En un coup d'œil
- Missions: Gérer la maintenance technique et animer une équipe dynamique dans le secteur de la santé.
- Entreprise: Groupe Pauchet Santé, acteur majeur de la santé depuis 1897.
- Avantages: Prime sur objectifs, véhicule de service, et un salaire compétitif.
- Autres infos: Poste à pourvoir dès que possible avec des opportunités de développement.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un environnement innovant et au service des patients.
- Qualifications: Formation Bac+2 et 5 ans d'expérience en maintenance technique requises.
Le salaire estimé est compris entre 46000 - 52000 € par an.
A propos de Nous
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au sud de Lyon.
Avec une équipe de praticiens intervenant en Médecine, Chirurgie, Obstétrique et SSR, disposant de projets innovants à taille humaine, nous plaçons le patient au cœur de nos attentions.
Votre mission, si vous l'acceptez
La Clinique Victor Pauchet située à Amiens recrute un(e) Responsable Technique et maintenance en CDI.
Sous la responsabilité du Directeur de la Clinique et du Directeur immobilier, votre mission sera de garantir la maintenance et l’entretien technique de l’ensemble du parc immobilier de l’entreprise, bâti ou non.
- Vos Missions
- Manager et animer l'équipe technique (5 à 10 personnes).
- Mettre en place et suivre les procédures et indicateurs nécessaires au pilotage de la maintenance technique.
- Organiser et suivre les audits des interventions des sous-traitants.
- Préparer et assurer le bon déroulement des diverses commissions de sécurité et certifications de l’établissement.
- Gérer le budget et préparer les plans d’investissements travaux, maintenance.
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires (organisation, suivi et traçabilité).
- Mettre en place les contrats avec les prestataires, réceptionner, valider et faire le suivi des factures.
- Contrôler les bâtiments.
- Programmer les interventions de maintenance (préventive et curative), et en assurer le suivi technique.
- Construire le planning de maintenance du matériel et du patrimoine.
- Suivre les différents chantiers de travaux.
- Être garant du respect des cahiers des charges, des budgets, des délais et des obligations de qualité.
- Être force de proposition pour développer et améliorer la technique et les requalifications.
- Développer une politique QHSE sur les infrastructures.
- Utilisation de l’outil GMAO.
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de la réalisation de vos missions.
- Avantages
- Prime sur objectifs.
- Véhicule de service.
- Informations Sur Le Poste
- CDI.
- Cadre, forfait jour.
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Rémunération : Entre 46K et 52K brut annuel selon profil.
- Déplacements à prévoir sur Amiens et Corbie.
- Le profil idéal, selon nous
Titulaire au minimum d'une formation Bac+2 spécifique au métier (BTS, DUT, Licence), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste de Responsable technique et maintenance.
Doté de bonnes notions en électricité et chauffage/ventilation/climatisation, vous avez déjà une première expérience dans le monde de la santé et/ou de l’industrie qui vous a permis de développer le vocabulaire adéquat ainsi qu’une connaissance des normes qui s’y rattachent.
Autonome, très réactif et avec un sens de l’initiative, vous conciliez des qualités de gestionnaire de chantier et de manager.
Faisant preuve d’un bon sens de la communication et de transparence, vous êtes capable de conseiller et de soutenir vos collaborateurs lorsque l’activité l’exige.
À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
#J-18808-Ljbffr
Responsable Technique et Maintenance (H/F) employeur : Groupe Hospitalier Les Portes du Sud
Le Groupe Hospitalier Les Jockeys est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où les médecins peuvent s'épanouir tout en fournissant des soins de qualité aux patients. Avec des opportunités de formation continue et un engagement envers le bien-être des employés, ce poste à temps plein ou partiel permet de concilier vie professionnelle et personnelle dans un cadre agréable. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une institution qui valorise l'expertise médicale et le développement professionnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Groupe Hospitalier Les Portes du Sud
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Technique et Maintenance (H/F)
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Groupe Hospitalier Les Portes du Sud.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Groupe Hospitalier Les Portes du Sud pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Groupe Hospitalier Les Portes du Sud.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Technique et Maintenance (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Groupe Hospitalier Les Portes du Sud de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Groupe Hospitalier Les Portes du Sud. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Groupe Hospitalier Les Portes du Sud puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Hospitalier Les Portes du Sud
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Groupe Hospitalier Les Portes du Sud.
