En un coup d'œil
- Missions: Organiser les équipes et le matériel pour garantir la satisfaction client.
- Entreprise: Maison Guisnel, une entreprise dynamique avec un esprit good vibes.
- Avantages: CDI, environnement de travail positif et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Entreprise handi-accueillante, toutes les candidatures sont les bienvenues.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée et fais la différence dans le secteur de la location.
- Qualifications: Expérience en gestion d'équipe et sens de l'organisation.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Spécialisée dans l’univers de l’habitat, la Maison Guisnel, c’est avant tout près de 1 000 collaborateurs animés par le goût du challenge, de l’aventure et, surtout, par un véritable esprit good vibes ! GUISNEL LOCATION, reconnue pour ses valeurs et son professionnalisme dans le secteur de la location de véhicules industriels, recrute, dans le cadre de son développement, un(e) Responsable d’exploitation en CDI pour son agence de Vitry-en-Artois.
Ta mission : Organiser les moyens humains et matériels afin de garantir la satisfaction de nos clients et faire en sorte que nos conducteurs soient fiers de la qualité de leurs prestations. Pour cela, tu auras notamment pour missions de :
- Gérer une équipe de 50 conducteurs ;
- Gérer le parc de véhicules industriels : entretien, réparations et contraintes réglementaires ;
- Gérer la facturation mensuelle ;
- Assurer le suivi des KPI liés à la gestion de l’agence.
Tu seras le véritable bras droit et un appui essentiel au quotidien du Responsable d’Agence. Tu es un(e) professionnel(le) autonome, organisé(e), disposant d’un bon sens du terrain, capable d’allier gestion quotidienne des équipes, du parc et de l’exploitation en tant que bras droit du Responsable d’agence. Alors, prêt(e) à vivre une belle expérience humaine et professionnelle ? Si tu veux rejoindre une équipe dynamique, passionnée et tournée vers la satisfaction client, ce poste est fait pour toi. La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées.
Responsable Exploitation Transport employeur : Groupe Guisnel
La Maison Guisnel est un employeur de choix pour les passionnés de la route et du travail en extérieur, offrant une ambiance conviviale et solidaire où chaque collaborateur peut s'épanouir. Avec un parcours d'intégration personnalisé, des opportunités de formation et de réelles perspectives d'évolution, nous valorisons le développement personnel et professionnel de nos équipes. Rejoindre notre entreprise, c'est faire partie d'une aventure humaine enrichissante au sein d'une équipe dynamique et engagée vers l'excellence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Exploitation Transport
✨Explore les Salons et Foires Locales
Les événements de transport et logistique sont parfaits pour établir des contacts directement avec des entreprises comme Groupe Guisnel. Assure-toi de participer à des salons professionnels ou des forums de discussion pour échanger avec des recruteurs.
✨Réseautage dans les Communautés Locales
Rejoins des groupes sur LinkedIn ou Facebook liés au transport et à la logistique. Ces plateformes regorgent d’opportunités souvent non affichées publiquement. En te connectant avec d’autres professionnels, tu pourrais entendre parler de postes chez Groupe Guisnel avant même qu'ils ne soient publiés.
✨Montre ton Intérêt pour le Domaine
Rédige des articles ou des posts sur les tendances actuelles en transport et logistique. Publier tes réflexions sur des plateformes comme LinkedIn ou sur un blog peut attirer l'attention des recruteurs. Ça montre que tu es passionné et que tu restes à jour avec l'industrie.
✨Postule Directement sur le Site de Groupe Guisnel
Ne sous-estime pas l'importance de postuler directement sur le site de Groupe Guisnel. Souvent, les offres y sont publiées en premier, et cela montre ton intérêt pour leur entreprise. Assure-toi que ton profil est à jour pour maximiser tes chances !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Exploitation Transport
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience dans le secteur:Dans le secteur des transports et logistique, il est crucial de mettre en avant toute expérience pertinente que tu as. Que ce soit des stages, des emplois précédents ou des projets, souligne comment tu as contribué à l'optimisation des chaînes d'approvisionnement ou à la gestion logistique. Cela montrera à Groupe Guisnel que tu es déjà familiarisé avec les défis du métier.
Pas d'oubli pour les certifications:N'hésite pas à mentionner toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme en logistique, la gestion de la chaîne d'approvisionnement ou même des licences spécifiques au secteur. Cela peut vraiment faire la différence dans ton CV et prouver que tu as le bagage nécessaire pour réussir dans ce rôle.
Adapte ton CV au poste:Pour un poste à plein temps, il est essentiel que ton CV soit bien structuré et adapté à l’offre d'emploi de Groupe Guisnel. Utilise des mots-clés du poste et mets en avant tes compétences techniques, comme la gestion de logiciels de logistique ou l’optimisation des routes, afin de capter l’attention du recruteur.
Sois clair sur tes disponibilités:Quand tu postules pour un emploi à plein temps, indique clairement tes disponibilités et ta flexibilité. Si tu as une préférence pour les horaires, fais-le savoir dans ta lettre de motivation. Ça montre que tu es sérieux dans ta candidature et prêt à t'investir dans le rôle chez Groupe Guisnel.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Guisnel
✨Maîtrise des Outils Logistiques
Dans le domaine des transports et de la logistique, être à l'aise avec des outils comme SAP, Oracle ou des systèmes de gestion de transport est crucial. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien et sois prêt à donner des exemples concrets de comment tu les as utilisés pour améliorer l'efficacité ou résoudre des problèmes.
✨Scénarios de Gestion des Crises
Attends-toi à des questions sur la gestion de problèmes logistiques ou des situations d'urgence. L'intervieweur pourrait te demander comment tu gérerais un retard de livraison ou une rupture de stock. Prépare des scénarios où tu as dû faire face à des imprévus, en montrant ta capacité d'analyse et de prise de décision.
✨Montre Ton Esprit d'Équipe
En tant que futur employé à temps plein, tu deviendras un membre clé d'une équipe. Prépare des exemples de projets d'équipe où tu as contribué à l'amélioration de processus ou à la coordination entre différents départements. Ça montrera que tu sais travailler ensemble et que tu es prêt à t'investir sur le long terme.
✨Sois Passionné par le Secteur
Les recruteurs aiment voir des candidats qui sont vraiment passionnés par la logistique et le transport. Sois prêt à parler de l'actualité du secteur, des tendances comme la durabilité dans le transport, et comment tu peux contribuer à ces enjeux au sein de Groupe Guisnel. Cela montrera ton engagement et ta motivation à faire partie de leur équipe.
