En un coup d'œil
- Missions: Gérer des projets de construction et encadrer des équipes sur le terrain.
- Entreprise: Groupe Léon Grosse, acteur engagé dans la construction depuis 1881.
- Avantages: Environnement de travail inclusif, esprit d'équipe et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Ambiance de travail positive avec un fort engagement pour l'éthique et la diversité.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants et durables tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Expérience en conduite de travaux et connaissance du Gros Œuvre requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Acteur engagé de la construction depuis 1881, le Groupe Léon Grosse se diversifie dans les métiers de la rénovation énergétique, des façades et de l’immobilier, pour mieux répondre aux enjeux de la transition environnementale et de l’urbanisme de demain. Ancrés au plus près des territoires, nos 2 700 collaborateurs s’engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous.
Notre agence Besnard, filiale du Groupe Léon Grosse, est installée dans Paris et l’Ouest Parisien. Son développement s’appuie sur la compétence technique de ses équipes en gros-oeuvre, en particulier en restructuration. Elle intervient en neuf et en rénovation sur des projets allant de 3M à 20M€, en Entreprise Générale ou en macro lots. Parmi ses références, vous trouverez la rénovation du Lycée Jules Ferry à Versailles, l'extension mixte bois-béton de l'Hôpital de l'Eau Vive à Soisy-sur-Seine, la restructuration d’un immeuble Haussmannien en plein coeur de Paris rue Royale, la réhabilitation et l'extension du groupe scolaire Anatole France à Levallois-Perret.
Vos responsabilités
- Prendre en charge les dossiers techniques, et organiser la production GO;
- Encadrer les équipes;
- Assurer le respect des engagements en termes de sécurité et de qualité;
- Animer les réunions de chantier;
- Gérer le planning prévisionnel des travaux;
- Effectuer le suivi et la gestion financière des chantiers;
- Représenter l'entreprise auprès des clients, des fournisseurs, des sous-traitants.
Profil recherché
De formation supérieure, vous avez au moins 6 années d'expérience en conduite de travaux dans le bâtiment, et une très bonne connaissance du Gros Œuvre. Vous êtes polyvalent, réactif, vous savez insuffler une véritable dynamique positive dans vos relations avec l'ensemble de vos interlocuteurs.
Chez Léon, les rapports sont simples, loyaux et authentiques. Dans la dernière enquête Great Place to Work, 84 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler ! Nous sommes agiles, passionnés par la technique, et animés par un esprit entrepreneur qui nous pousse à faire bouger les lignes. L'humain, l'éthique et la diversité sont au cœur de notre modèle et nous le revendiquons. Rejoignez une entreprise inclusive qui permet à chacun de s’épanouir et d’exprimer son potentiel !
Ingénieur travaux GO principal H/F in Versailles employeur : Groupe Léon Grosse
Le Groupe Léon Grosse est un employeur de choix, offrant à ses 2 700 collaborateurs un environnement de travail inclusif et épanouissant, où l'humain et la diversité sont au cœur de ses valeurs. Situé à Montpellier, le service d'Études de Prix favorise une culture de collaboration et d'innovation, permettant aux employés de contribuer activement à des projets significatifs tout en bénéficiant d'opportunités de développement professionnel. Avec un taux de satisfaction de 84 % selon Great Place to Work, rejoindre Léon Grosse, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée dans la transition environnementale et l'urbanisme de demain.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur travaux GO principal H/F in Versailles
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Groupe Léon Grosse.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Groupe Léon Grosse pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Groupe Léon Grosse.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur travaux GO principal H/F in Versailles
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Groupe Léon Grosse de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Groupe Léon Grosse. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Groupe Léon Grosse puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Léon Grosse
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Groupe Léon Grosse.
