez des difficultés à gérer plusieurs sujets simultanément ou à vous adapter à un environnement en constante évolution.
- Ce Que Nous Offrons
- Une entreprise innovante, responsable et solidaire.
- Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité.
- De réelles perspectives d’évolution de carrière.
- #J-18808-Ljbffr
Chargé de mission commercial - H/F employeur : Groupe LHOTELLIER
Le Groupe LHOTELLIER est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la réussite des projets. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la sécurité et la qualité, vous serez soutenu dans votre parcours tout en travaillant sur des chantiers variés en Normandie, Hauts-de-France et Île-de-France. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise ses employés et leur bien-être.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de mission commercial - H/F
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Groupe LHOTELLIER
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Groupe LHOTELLIER. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de mission commercial - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Groupe LHOTELLIER.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Chargé de mission commercial - H/F !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Groupe LHOTELLIER. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Groupe LHOTELLIER et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe LHOTELLIER
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Groupe LHOTELLIER évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
